雇用形態：正社員
職種：化粧品品質管理、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、印刷オペレーター
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シャンプーのボトルや化粧品の容器。
その表面に印刷されたロゴやデザインは、
私たちの手で仕上げています。
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プラスチック製品の検査・印刷・仕上げをお任せします。
成形された容器を「商品」として完成させる、製造の最終工程を担う部署です。
【具体的な業務内容】
■外観検査
・印刷やラベルの仕上がりをチェック（ズレ・かすれ・色ムラ・貼り位置のズレなど）
・出荷前の最終確認として、製品全体に傷や汚れがないかを確認
■ラベル貼り・パッキング・組み立て
・製品にラベルを貼り付け
・キャップと本体を組み合わせる、指定の箱へ梱包
■機械の操作
・容器にロゴやデザインを印刷する機械を操作
・製品に合わせた機械のセッティング〜生産までを担当
まずは検査などのシンプルな作業からスタート。
慣れてきたら、少しずつ機械の操作へと仕事の幅を広げていきます。
【入社後について】
▼ まずは「検査」から。かんたんな作業からスタートします！
いきなり機械を触ることはありません。
最初は製品を目で見てチェックする検査からスタート。
未経験の方でも初日から取り組める、シンプルでわかりやすい作業です☆
▼ 検査こそが、機械を扱うための近道
「どんなときに不良が出るのか」を検査を通して体で覚えることが、実は機械操作への一番の近道です。
不良の原因がわかっている人は、機械のセットアップも早い。
だからこそ当社では、焦らせず順を追って育てます。
▼ 約1年かけて、機械を扱えるオペレーターへ！
検査を通じて「どんなときに不良が出るのか」を体で覚えることが、機械操作への一番の近道。
だからこそ当社では、焦らず順を追って育てます！
そのため機械の設定から生産までを自分ひとりで完結できるようになります。
＼ココがPOINT／
□■ 入口はシンプル、その先に「技術」がある■□
最初にお願いするのは、製品を目で見てチェックする検査。
特別な知識も資格もいりません。
でも、この仕事の面白さはその先にあります。
機械のクセを覚え、製品ごとに設定を調整し、やがては「自分だけで一台を動かせる」ようになる。
さらにその先には、段取りの判断、後輩への指導、現場全体の工程管理と、任される範囲が広がっていきます。
単純作業で終わらない、技術者への道が用意されています。
□■ 機械の設定から生産まで、自分の手で■□
「今日はこの製品だから、この設定で」
製品のサイズやデザインが変わるたびに、微調整が必要になります。
ここは経験と勘がものを言う、奥の深いところ。
だからこそ、思い通りにきれいな印刷が仕上がったときの達成感は格別！！
段取りから完成まで、自分で完結させられるのがこの仕事の醍醐味です。
□■ 技術を極めるも、広げるも、あなた次第■□
基本の技術を身につけた先は、
「この道を極める」でも「他の工程に挑戦する」でも。あなたの望むキャリアを描けます。
専門性を高めていくのが一般的な業界の中で、当社は希望に応じたジョブローテーションが可能。
そのため、幅広い技術を身につけることもできます。
実際に、品質管理を経験してから再び印刷の現場に戻ってきた社員もいます。
やってみたいことがあれば、遠慮なく伝えてください。
【学歴不問／業界・職種未経験歓迎！】
＜必須＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※つくば工場は自家用車での通勤が可能です
※学歴・職歴は問いません。
※製造業やプラスチック業界での経験は一切不要です。
実際に、まったくの未経験からスタートした社員が多数活躍中☆
＜歓迎条件＞※必須ではありません
■ 検査・検品のご経験をお持ちの方
■ 製造・工場でのお仕事のご経験をお持ちの方
■ 印刷や機械操作のご経験をお持ちの方
＼こんな方を歓迎します／
■ 未経験から手に職をつけたい方
■ 機械を扱う仕事に挑戦してみたい方
■ モノづくりに興味がある方
■ 自分の仕事が世の中に出る実感を得たい方
■ コツコツと丁寧に取り組める方
■ 周囲と協力しながらチームで進められる方
■ 腰を据えて長く働きたい方
必要なのは、やってみようという気持ちだけ！！
技術は入社後に、先輩社員が一つずつお教えします。
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
8：30～17：00（休憩60分）
☆年休121日☆
■週休2日制（月8〜9日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
◎5日以上の連続休暇も取得可能です。
〒3040822茨城県下妻市皆葉1704-74
関鉄常総線「宗道駅」より車で17分
基本給：月給 20万円 〜 26万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給20万～26万円+諸手当(皆勤手当1万円、工場手当2千円)+賞与
※スキルや経験を考慮の上、決定致します。
※残業代は別途支給致します。
＜入社時の想定年収＞
年収300万円～400万円
昇給：業績・評価年1回（6月）
賞与：年2回（7・12月）
<手当>
■交通費支給（当社規定による）
■職務手当：皆勤手当1万円、工場手当2千円
■家族手当（1人あたり5,000円）
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■退職金制度あり（勤続4年以上）
■健康診断あり
■自家用車通勤又はバイク通勤可能
■資格取得支援制度
二次加工課は18名（男性5名／女性13名）のチームで、機械の立ち上げを担当している女性社員もいるなど、性別も年齢も関係なく活躍中。
子育中のメンバーも多く、お子さんの急な発熱には社員同士で交代して対応する等ライフステージが変わっても、長く働き続けられます。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
｜選考の流れ
STEP1：Webによる書類選考
STEP2：面接1回
STEP3：内定
◎面接は対面で行います。
◎面接日・入社日はご相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください。
◎応募後、履歴書・職務経歴書を面接当日までご持参又は送付をお願いします。
◎ご応募から1カ月以内のご入社も可能です。
