✅充実の福利厚生や
長期で活躍できる環境をご用意♪
✅高月給＋賞与3.6ヶ月！
✅住宅手当や家族手当など
手当も充実◎
✅現場出身の施設長が
無理のない業務量を徹底管理！
【本来の「生活相談員」に戻りませんか？】
特別養護老人ホームにて
生活相談員業務をお任せします。
「相談業務に集中したいのに現場に駆り出される」
「ケアマネ業務との境界線が曖昧で仕事が終わらない」
「常に人手不足で、定時に帰れたことがない」
もし今、あなたがそう悩んでいるなら、
麗寿会は、そのストレスをすべて解消できる場所です。
■「現場ヘルプ」は一切ありません
麗寿会では、生活相談員が
介護現場のヘルプ（兼務）に入ることは
一切ありません。
役割分担を明確にしているため、
入所調整やご家族との相談、
地域連携といった「相談員本来の仕事」に
自分の時間のすべてを注ぐことができます。
■「ケアマネ業務」とも完全に切り分け
相談員がケアマネ業務を兼任することもありません。
各専門職が自分の領域に責任を持つ仕組みが
確立されているため、
業務の持ち帰りやサービス残業も発生しません。
■徹底した効率化で「残業ゼロ」を実現
「福祉の仕事だから残業は仕方ない」
私たちはそう考えません。
グループ内連携による業務の内製化と、
現場を熟知した施設長による
緻密なタスク管理により、
無理なく「定時退社」ができる体制を構築。
仕事の後は、茅ヶ崎の海へ行ったり、
家族と食卓を囲んだり。
そんな当たり前の幸せを大切にできます。
■経験者への敬意＝「月給30万円～」
あなたのこれまでのキャリアを
正当に評価します。
施設での相談員経験が3年以上あれば、
【月給30万円～32.1万円】でお迎えします。
賞与も昨年度実績で3.6ヶ月分。
安定した法人基盤の上で、
安心して長く働き続けていただけます。
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【具体的な業務内容】
・入所希望者様への相談対応、契約
・ご家族様との連絡調整
・地域包括支援センターや病院との連携
・苦情・要望への対応
・ショートステイの利用調整 等
※エリア：茅ヶ崎市内
※社用車（軽・ワゴン）使用
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【働きやすさのヒミツ】
法人内には企業内保育所もあり、
子育て中のスタッフも多数活躍中。
「専門職として誇りを持って働きたい」
「でも、自分の人生も大切にしたい」
その両方を、ここで叶えてください。
まずは職場見学だけでも大歓迎です。
私たちが実現した「新しい相談員の働き方」を、
ぜひ見に来てください。
⭐高齢者施設での相談員経験者歓迎！（なくてもOK）
⭐学歴不問
【選考では以下の点を重視！】
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⭐周囲と協調し、誠実に業務に取り組める方
⭐利用者様やご家族に寄り添った対応ができる方
⭐ワークライフバランスを改善したい方
【必須条件】
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■社会福祉士、精神保健福祉士、
または社会福祉主事任用のいずれか
■普通自動車運転免許（AT限定可）
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【即戦力・経験者採用】
施設での生活相談員経験が
「3年以上」ある方は、
月給30万円～32.1万円スタート！
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【こんな方にピッタリです】
・「現場兼務」で相談業務が疎かになっている方
・残業のない環境で、私生活も大切にしたい方
・専門職として、役割が明確な職場で働きたい方
・安定した法人で腰を据えて働きたい方
「前の職場では、名前ばかりの相談員だった…」
「結局、現場が忙しくて外回りに行けなかった…」
そんな想いをしてきた方こそ、
当施設の「仕組み化された働きやすさ」に
驚くはずです。
ブランクがある方の復帰も応援します。
既存のスタッフが丁寧にフォローしますので
ご安心ください。
学歴不問
30代・40代・50代活躍中
主婦・主夫活躍中
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
勤務形態：固定時間制
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
9:00～18:00（休憩60分）
■残業は「ほぼゼロ」です
└施設長が業務進捗を日々管理。
定時退社が当たり前の文化です。
※シフト制
■年間休日114日
└夏季休暇3日、冬季休暇3日含む
■平均有給消化日数
└9日/年（前年度実績）
■特別休暇
└慶弔休暇
└産前・産後休暇（取得率100％）
└育児休暇（取得率100％）
└介護休暇
JR茅ヶ崎駅から徒歩24分/バス停「町屋」から徒歩5分/茅ヶ崎西ICから茅ヶ崎駅方面へ約1km
基本給：月給 27万1000円 〜 28万6000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
【別途支給手当】
■住宅手当（月額上限1万7,000円）
└借家、借主が世帯主に限る
■子ども手当（月額5,000円／人）
└18歳未満、規定対象者に限る
■通勤手当（実費支給／月額3万5,000円上限）
【賞与】
年2回（7月・12月）
└昨年度実績：計3.6ヶ月分
【昇給】
年1回
└3,000円～（事業実績・評価による）
【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■企業内保育所（無料！※規定あり）
■医療費補助制度（規定あり）
■資格取得支援制度（費用全額負担）
■退職金制度（勤続1年以上）
■定期健康診断
■リファラル採用制度（謝礼金あり）
■サークル活動助成制度
■制服貸与
■車、バイク、自転車通勤OK
（無料駐車場あり）
■職場見学OK
【試用期間】
3ヶ月（条件変更なし）
【STEP1】応募
「応募画面へ進む」より
必要事項を入力。
たった1分で完了します。
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【STEP2】日程調整
担当者よりお電話、
またはメールにて
ご連絡いたします。
現在お勤め中の方も、
面接日時は柔軟に
調整しますので、
お気軽にご相談ください。
▼
【STEP3】施設見学・面接（1回）
「本当に営業はないの？」
「職場の雰囲気は？」
まずはあなたの目で
確かめてください。
履歴書だけでは
分からないあなたの
「経験」や「想い」を
お聞きしたいので、
リラックスして
お越しください。
▼
【STEP4】内定・入社
面接から7日以内に
結果をご連絡します。
入社日はご希望を考慮し
決定いたします。
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✅面接は1回のみ！
✅施設見学のみも大歓迎！
「まずは話を聞いてから
応募するか決めたい」
という方も、
ぜひお気軽にご連絡ください。
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⭐施設見学も随時実施しております！
＜更に詳しい内容はHP、動画参照ください＞
⭐HP
https://www.reijukai.or.jp/
⭐施設紹介動画
https://www.youtube.com/watch?v=0od9Elr2wtk&t=88s
※リンクではないので、コピーしていただき
検索していただけると幸いです。
