加入保険・有給休暇は、就業時間・日数・従業員数・賃金により変
動します。
７時間×２１日勤務になります（試用期間中は１２日勤務です）。
不明な点などお気軽にお問い合わせください。
・試用期間終了後は通勤手当が発生します。（上限２２０００円）
・社員登用制度、従業員買物割引制度あり
・原則１年ごとの契約更新になります。（但し６月が基準）
・加入保険・有給休暇は、就業時間・日数等により変動
・契約更新判断基準（業務遂行能力や態度等による）
事前に、履歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。到着後３日程
度で書類選考結果を通知します。
