【募集の背景】
自動車インテリア照明における量産設計および先行開発体制の強化を目的とした増員募集です。
当社はこれまで、ヘッドランプやリアランプなどエクステリア部品の開発を中心に取り組んでまいりました。
一方で、近年のSDV化・EV化の進展に伴い、車室内におけるインテリア照明の重要性とニーズが高まっています。
こうした市場環境の変化を踏まえ、今後の事業拡大に向けて、インテリア照明領域における光学設計技術者の体制強化を図ります。
【配属部門の概要】
インテリア照明事業の拡大に向け、当社では2025年度より関連機能を集約したプロジェクト体制を構築しております。
営業と設計が同一プロジェクト内で密に連携することで、提案から開発までのスピード向上を図り、早期の案件創出を推進しています。
本取り組みにより、新規参入および事業拡大の実現を目指しています。
【担当する業務（概要）】
自動車インテリア照明の光学設計
【担当する業務（詳細）】
インテリア照明の先行開発、または量産開発を担当して頂きますが、光学設計は光学SIMを使った設計となります。
【担当製品の特長・魅力・将来性】
当社の車載インテリア照明は、運転者の安全性と車内価値向上を支える、車両電装システムと連携する高度な統合照明です。
照明は高級感演出やヒューマンセンシングなど役割が拡大しており、需要が急速に伸びる成長市場です。
【仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）】
お客様が満足するインテリア照明の光り方を達成する手段を考え、狙い通りの製品を開発(設計）するのが、我々の仕事です。
今期よりプロジェクトとなり、光学設計だけではなく、システム・ハード・ソフト、営業と様々な機能を有していますので、分からない事があれば、直ぐに聞いたり、協力頂ける体制を取っています。これから、インテリア照明領域の事業拡大を目指していく新しい部門の為、会社内での注目されている部門であり、部員皆で成長していこうという気概で取り組んでおります。
【入社後の中長期的なキャリアパス】
まずは、メンバーと共にインテリア照明の光学設計業務に携わっていただきます。
業務を通じて開発プロセスを学び光学設計スキルを向上していただきます。
その後は、開発リーダーとして活躍して頂きたいと考えています。
部門内では、先行・量産開発とも担っているので、本人の希望次第でフレキシブルに部門内異動が可能です。
将来的には部門を超えて活躍する人材となって欲しいです。
【配属部署】
インテリアライティングプロジェクト
ライティング開発一課（先行開発）、または、ライティング開発二課（量産開発）
※秦野（秦野テクニカルセンター)での勤務となります。
【働き方について】
フレックスタイムは業務やプライベートに合わせて自由に利用しております。
また、在宅勤務も活用しています。
【外出・出張の有無】
開発フェーズにより、国内カーメーカー拠点への試作品評価、打合せ等での出張・外出が年に数回程度あります。
【求めるスキル】
以下の条件を満たす方
〇構造設計経験2年以上
〇CATIA V5操作の出来る方
【歓迎スキル】
〇自動車ランプ開発経験のある方
〇光学設計の経験のある方
〇LucidShape操作の出来る方
〇SPEOS操作の出来る方
【求める人物像】
〇積極性
・受け身でなく、意欲的によりよい仕事を目指して業務に取り組むことが出来る。
〇責任感
・受けた仕事は最後まで責任を持ってやり遂げる。
〇協調性
・分からないことは同僚や上司、関係部署に自ら動いて情報を取り、解決する。
【語学】
不問
【海外赴任について】
将来のキャリアとして海外赴任のチャンスもあります。
【業務内容/変更の範囲】
会社の定める全ての業務
【雇用形態】
正社員
【試用期間】
なし（経験年数やスキルに応じて半年間の試用期間を定める場合がございます）
【報酬】
基本給23万円～45万円／月(一般)
※スキル・経験に応じて前後する場合がございます。
※別途下記手当あり
こども手当／住宅手当／時間外手当／通勤手当
（会社規定に基づく、管理職の場合はこども手当支給なし）
※年収例（賞与／各種手当／時間外手当含む）
①20代 ：450万円～600万円
②30代 ：500万円～750万円
③40・50代：600万円～930万円
【その他】
入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費用を負担いたします。
秦野テクニカルセンター(神奈川県秦野市曽屋242)
※変更の範囲：（グループ会社含む）海外および全国の拠点
