日野屋株式会社
*年間休日125日*残業ほぼナシ*賞与年2回*退職金制度あり
【締切間近 残り1日】
情報更新日：2026/05/12
掲載終了予定日：2026/07/06
＜1937年創業の老舗メーカー＞バリアフリー・ウォシュレット付きなど、画期的な仮設トイレを開発・製造
建設現場・イベントで活躍！仮設トイレのパイオニア★
入社後は製品・仕事の流れを知るところからスタート！
20・30代活躍中！何でも相談に乗ってくれる先輩ばかり
基本定時退社年間休日125！各種手当など福利厚生も◎
建設工事現場や音楽フェス、花火大会、スポーツイベントなど…私たち『日野屋』の手がける仮設トイレは、多岐にわたる分野で活躍しています。男性・女性関係なく快適にお使いいただけるよう、リニューアルも続けており、全国からレンタルのご依頼をいただいています。
そんな多くの方に求められる商品づくりに、ぜひチャレンジしてみませんか？働きやすさ・充実の福利厚生をそろえて、お待ちしています！
＼入社後は丁寧なOJT研修を実施／◇依頼を受けて、外部の協力工場への製造依頼や価格・納期管理などを行います◇基本定時退社・お休みもバッチリ！
具体的には
■購買課からの注文対応
■設計部門が作成した図面をもとに、協力工場へ製造を依頼
■生産工程の管理
■仕入先業者様や営業との打ち合わせ など
＜業務のポイント＞
◆基本電話・メールでのやり取りで、オフィスワーク中心
◆調整役として、納期や金額など各関係者と交渉・相談
◆ゆくゆくは新規立ち上げもお任せ
入社後の流れ
# ＜まずは業務の流れ・製品を覚えるところから＞ 入社後は、電話対応や受発注業務からお任せ。 ・工場を見学して、どのように仮設トイレがつくられているのか学ぶ ・先輩と仕入れ先に同行し、顔を覚えてもらう といった研修も実施。先輩と一緒に少なめの案件から担当し、半年をめどに独り立ちを目指していきましょう。
配属先の本社生産管理課には6名が在籍。20代後半～30代がほとんどで、年齢が近いこともあってコミュニケーションの取りやすい職場です。 隣や目の前の席に先輩が座っているので、何かあれば「ちょっといいですか」と気軽に相談できる環境。むしろ困っている時には、「どうしたの」と声おかけてくれる人ばかりです♪
充実した休み好待遇でモチベーションUP◎
▼休みや残業は…
・残業はほとんどなし
・土日祝休み
・年間休日125日
繁忙期でも残業は月10時間ほど。17時半にはほとんどの人が帰宅しています。
▼福利厚生について…
・作業手当など各種手当あり
・退職金や財形貯蓄なども
・産休・育休の取得実績あり
・賞与年2回＋決算賞与（業績による）
＼未経験OK！20・30代のメンバー活躍中！／◇営業などの経験も活かせる仕事◇製造や生産管理の経験がある方は、より歓迎です！
【応募条件】
◆基本的なPCスキル（Office系ソフト）
【あれば活かせる経験・スキル】
◇営業や接客業などの経験
◇メーカーでの生産管理・受発注業務の経験
◇QC検定・生産管理オペレーションなど、生産管理に通じる資格をお持ちの方
◇普通自動車免許（AT限定可）
【こんな方をお待ちしています】
◎生産管理に興味がある・モノづくりが好きという方
◎主体性を持って、仕事に取り組める方
◎周囲と協力しながら仕事を進められる方
◎意欲的に知識に身につけよう・業務を覚えようとする方
◎自分の意見を発信できる方
この仕事に向いている人
# ＜人と関わることが好きな方＞ 社内の購買・営業のスタッフ、仕入れ先の方、協力工場の方など、多くの人と関わりながらモノづくりをする仕事です。チームプレーが得意な方も、向いている仕事でしょう。
この仕事に向いていない人
# ＜消極的な姿勢の方＞ 業務の効率化や改善にも取り組んでいて、そうした変化にも対応することが大切。さらに自分でもアイデアや意見を発信できる方は、より広く仮設トイレ製造に貢献できるでしょう。
雇用形態：正社員
勤務時間：9:00～17:00（実働7時間）
※月平均の残業は10H程度です
勤務地：★転勤なし
★U・Iターン歓迎
東京都中央区京橋1丁目7-1 TODA BUILDING 18F
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：京橋駅から徒歩5分
給与：月給20万7千円～各種手当+賞与年2回（昨年実績4.6ヶ月分）
※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。
※上記には、一律支給の住宅手当（9000円）が含まれています。
※試用期間6ヶ月あり（同条件）
昇給・賞与：【昇給】年1回（10月）
【賞与】年2回（7月・12月）＋業績に応じて決算賞与（10月）
※昨年度賞与実績4.6ヶ月分
諸手当：交通費全額支給
住宅手当（給与欄に記載金額に加えて、世帯主の場合:月7,000円）
家族手当（配偶者:月1万円、子供1人:月4,000円）
役職・職能手当
資格手当
地域手当
時間外手当
休日・休暇：★年間休日125日★
完全週休2日制（土日祝休み）
祝日
夏季休暇
GW
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇 ※取得・復帰実績あり
育児休暇 ※取得・復帰実績あり
福利厚生：各種社会保険完備
退職金制度
財形貯蓄制度
社員持株制度
社員旅行
報奨金（社長賞、キャンペーンの達成者）
意見・アイデアも大歓迎！：現在、社員の発案で紙のマニュアルをなくして、ひと目で分かりやすい動画での研修体制を整備中。
「こうしたら、もっと良くなるかも！」といった、新しい意見・アイデアは大歓迎です！
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
年間休日125日以上
退職金制度あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
自社商品・メディアあり
業界経験者優遇
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
育児中の社員在籍中
未経験入社5割以上
購買・資材・貿易・物流
住宅関連
マネージャ採用対象外
設立：1952年（昭和27年）4月5日 ※創業／1937年（昭和12年）2月11日
代表者：代表取締役社長 積田 喜信
従業員数：470名（2026年1月現在）
資本金：5,000万円
売上高：159億8,000万円（2025年9月期実績)
事業内容：仮設、常設用トイレをはじめとする
バス・シャワー・キャビン・シンクといった
サニタリーユニット・ユニットハウス・
物置などの製造・販売・レンタル
全国の建築・建設・土木工事現場・国民体育大会、
各種博覧会などの屋外イベント、
災害発生地への仮設用にレンタル
公園・工場などにおける常設用に販売
建設、建築に係わる商品の取扱販売
共通資材：鉄鋼・非鉄金属の加工品・塗料ほか
土木資材：道路・水道・橋梁用材・土木工事
建築資材：建築・建具金物・内外装材ほか
電気設備資材：電線・配線関連用具・電気器具
機械設備資材：配管・排水・衛生器材・空調機器
各種工具・機械・装置・設備などの取扱販売
本社所在地：新住所：東京都中央区京橋1丁目7-1 TODA BUILDING 18F
※2025年10月1日より本社を移転しました※
事業所一覧：【北海道】札幌
【東北】岩手・秋田・福島・山形・宮城
【首都圏】東京・千葉・茨城・栃木・神奈川・埼玉・群馬
【関西】大阪・奈良・兵庫・滋賀
【中部】愛知・岐阜・静岡
【信越】新潟・長野
【中国】岡山・広島・山口
【四国】香川・高知・愛媛
【九州】福岡・宮崎・熊本・鹿児島・長崎
売上高推移：152億9000万円（2024年9月期）
147億7000万円（2023年9月期）
138億2,000万円（2022年9月期）
127億5,000万円（2021年9月期）
114億9,000万円（2020年9月期）
117億2,000万円（2019年9月期）
109億4,000万円（2018年9月期）
103億4,100万円（2017年9月期）
92億7,200万円（2016年9月期）
84億1,200万円（2015年9月期）
83億7,000万円（2014年9月期）
77億3,400万円（2013年9月期）
70億7,500万円（2012年9月期）
企業ホームページ：https://www.hinoya-kk.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：ここまでお読みいただき、ありがとうございます！
興味をお持ちいただいた方は、下記『この求人に応募する』よりご応募ください。
※個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡：WEB書類選考の結果は、応募受付後2週間以内にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：遠方にお住まいの方は、WEB面接もOK（1次面接のみ・ZOOM）です！
希望される方は、お気軽にお問い合わせください。
※面接日・入社日なども、ご相談に応じます。
※在職中の方も、お気軽にご応募ください。
【書類選考】
ご応募いただいた際のデータをもとに、書類選考を行います。
【面接】
面接日はご相談に応じます。 ※WEB面接も対応可能です。
【内定】
勤務開始日はご相談の上で決定しましょう。
面接回数：2回
面接地：東京都中央区京橋1丁目7-1 TODA BUILDING 18F
問い合わせ先：日野屋株式会社
住所
〒104-0031
東京都中央区京橋1丁目7-1 TODA BUILDING 18F
採用担当
採用担当
備考
※メールでのお問い合わせは、最下部にある「企業に質問する」ボタンより、ご連絡ください。
みんなに喜ばれる製品づくり・会社づくりを
どんどん変わる仮設トイレの世界
仮設トイレというと、「使いにくくてあまり綺麗じゃない…」というイメージをお持ちの方もいるのでは？
日野屋では、清潔で安心して使えるよう商品の改良にも積極的に取り組んでいます。特にヒットしたのは、女性も使えるよう鍵付きでポップなデザインの仮説トイレ。工事現場で働く女性も増えてきたこともあり、多くの方にご好評いただきました。
そのほかにもウォシュレット付きの便座・バリアフリーなど、時代に合わせた製品づくりで活躍の幅を広げています。
社会貢献もできる製品づくりを
建設現場やイベントだけでなく、災害時にも仮設トイレは役立っています。国からの要請を受けて避難所等に設置した実例も。非常時に人々の健康に貢献できる、社会的意義も大きな事業です。また発注方法のDX化など、業務効率化にも積極的に取り組む会社です。ぜひ働きやすい環境で、あなたの力を存分に発揮しませんか？
「仮設トイレ」と聞くと、工事現場や建設現場に置かれているイメージだったが、今はフェスなど多くの人が集まるイベントでも広く活躍しているそう。同社では新製品の開発にも力を入れており、HPにはトイレに見えないようなPOPなデザインのものも多く並んでいる。今回募集する生産管理は、そうした新商品の立ち上げにも関わることができ、活躍の幅が広いポジション。製造工程の潤滑油的な役割で、やりがいを持って働けるだろう、
