仕事内容:
遊園地の事務のお仕事です。
事務の経験のある方歓迎!
1日 実働7.5時間さからライフワークバランスもしっかりとれます。
(主な仕事内容)
具体的には
・出張した従業員の出張清算や処理後の確認
・売上の計上(クレジット清算や旅行会社の引換券の清算など)
・請求書発行処理
・現金管理(園内の両替機の清算など)
遊園地の事務なので、一般の会社と違うこともありますが
まずは、慣れている業務からスタートしていただきます。
遊園地はオフシーズンは、水木がお休み。シーズン中はフル稼働しますので
勤務は、月~日のうちの週4~5日です。
入社後は、まず先輩について使用するシステムや計上の仕方、仕分けの仕方を覚えていただき、ご経験のある慣れた業務から担当していただきます。
人気のキャラクター遊園地でのお仕事ですので、お仕事しながらキャラクターにも会えるかも!?ステージでのショーや園内をキャラクターが歩いていたりします!
スタッフ用の広々とした休憩室には、軽食や飲料の自動販売機や冷蔵庫も完備!
休憩は、しっかりお取りいただけます!
どんなに忙しいときでも、交代で休憩をとって食事やリフレッシュできるよう配慮しています。
是非、ご応募ください。
アピールポイント:
賞与あり(実績あり)
・土日祝の勤務もありますが、ご予定があるときは希望休の取りやすい職場です。(締め日等は応相談)
※毎週火曜は休みたい、週4日勤務希望など、ご相談ください。
・人気のテーマパーク内でのお仕事です!
・無料駐車場あり
・スタッフ専用の休憩室で休憩もしっかりとれます。(自販機、冷蔵庫、電子レンジ等完備)
●入社1年後からは、部門実績により賞与もあります!
求める人材:
【必須条件】
・通勤可能な方
・長期勤務できる方
【歓迎条件】
・経理経験者(仕分けがわかる方)
勤務時間・曜日:
週休2日制 月~日のうち週4~5日勤務
9:00~17:45 (実働7.5 時間 休憩75分)
※出勤日数相談可
月20日程度の勤務※年間カレンダーによる※オフシーズンは水、木が休園日
※休憩はしっかりおとりいただけます。従業員専用の休憩ルームは、自販機、冷蔵庫、電子レンジなど充実してます。
休暇・休日:
週休2日制 月~日、祝のうち週4~5日勤務
月20日程度の勤務。週4日勤務希望など、ご相談ください。
・年間休日125日
・有給休暇(勤務後6ケ月から付与。消化率100%)
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前、産後休暇
勤務地:
大分県速見郡日出町藤原(敷地内禁煙、喫煙エリアあり)
・出張なし
・転勤無し
マイカー通勤推奨!
アクセス:
暘谷駅から車で約15分
自家用車通期可(無料駐車場あり)
給与:
交通費別途支給(上限15000円/月)
■時給1200円
■月収例
1200円×7.5H(日)×20日(月)=180,000円
■支払日 月末〆翌月10日(銀行振り込み)
※1年以上の勤務で賞与あり
・固定残業なし(残業はほぼありません。発生時は支給)
待遇・福利厚生:
・無料駐車場
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
契約社員、アルバイト、パート 契約期間あり(更新制)
定年:60歳
その他:
【企業概要】従業員数: 281 名
Webサイト: https://www.neomars.co.jp/
これまでに大手通信キャリア(コールセンター、ヘルプデスク)、一般事務(受付、データ入力、レセプト)非破壊検査、工場・製造系(軽作業、組立、ピッキングなど)、IT社内システム管理等の派遣、紹介を行いたくさんの方が今も派遣先、契約先で活躍しています!
派遣から正社員になられた方も多数です!
若年層~働き盛りミドルエイジといわれる層が幅広く活躍中です。
求職者の皆さんのニーズに合わせたサポートを行っております!
担当者の定期的な面談で、個人に合わせた悩みや不安を払拭し安心して長く勤務できるフォロー体制をとっており定着率も高い会社です。
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コツコツと集中して働きたい、Wワークで働きたい・土日祝休希望・週3勤務希望・扶養内で働きたい!などなど
ハローワークでも探しているけど・・・という方
まずは、皆様のご希望をお聞かせください!
【採用までの流れ】
1. Indeed から応募
2. 面接 1回
3.メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。
4.職場見学、職場担当者と顔合わせ(勤務イメージ、条件の確認)
※最初の面接時に履歴書をご持参ください。
【その他】
勤務開始日の相談可能
リモート面接、面談対応可能
hh
雇用形態: アルバイト・パート
給与: 1,200円 (時給)
通勤の可否:
職歴: