訪問看護ステーションはなの訪問リハビリスタッフ（理学療法士）求人（正職員） 【最終更新2026/06/03】
静岡県伊東市玖須美元和田にある「訪問看護ステーションはな」では、「住み慣れた場所で、自分らしく生きること」をお手伝いするため、 健康管理や予防ケアの実施、医療処置、日々の介護を継続できるようなケアを提供しています。ご利用者様の定期訪問に加え、24時間365日緊急体制やお看取りケアも実施しており、スタッフみんなでご利用者様がより良い在宅生活を継続できるよう支援しています。
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●一人ひとりの生活や価値観を尊重し、「その人らしく生きること」を支援するお仕事です。
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●経験値は問いません。未経験の方も、ご興味があれば遠慮なくご応募ください。
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●日勤のみの勤務で残業はほぼありません。メリハリをつけて働けます。
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●土日休みで年間休日は122日あります。プライベートも充実させられますよ。
在宅ケア・在宅看取りに携わってみたい方、ぜひ一緒に働いてみませんか？
あなたからのご応募をお待ちしております。
訪問リハビリスタッフ（理学療法士）
ご利用者様の生活や価値観を尊重し、「その人らしく生きること」を支援するお仕事です。
◎在宅療養をしている方のご自宅や施設を訪問
◎療養生活をより良くするためのリハビリ
◎より快適に暮らすための日常生活動作・環境などの調整
※1日に4～6件訪問
※社有車を使用（AT車）
・従事すべき業務の変更：なし
・就業場所の変更：なし
#訪問看護ステーション
【正職員】
月給 250,000円 〜 300,000円
固定残業代なし
通勤手当 日額上限1000円
賞与 年1回 計3ヶ月分（実績）
試用期間1ヶ月（同条件）
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可（駐車場あり）
退職金制度あり（勤続年数5年以上）
定年制あり（一律 60歳）
再雇用制度あり
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
8:30～17:30
休憩60分
残業ほぼなし
#週休2日 #育児支援あり #年間休日120日以上
公休（月10日程度）
土曜日・日曜日＋その他シフト制
年間休日122日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日
育児休業取得実績 あり
#未経験可 #新卒可 #自動車運転免許 #学歴不問
理学療法士
普通自動車運転免許（AT限定可）
PCスキル（記録媒体はすべてPCおよびタブレット）
年齢制限あり ～59歳まで（定年を上限）
学歴不問
未経験可
新卒可
経験あれば尚可
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
訪問看護ステーションはな
訪問看護師（看護師/准看護師）（正職員） / 訪問看護師（看護師/准看護師）（パート・バイト） / 訪問リハビリスタッフ（作業療法士）（正職員） / 訪問リハビリスタッフ（理学療法士）（正職員） / 訪問リハビリスタッフ（言語聴覚士）（正職員） / 訪問リハビリスタッフ（言語聴覚士）（パート・バイト） / 訪問リハビリスタッフ（作業療法士）（パート・バイト） / 訪問リハビリスタッフ（理学療法士）（パート・バイト）
#車通勤可
静岡県伊東市玖須美元和田727-1001 サンミナミＣ
伊豆急行線 川奈駅から徒歩で22分
2016年04月01日
訪問看護ステーション
#訪問看護
事業所の営業時間
平日・祝日 8:30～17:30
訪問看護を利用できる時間
平日・祝日 8:30～17:30
土日（定休日も希望時または緊急訪問あり）、年末年始（12/30～1/3）
看護師 常勤（専従）5名 非常勤（専従）2名
理学療法士 非常勤（専従）1名
事務員 常勤（専従）1名
伊東市
経管栄養法（胃ろうを含む）
在宅中心静脈栄養法（IVH）
点滴・静脈注射
膀胱留置カテーテル
腎ろう・膀胱ろう
在宅酸素療法（HOT）
人工呼吸療法（レスピレーター、ベンチレーター）
在宅自己腹膜灌流（CAPD）
人工肛門（ストマ）
人工膀胱
気管カニューレ
吸引
麻薬を用いた疼痛管理
緊急時訪問看護加算（Ⅰ）
特別管理加算（Ⅰ）
特別管理加算（Ⅱ）
ターミナルケア加算（予防を除く）
退院時共同指導加算
看護体制強化加算（Ⅱ）（予防を除く）
