仕事内容:
人事部の労務担当として給与計算や社会保険手続き、勤怠管理などの労務業務全般をご担当いただきます。経験に応じて業務改善にも携わることができ、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。
【具体的な仕事内容】
・給与計算（約350名）
・社会保険・雇用保険手続き
・勤怠管理
・年末調整
・雇用契約書の作成・管理、
・労働時間、労務管理 等
ご経験に応じて業務改善や仕組みづくりにも携わっていただけます。
落ち着いた雰囲気の中で相談や連携がしやすく、中途入社者も多いため、これまでの経験を活かして早期にご活躍いただける環境です。
（ 変更範囲：会社の定めるすべての業務）
アピールポイント:
◆ワークライフバランスを重視したい方に最適
・土日祝休み
・年間休日126日
・転勤なし
家庭やプライベートの時間を大切にしながら働ける環境です。
◆安定企業で腰を据えて働ける
当社は建設系リサイクル事業を展開し、神奈川県内トップクラスの実績を持つ企業です。
建設現場から発生する廃棄物の回収・処理・再資源化を通じて、地域の環境保全に貢献しています。
事業基盤が安定しており、長期的なキャリア形成が可能です。
◆相談しやすい職場環境
落ち着いた雰囲気の職場で、部署間の連携も良好です。
現在人事部門は5名体制で業務を行っており、相談しながら進められる環境です。
求める人材:
【必須】
・給与計算の実務経験2年
・社会保険手続きの実務経験2年
【歓迎】
・人事労務業務全般の経験
・総務業務の経験
・安定企業で長く働きたい方
・ワークライフバランスを重視したい方
勤務時間・曜日:
月曜日～金曜日
8:00～17:00（休憩1時間）
・実働8時間
・残業月0～10時間程度
休暇・休日:
年間休日126日
・土日祝日休み
・連続休暇（GW、夏季、年末年始）
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇
・有給休暇 ※6ヶ月経過後10日付与
勤務地:
株式会社光洲産業本社
神奈川県川崎市高津区久地4-10‐11
アクセス:
JR南武線 久地駅 徒歩8分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥266,100 〜 ￥302,400は1か月当たりの固定残業代￥36,100〜￥42,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
【手当】
・皆勤手当：10,000円/月
※欠勤無しの場合に支給、試用期間中は支給しない
待遇・福利厚生:
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
・健康診断
・研修制度
・資格取得支援制度
・退職金制度
・社員イベント（BBQ、クルージング等…家族同伴可能）
・社内サークル（フットサル、釣り等）
・プロバスケの観戦チケット配布
その他:
勤務開始日ならびに休日、始業時間はご相談に応じます
雇用形態: 正社員
給与: 266,100円 - 302,400円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間
