WILLER株式会社
全国150社以上の交通事業者とのネットワークを活用｜残業少なめ
【新着】
情報更新日：2026/08/07
掲載終了予定日：2026/10/08
「まずはやってみよう」を歓迎するカルチャー！年次に関係なく企画にも挑戦可能＆成長機会にあふれた環境！
【先進事業】移動を軸に新たな価値を提案できる環境
【拡大中の組織】交通・観光ネットワークを全国展開
【アイデア重視】商品企画や開発に裁量大きい仕事
【経験者募集】営業や企画提案経験者は歓迎します
【風通し良い職場】定例会や情報共有が活発な組織
【柔軟な働き方】リモートやワーケーション利用OK
社名である「WILLER」は、「WILL(志)」＋「ER(人を表す接尾語)」から誕生しました。その「WILL」とは、世の中に新しい価値を創造すること。世界を変えること。移動で世界を元気にすること。このビジョンを社員全員で達成するべく、常にチャレンジしています。
全国の交通事業者やエンタメ・インバウンド分野と協業し、新しい移動体験を創出。需要拡大に向け、交通事業者向けの企画営業を増員します！
【交通・観光事業者の課題を解決】SaaS型システム「WiLL」を活用し、DX推進や集客向上を提案◎業務効率化や販売戦略立案を通じて事業成長を支援！
具体的には
交通事業者様への提案営業
（バス・フェリー・タクシー・鉄道・航空会社など）
課題やニーズのヒアリング、課題解決に向けたコンサルティング
自社システム（WiLL）やサービスの導入提案・活用支援
オンライン販売拡大に向けた商品企画・販売戦略の立案
顧客データや市場動向の分析、マーケティング施策の提案
インバウンド需要を見据えた新たなサービスの企画・提案
導入後のフォローアップや継続的な関係構築
▼WiLLシステムとは？
年間利用者数450万人、200社以上の交通・観光事業者に
利用されているSaaS型観光交通システムです。
「交通事業者の働き方を変える」をミッションに掲げ
オンライン予約・販売管理・顧客管理などを一元化し、
事業者様の業務効率化や集客力向上をサポート。
交通・観光業界のDX推進を支えるサービスとして、
日本全国で導入が進んでいます。
入社後の流れ
★POINT★
交通・観光業界の未来を支えるサービスだからこそ、
自身の提案が事業者様の成長や
地域活性化につながる実感を得られる仕事です。
また、インバウンド需要の拡大など
業界の変化を捉えながら、
新しいサービスや企画にも
積極的にチャレンジできます。
※取引先は全国にあるので
月2～3回出張が発生します
実力を正当に評価する仕組みあり！
定期的な評価面談を実施し、
目標や評価基準を上司と共有。
成果や行動を明確な基準で評価しているため、
納得感を持って成長を目指せます。
一定の基準を満たせば昇格試験にも挑戦可能。
年齢や社歴に関係なく、
20代でリーダー、30代でマネージャーとして
活躍する社員も多数います！
【第二新卒歓迎！】◎営業経験のある方（業界不問）★交通・観光業界や地域活性化に興味がある方★20～30代の役職者も活躍中★ワ―ケーション制度あり
営業経験を活かしながら、
提案力やコンサルティング力を磨きたい方を歓迎！
お客様に寄り添いながら
主体的に行動できる姿勢を重視しています！
◆応募条件
◎営業経験をお持ちの方（業界・商材不問）
◆歓迎する経験・スキル
旅行・観光・交通業界での勤務経験
お客様の課題解決に向けた企画・提案経験
コンサルティング営業の経験
◆こんな方を歓迎します！
□自ら課題を見つけ、改善提案を行うことが好き
□スピード感を持って主体的に行動できる
□当事者意識を持ち、最後まで責任を持って取り組める
□お客様やパートナー企業との信頼関係を築ける
□全国のお客様と関わりながら経験の幅を広げたい
チームで支え合うカルチャー
年齢や役職に関係なく意見を発信しやすいフラットな社風！
ワンフロアのオフィスでフリーアドレス制度を採用しており
部署や立場の垣根を越えて気軽に
コミュニケーションを取ることができます◎
アイデアや提案、相談などもスムーズ。
報連相がしやすく、一人ひとりの意見を
大切にする風土が根付いています。
雇用形態：正社員
勤務時間：フレックスタイム制
【コアタイム】10:00～15:00
【フレキシブルタイム】始業時間帯7:00～10:00/終業時間帯15:00～22:00
【休憩】6時間以上勤務の場合は、休憩１時間
【総労働時間】標準労働時間（8時間）×所定労働日数
【残業】月平均10時間程度
勤務地：【転勤なし ＆ 大阪（大阪市北区）で募集！】
■大阪本社
大阪府大阪市北区大淀中1-1-88-600 梅田スカイビル タワーイースト6階
※WILLER ACROSS株式会社への出向となります。
マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
交通アクセス：JR「大阪駅」より徒歩10分
給与：月給28万円～＋諸手当＋賞与年2回
※前職給与額をベースとして考慮します
※上記は最低保証金額です
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間あり（3ヶ月／待遇に変更はありません）
昇給・賞与：■昇給／年1回
■賞与／年2回
諸手当：■交通費支給（上限月3万円）
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■休日勤務手当
休日・休暇：＼年間休日116日／
