事業所名
ユウゲンガイシャ ホテルテトラ
有限会社 ホテルテトラ
所在地
〒040-0015
北海道函館市梁川町１７番１６号
事業内容
「心のこもったおもてなしでビジネスや観光の役に立つ」を経営理
念とする創業４０年のホテルチェーン。北海道を中心に東北、関東
、北陸、関西、九州でホテルや旅館を展開。１０年連続増収。
会社の特長
フロントの正社員比率９０％超。理念と収益の両立を重視し人材育
成に注力。高収益だけを目指すチェーンとは一味違う、人間力でお
客様の喜びを創るホテルを目指す。ハゲ割等ユニークなサービス。
ホームページ
http://www.e-tetora.com
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
お客様・仲間・地域への心のこもったおもてなしでトータル的なフロント運営
を行い、お客様に安らぎを提供します。 ■各種人材育成制度充実（各種ＯＪ
Ｔ、Ｏｆｆ－ＪＴ）■目配り気配り心配りでお客様応対、電話対応、予約受付
■チェックイン・チェックアウト手続き■インバウンド対応（日本語でも可能
）、団体予約対応■客室の管理、改善、手書きのウェルカムカード■宿泊プラ
ン作成、予約サイト管理・改善■イベント企画、感動の宴会・感動の宿泊の企
画運営■避難所提供等の地域貢献■レストラン業務（ウェイター、ウェイトレ
ス、会場セット）■外勤営業（海外営業含む）■その他雑務等ホテル業務全般
■全国転勤、店舗運営、新事業計画への参加
〒000-0000
北海道 函館 札幌 旭川 富良野 層雲峡 十勝 東室蘭 利尻
東北 八戸、岩沼、鶴岡 関東 池袋、鶴見、千葉、中部 立山
、 近畿 大津、京都 九州 北九州
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
共有部分は禁煙 客室は喫煙タイプあり
喫煙可能区域での業務あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
12時00分〜21時00分
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
〒040-0015
北海道函館市梁川町１７番１６号
課係名、役職名
採用担当
担当者
各地域、ホテル担当者
ＦＡＸ
0138-23-1177
◆応募履歴書は手書きが必須条件となります。
■就業場所は本人の希望を考慮し会社の状況を見て決定します。
■一次選考で採否決定
■受付方法：郵送・電話■選考方法：適性検査（ＳＰＩ）
■試用期間：同条件
≪お問い合わせ先≫御希望の地域のホテルへお願い致します。
発展途上の会社です。大手同業他社様に立ち向かい小さなホテルで
も誇りを持っておもてなしを実践する方をお待ちしています。
■弊社ホームページをご覧ください。
■交通費は地域によって異なります。５０００円～２００００円
■年２回の賞与は業績によります。個人評価制度有。月８回休暇。
永年勤続制度（勤続５年ごとの祝金）※学ぶ社員を応援します。
【応援転勤可能な方優遇あり】
■積極的な意見はどんどん採用する社風で、
チャレンジ精神が旺盛な方は働き甲斐を感じやすい環境です。
■数店舗を統括するマネージャー、次世代幹部候補を目指せます。
■転勤対応可能で、経営計画・開業に興味のある方
■年間総労働時間：２，０５３．７５時間
■有給休暇：最大２０日
■仕事内容の変更範囲：変更なし
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
5.5年
従業員の平均年齢（参考値）
37.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、マナー研修。社内研修はレベルに応じて育成制度有。外
部研修は会社負担制度有。海外研修有。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
外部研修受講支援（受講費用会社負担）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
外部研修受講支援（受講費用会社負担）
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
5.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
