シャカイホケンロウムシホウジン オカモトアンドパートナ
ーズ
社会保険労務士法人 岡本＆パートナーズ
〒561-0812
大阪府豊中市北条町２丁目６番３号
https://www.sr-toyonaka.com/
正社員
フル
経験不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
社会保険労務士業務
※社会保険、労働保険各種届出（電子申請含）
※労働保険事務組合業務（委託事業所の得喪業務、申告業務）
※給与計算業務
※労務相談、年金相談等
※助成金申請代行業務
※顧問先対応、労務相談
※新規顧客開拓（営業活動）
＜変更の範囲＞
その他、事務所の指定する業務
就業場所
事業所所在地と同じ
〒561-0812
大阪府豊中市北条町２丁目６番３号
最寄り駅
阪急宝塚線 服部天神駅
就業場所に関する特記事項
在宅勤務可（応相談）
＜変更の範囲＞なし
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用スペース設置
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６０歳定年のため
免許・資格名
社労士試験合格者 尚可／資格取得に向けて勉強中の方 歓迎
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
216,500円〜259,800円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり10,000円〜（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
育児・介護・学業等による時短や変則勤務は相談に応じます。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒561-0812
大阪府豊中市北条町２丁目６番３号
最寄り駅
阪急宝塚線 服部天神駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒561-0812
大阪府豊中市北条町２丁目６番３号
面接時、エクセル・ワードを使って基礎的なタイピングと入力処理
のテストをさせていただきます。
課係名、役職名
代表社員
担当者（カタカナ）
コギソ
担当者
小木曽
ＦＡＸ
06-6333-4919
※社会保険労務士試験合格者、有資格者優遇
※昇給は本人の能力・業績による
《事業所からのメッセージ》
令和３年５月に、社会保険労務士法人設立した事務所です。
女性職員が多く、３０代と４０代で構成され、正社員は一人を除き
全員社会保険労務士です。
それぞれの得意分野を活かしながら就業しています。
税理士法人、労働保険事務組合が併設してあり、明るい職場で
他のスタッフと常にコミュニケーションを取りながら業務を進めて
います。
多岐にわたる社会保険労務士の業務分野で自分の得意分野だけでな
く、自己研鑽をしながら自身のキャリア形成が可能です。
また、新規顧客も増えており、顧問先との労務相談や、助成金に
関する問い合わせに対応も必要なため、自ら顧問先のニーズに
合った提案ができる営業センスのある方を求めます。
決算打ち上げ、社員旅行など１年を通して楽しいイベントもありま
す。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
令和３年５月に、社会保険労務士法人設立した事務所です。
女性職員が多く、３０代と４０代で構成され、
正社員は一人を除き、全員社会保険労務士です。それぞれの
得意分野を活かしながら就業しています。
税理士法人、労働保険事務組合が併設してあり、
明るい職場で他のスタッフと常にコミュニケーションを
取りながら業務を進めています。
多岐にわたる社会保険労務士の業務分野で自分の得意分野
だけでなく、常に自己研鑽ができる環境にあるので、
専門性が伸ばせます。社労士受験生も勉強と両立が可能です。
また、新規顧客も増えており、顧問先との直接のやりとりが
できる対応力のある方を求めます。
決算打ち上げ、社員旅行など、一年を通して楽しいイベントもあり
ます。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
