葬祭ディレクター 『小さなお葬式』のCMで話題/月給29.2万円以上+賞与年2回/書類選考なし!
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/面接1回のみ
ホール数拡大中の成長企業!経験ゼロでも着実に稼げます!
『小さなお葬式』のCMでおなじみの当社。「パッケージ化された分かりやすいサービス」「家族葬など小規模葬儀に特化」「低価格・高品質のおもてなし」などの強みを活かし、エンディング業界で成長を続けてきました。現在、関西エリアを中心に136会場を展開し、年間葬儀件数2万件以上という実績を誇っています。
今回は、岡山エリアで新たに複数ホールを立ち上げるにあたり、10名以上の積極増員を実施することになりました。学歴やブランクは一切不問。難しいと思われるかもしれませんが、確立された運営ルールや業務フローのもと、基礎から丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください。
実際に先輩スタッフのほとんどが業界未経験ですが、入社初年度から月収35万円以上、20代でマネージャー職へ昇格など、早い段階で収入アップ・キャリアアップを実現しています。
----- 募集要項 -----
【職種名】
葬祭ディレクター 『小さなお葬式』のCMで話題/月給29.2万円以上+賞与年2回/書類選考なし!
【仕事内容】
葬祭ディレクターとして、葬儀の手配、会場設営、当日運営などに携わっていただきます。
※営業ではありません。
【働くポイント】
エンディング業界では珍しく「完全分業制」を採用している当社。それぞれの適性に合わせて、チームで分担しながら業務を進めていくため、すべてを一人で担当することはありません。
【仕事内容】
- 葬儀内容の打ち合わせ
- お通夜・お葬式の進行サポート
- 式場の設営・片付け
- 納棺・生花業務
- 生花や備品の手配
- 寝台車での搬送業務
など
【教育について】
まずは仕事の流れを基礎から丁寧にお教えします。葬儀ディレクター未経験の方は、ディレクターのアシスタント業務(搬送、お通夜・お葬式の進行サポート)からはじめ、全体の流れを把握していきましょう。その後、徐々に葬祭ディレクターとしての業務に移行していきます。
【キャリアステップについて】
- 一般スタッフ
- チーフ職
- マネージャー職
- 入社1〜2年でチーフ、2〜3年でマネージャーとして活躍するスタッフもいます。キャリアに応じて高収入を実現できます。
当社では正当な評価制度を設定し、一人ひとりの希望や適性を考慮したキャリア形成をサポートしています。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
\ご応募いただいた方は「書類選考なし」で面接にご案内しています/
※要普通自動車免許(AT限定可)
【こんな経験をお持ちの方は大歓迎です!】
- 接客・販売・電話応対などのご経験
- エンディング業界でのご経験
- 葬儀ディレクターのご経験
- タクシーなどの送迎のご経験
- 人柄を重視した採用を行なっています!
- 介護・飲食・アパレルなどの接客経験を持つスタッフが転職してきています。
- 休みや待遇が良いことから、同業の経験者も多数活躍中!
【募集背景】
【雇用形態】
正社員
※試用期間:2ヶ月(経験・スキルにより短縮あり)
※試用期間中の条件:本採用と同じ
【勤務地】
岡山エリア内の各ホール(岡山市・倉敷市周辺を予定)
※状況に応じて、岡山エリア内の複数ホールで勤務していただきます。
【勤務地一覧】
小さなお葬式 岡山西市ホール/岡山市北区西市850-3
小さなお葬式 倉敷四十瀬ホール/倉敷市四十瀬西308-5
【交通】
勤務地により異なります。
【勤務時間】8:30〜17:30(実働8時間/休憩1時間)
※出退勤時刻は現場により前後する場合があります。
※夜間当番あり(月3〜4回程度)
【給与】
月給29万2000円〜40万円
※固定残業代(7万2000円〜/45時間分)を含む。45時間未満の場合も支給し、超過分は別途支給します。
【休日休暇】
月9日(シフト制)※2月のみ8日
有給休暇(入社半年以降、年数に応じて最大20日まで付与)
慶弔休暇
産前・産後休暇(実績あり)
育児休暇
介護休暇
【福利厚生・待遇】
昇給年1回(6月)
賞与年2回(6月・12月/2024年度実績 3.5ヶ月)
通勤交通費(月5万円まで)
役職手当
家族手当
残業手当
各種社会保険完備
社用車・携帯貸与
社員割引あり
固定給にプラスして各種手当も支給されますので、安定した収入を得られます。将来、家族が増えた時も安心。長期的なキャリアを築いていただくことが可能です!
【会社の雰囲気】
既存エリアでの経験豊富なベテランスタッフをはじめ、20〜40代が在籍(男女比は約2:7)。どのスタッフも和やかな雰囲気で、お互いに協力し合って取り組める環境です。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
昨今のセレモニー自体の規模が縮小している状況下において、同社の家族葬は時代にマッチしたサービスとして数多くのご依頼が寄せられ、年間2万件以上の葬儀実績を誇っています。
「葬儀屋さん」と聞くと何となくどんよりと湿っぽいイメージを抱くかもしれませんが、実際に訪問してみると、皆さんとても話しやすくてフランク。取材前のイメージを良い意味で覆してくれました。
また、これまでたくさんの未経験者をプロへと育成してきた同社。採用担当者は、「未経験の方でも安心してご入社ください!」と話してくれました。積極採用を行なっている今なら同期と一緒にスタートできますので、ぜひこのチャンスをお見逃しなく。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】このポジションの役割は、故人様やご遺族の方にとって最期の時間を穏やかに過ごしていただけるように、心を込めてお手伝いすること。「おかげで良い式ができました、ありがとう」とご遺族の方から感謝の言葉をかけてもらえると、大きなやりがいを感じられると言います。
【厳しさ】急な葬儀のご依頼が入った場合には、短期間で打ち合わせや式場の設営などを進める必要があります。やり直しのできない大切な式だからこそ、チームでの連携や、柔軟な対応力が求められるでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 人の役に立ちたい方
大切な方を失った深い悲しみや戸惑いから、式当日に気持ちが乱れてしまうご遺族の方もいらっしゃいます。そのような方々に丁寧に寄り添おうとする、上記のような方には向いています。
【向いてない人】 体力を使う仕事に抵抗がある方
一人で担当するわけではありませんが、寝台車での搬送業務には運転や力作業が伴います。そのため、上記にような方には不向きかもしれません。
