信金共同システム、信組共同システム及び対外接続システムの更改・機能追加をお任せします。
要件定義／設計／製造／試験、維持・保守対応と全ての工程を対応しますが、主にお任せするのは開発工程となります。
お客様は長年のお付き合いのあるお客様で一つの顧客に深く深耕していただきます。
COBOL、Java
＜案件の割合＞
オープン化50％／既存システムの機能追加開発50％
内国為替システム、CD系業務（統合ATM）等
金融機関向け基幹系システムがオープン化することに伴い、業務の開発もモダナイゼーションが必要となっています。
お客様のニーズも多く、更なる組織拡大に向けて採用を検討しております。
兵庫・大阪・東京の3拠点に分かれており、連携しながら進めております。
全体で1６名（社員の人数）おり、20代～50代まで幅広く活躍中です。
チームメンバーで協力しながら開発を進めています。
意欲的なメンバーが多く、自身で新しい技術を活用しながら進める方が多く常に意見交換し合える環境です。
例えば生成AI（ソースコード自動生成等）を用いた、より効率的に開発を進められないか検討するなど、積極的に最新技術を活用しながら進められる環境です。
COBOLやJava未経験の方も１から言語の知見をつけて行ける環境です。
必要であれば外部研修を利用する事も可能で、困ったら相談できるトレーナー制度も設けております。
過去、言語未経験の方も入社頂き、現在も活躍頂いております。
・年間休日は125日以上で・リモートワークも週1～2日併用可能
・残業も20h程度、平均有給取得日数も14日とワークライフバランスが整っております。
NTTデータグループの研修制度を利用可能です。
また、社内公募制度もあり、豊富なキャリアプランがございます。
事業部を跨いて他の案件へのチャレンジや、更に大型の案件へのアサインなど、PMのみならずコンサルタントや事業企画など当社はキャリア形成のチャレンジを応援します。
