一般社団法人ＭＥＡＳ
年間休日125日｜完全週休2日制（土日祝）｜月給30万円～可
情報更新日：2026/06/19
掲載終了予定日：2026/09/10
【未経験からの挑戦大歓迎！工務店の想いとお客様の安心を繋ぐ】安定した職場で長く活躍できる環境です◎
◎住宅会社の長期保証導入を通じ、地域に安心を届ける
◎設立以来、業績は順調に成長
◎数字よりも対話と共感を重視するスタイル
◎知識や経験よりも、理念への共感や対話力重視の採用
◎少数精鋭の組織で、一人ひとり丁寧にサポート
◎完全週休2日制・年間休日125日でプライベートも充実
私たちは、地域密着の住宅会社とお客さまが信頼で結ばれ、愛着ある住まいが永く住み継がれる未来を目指し、住宅の長期保証事業を展開しています。
住宅業界の課題解決と豊かな暮らしの創造に真摯に取り組み、社会性の高い事業で安定成長を続けています。
今回は、当法人の理念に共感し、工務店の想いとお客様の安心を繋ぐ役割を担っていただける、新たな仲間を募集することとなりました。
【一度担当したお客様は継続して担当！】住宅会社の課題をヒアリングし、長期保証の導入提案から運用まで一貫してお任せします。
具体的には
MEASの考え方・サービス内容の共有
長期保証導入の提案
導入に向けた社内説明会・勉強会のサポート
長期保証導入後の運用サポート
住宅業界の集まりや勉強会を通じた仲間づくり
※日帰り～1泊2日の全国出張が、月に2,3回あります。
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
入社後の流れ
入社後は導入研修で会社の理念やサービス内容、仕事の流れを基礎からじっくり学びます。 先輩の指導のもと、実際のお客様対応も段階的にOJTで習得できます。
安心のサポート環境
分からないことはすぐに相談できる体制があり、未経験でも安心して仕事に取り組めます。
成長に応じて徐々に担当業務を増やし、自信を持って独り立ちできるようサポートします！
配属先の編成
営業チームは3名体制で、全員が中途入社のメンバー！
営業未経験スタートのスタッフもおり、お互いにサポートし合う雰囲気が特徴です。
OJT中心の丁寧な指導体制で、初めてでも安心して成長できる職場です◎
業種・職種未経験・第二新卒歓迎♪《必須》◆短大・高専卒以上 ◆普通自動車運転免許 ◆当法人の考え方に共感している方
《必須条件》
短大・高専卒以上の方
普通自動車運転免許をお持ちの方
当法人の考え方に共感している方
《こんな方はぜひ！》
人の話をじっくり聞き、思いを受け止められる方
地域や社会に貢献したい方
対話を大切に顧客と長い信頼関係を築きたい方
未経験から自分のペースで成長できる環境
営業チームは全員中途入社！未経験からの先輩が活躍中です。
OJTでの手厚い教育体制と、完全週休2日制で年間休日125日という働きやすさも魅力。
数値目標でなく、対話と想いを大切に成長できる環境です。
この仕事に向いている人
# ◎理念や人と向き合いたい方 人の気持ちを大切にし、共感をもって丁寧に対話できる方が活躍しています。経験よりも、信頼関係や社会への貢献に関心がある方に向いています。
この仕事に向いていない人
# ▲共感や対話を重視しない方 住宅会社や顧客とじっくり話し合ったり、信頼関係を大切にする仕事です。営業数字だけを追いたい方や、人とのつながりに興味がない方には向いていません。
雇用形態：正社員
勤務時間：9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
※休憩は12:00～13:00
※時間外労働：有（月平均20時間）
勤務地：東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀V11階
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
給与：月給30万円～
※経験・スキル・年齢等を考慮して決定します。
※上記には一律生涯設計手当（2万円）を含みます。
※試用期間3ヶ月（待遇に変更なし）
昇給・賞与：昇給：あり
賞与：年2回
諸手当：通勤手当
残業手当
生涯設計手当
休日・休暇：年間休日125日
完全週休2日制（土・日）
祝日
有給休暇（10日～20日／下限日数は入社直後の付与日数）
※イベント等で年2～3回休日出勤が発生する場合がありますが、その際は振替休日を取得していただきます。
福利厚生：社会保険完備
ドリンク支給
確定拠出年金制度（任意）
導入研修、OJT
受動喫煙対策あり（喫煙可能室設置）
急募
年間休日120日以上
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
年間休日125日以上
固定給25万円以上
「女性のおしごと」掲載中
ブランクOK
オンライン面談可
国内出張あり
自社商品・メディアあり
自社内開発
3年連続売上UP
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
公的機関
マネージャ採用対象外
設立：2016年11月21日
代表者：代表理事 田中 俊行
従業員数：14名
資本金：ー
売上高：2025年10月：4億円、2024年10月：3.5億円、2023年10月：3億円
事業内容：建設・不動産に関連する保証及び支援事業
本社所在地：東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀V11階
サービス例：住宅会社さまが長期保証を行う際のリスクに備える保証
住宅設備の延長保証
受託設備の修理コールセンター
24時間365日の駆けつけサービス
住宅会社さまの営業やアフターサービスに関する支援
住宅関連の保証の運営・開発
企業ホームページ：https://www.meas.or.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
書類選考
一次面接（オンライン）
最終面接（対面）
面接回数：2回
問い合わせ先：一般社団法人ＭＥＡＳ
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
一般社団法人ＭＥＡＳ採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／一般社団法人ＭＥＡＳ採用事務局の所在地です。
丁寧なOJTで未経験から成長できる！
【共感で信頼を築くやりがいのある仕事】
数字だけでなく、相手の考えに寄り添いながらサービス提案を進めます。住宅会社や工務店が抱える課題や理想をじっくりヒアリングし、本当に必要とされる支援を一緒に考える仕事です。お客様ごとに最適な提案をし、その結果として「あなたにお願いしたい」と言っていただけることも多く、感謝の言葉がやりがいにつながります。人と関わりながら信頼を築き、その関係性を長く大切にできることが最大の魅力です。
【自らも成長を実感できる環境】
導入研修やOJTなど、未経験者も安心して働ける教育体制を完備。実務ではベテランメンバーとチームで行動し、困ったこともすぐに相談できます。お客様と丁寧に対話するなかで、コミュニケーション力が自然と身につき、やがて信頼を寄せられる存在へと成長できます。経験よりも「想い」や「人柄」が評価されるので、チャレンジしたい方も歓迎です。
住宅会社や工務店に向けた長期保証や設備の延長保証など、暮らしを支える独自のサービスを展開しており、株主に左右されない公平な事業運営や地域密着型の姿勢が強みです。
業界や営業の経験がなくてもOJTや研修で手厚くサポートされ、じっくり成長できる環境で、数字より「共感」や「信頼関係づくり」を大切にし、学びながら成長したい方はぜひご応募ください！