■完全週休2日制（土・日）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（1日、半日、時間単位）★取得率80％以上！
福利厚生：■各種社会保険完備
■社員割引制度
■時短勤務
■ワーケーション制度
■リモートワーク制度（業務に慣れてきたら週1回まで可能）
■産休・育休(男性の取得実績もあり＆産後復職率100％)
■介護休暇制度
■3ヶ月毎の自社褒賞制度（Award）
急募
服装自由
フレックス勤務
転勤なし
海外勤務・出張あり
学歴不問
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
ネイル・ピアス・髪型自由
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
原則定時退社
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
有給消化率8割以上
オンライン面談可
国内出張あり
リモートワーク可
自社商品・メディアあり
業界経験者優遇
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
社割あり
未経験入社5割以上
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
レジャー
マネージャ採用対象外
設立：2005年6月
代表者：代表取締役 村瀬 茂高
従業員数：838人（2021年4月）
資本金：3,000万円
事業内容：【移動サービスビジネス】
●高速バス/鉄道運行
●AIオンデマンド交通サービス
●自動運転
【コンテンツ・ソリューションビジネス】
●交通ネットワークの創造（バス・フェリー・航空・鉄道）
●移動付加価値（ホテル・観光素材・パッケージ）や移動体験価値（エンタメ）の創造
●マーケティングおよびビジネスソリューションの提供
【マーケティングビジネス】
●移動／観光eコマースの開発＆運営
●予約サイトの運営
本社所在地：大阪府大阪市北区大淀中1-1-88-600 梅田スカイビル タワーイースト6階
企業ホームページ：https://www.willer.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください！
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません
※重複してご応募いただいた場合は、初回の応募データにて選考いたします。
応募受付後の連絡：応募受付後、1週間前後でメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
※「WILLER株式会社 採用事務局」よりお電話でご連絡させていただくことがございます。
採用プロセス：多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方はご応募ください。
書類選考
お送り頂いた応募データを元に、選考いたします。
面接（2回）
面接日は相談に応じますので、お気軽にご連絡ください。
内定
速やかに結果のご連絡をさせて頂きます。入社時期などはご相談の上決定いたします。
書類選考のポイント：★注意★
アプリ・スマートフォンでご応募の方は
右上の「×」を押さないようにお気を付けください。
それまでご入力いただいた内容がリセットされてしまいます
面接回数：2回
面接地：大阪府大阪市北区大淀中1-1-88-600 梅田スカイビル タワーイースト6階
問い合わせ先：WILLER株式会社
住所
〒531-6006
大阪府大阪市北区大淀中1-1-88-600 梅田スカイビル タワーイースト6階
採用担当
採用担当（マイナビ転職を見たとお伝えいただくとスムーズです）
自分らしく働ける、自由度の高い環境
【新しい移動体験づくりに挑戦できる！】
従来の交通にとどまらず、「移動そのもの」を
体験価値へ進化させる取り組みが魅力です。
企画・開発にエンタメ要素を掛け合わせ、
イベント型ツアーなどアイデアが事業化。
アーティストやアニメコンテンツと
連携した企画も多数展開しており
最近では、男性パフォーマンスグループの高速バス連動企画や、
有名アイドルのファンミーティングツアー、
「アイドルマスター ミリオンライブ！」
とのコラボクルーズなど、
移動とエンターテインメントを
融合した新たなサービスを生み出しています。
【柔軟性バツグン！オフも大切にできる働き方】
フレックスタイム制度を活用した
柔軟な働き方に加え、有給休暇も取得しやすく、
プライベートを大切にしながら働ける環境です。
残業は少なく、一人ひとりが主体的に
スケジュールを管理できるため、
メリハリをつけて活躍できます。
また、当社ではワーケーション制度を導入しており、
場所にとらわれない新しい働き方を実践しています。
旅行や移動を通じて新たな発見や
刺激を得ながら働けるのも特徴の一つ。
全国各地の交通事業者を訪問する機会もあり、
日本各地の文化や魅力に触れることができます！
“移動”という日常的な行動そのものに価値を創出する企業だ。そのユニークな着眼点から生まれたサービスは全国規模へと広まり、地域社会だけでなくインバウンド市場にも大きな影響力を持つ存在となっている。
同社では常に新しいアイデアと挑戦心あふれる人材を求めている。キャリアアップ制度も充実しており、多様性ある職場環境で自分自身の強みを発揮しながら成長したいという人材には最適だろう。
