株式会社サードウェーブ
ハイパフォーマンスPC「GALLERIA」やPC専門店「ドスパラ」の運営
情報更新日：2026/06/09
掲載終了予定日：2026/09/07
＼頼れる先輩があなたの成長をサポート！／この先も必要とされる『一生モノ』のスキルを身に付けませんか？
◆01｜BTO業界トップクラスの実績と知名度で安定性◎
◆02｜PCの専門知識は不問！「興味」があれば大歓迎！
◆03｜PC用語から修理・接客方法まで手厚い研修あり！
◆04｜残業月10h以下でメリハリある働き方が叶う！
◆05｜借り上げ社宅や食事補助など福利厚生が充実！
◆06｜プロセスもしっかり評価し、スピード昇格可能！
PC専門店『ドスパラ』や、ハイパフォーマンスPC『GALLERIA』を展開する当社。今回募集する『デジタルドック』では、PCやスマホに関するお困りごとをサポートしています。
大切なのは専門知識よりも、寄り添う姿勢。「高性能PCを使ってみたい」「スマホの設定がわからない」など、お客様に寄り添いながら、解決へ導いていきます。
“人と接することが好き”を強みに、将来につながる専門スキルを身につけませんか？
◆3ヶ月間の座学＆実技研修でゼロからスタート◆PCやスマホなどデジタル機器の修理・お客様対応をお任せします！《残業月10h以下◆面接1回》
具体的には
デジタル製品のサポート専門店『デジタルドック』にて
PCを中心にスマホやゲーム機などの修理や
お客様対応をお任せします！
《仕事の流れ》
▼お客様のご要望やお悩みをヒアリング
┗「起動しない」「ネットに繋がらない」など
▼見積りの作成
▼不具合対応（相談解決/検証/修理/動作確認）
▼アフターサポート
入社後の流れ
# 《約3ヶ月間の研修で知識も技術も身に付ける！》 ▼1st Step｜座学研修（約2週間） 会社の事業内容やシステム・サービスの 理解を深めていきます。 ▼2nd Step｜修理研修（約5週間） PCの組み立てや分解を通して基礎を学び、 お客様のPCの入庫から故障箇所の確認 修理対応など作業の流れを身につけましょう！
ほとんどが未経験から入社しているので、 「わからないことが、わからない」にも 共感してくれる心強い先輩たちばかりです！ 20代・30代を中心に気さくな仲間が多く、 「PCが好き」という共通点から広がり、 ゲームやアニメなどの話で盛り上がるなど、 フラットで明るい職場が特徴です！
▼3rd Step｜営業研修（約1週間）
OJT前に店頭での対応をロープレで
実践しながら学びます。
▼Last Step｜現場研修（約1ヶ月程度）
最後は実際の店舗で実務にチャレンジ！
先輩が丁寧にフォローするので、
困った時は遠慮せず質問してくださいね！
※現場研修後、各店舗に配属となります
数字だけでなくプロセスもしっかり評価！
『お店を盛り上げるためにどんな工夫をしたか』
『新しく身に付けた知識やスキルは何か』など、
プロセスも最大限評価されます！
店舗の数字は大切ですがノルマはないので
「数字でしか評価されない」なんてことはなく、
努力が明確に昇給・昇格に反映されるため、
日々のモチベーションにもつながります！
◆未経験歓迎！第二新卒からブランクある方も歓迎◆PCの専門知識は一切不問！「機械いじり」「PC・ゲームが好き」な方はぜひご応募ください◆年齢不問
＜応募条件＞
■高卒以上
■お客様と接する仕事の経験をお持ちの方
┗接客、販売、営業などを想定しています
※業界・年数・雇用形態は不問です！
＼寄り添う力が強みに！／
接客・販売などで培ったコミュニケーション力を
そのまま活かせるポジションです！
専門知識よりも、お客様に寄り添い、
課題を一緒に解決していく気持ちを大切にしています◎
＼こんな方はぜひご応募ください！／
□ゼロから手に職を身に付けたい！
□人から感謝される仕事がしたい！
□機械いじりやPC・ゲームが好き！
□安定企業で着実にスキルアップしたい！
□普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）※必須ではありません
この仕事に向いている人
# ◎人と接することが好きな方 お客様のご相談内容は「設定がわからない」「動作が遅い」などさまざま。丁寧にお話を伺いながら、一人ひとりに合ったご案内を行うため、人と接することが好きな方にはピッタリです！
この仕事に向いていない人
# ▲修理対応だけしたい方 お客様とのコミュニケーションも大切な仕事なので、黙々と一人で作業したい人には向いていないかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：11：00～20：00（実働8h／休憩1h）
※配属先の店舗によって異なる可能性がございます。
★残業時間は「月10h以内」になるように管理しています！
勤務地：【全国店舗のいずれかに配属】
★勤務地はキャリアを考慮し決定
★入社後3ヶ月間は秋葉原本社、または
既存のデジタルドック店舗で研修を実施します。
※遠方から来られる場合は、研修期間中の
宿泊場所は会社がご用意いたします！
＜北海道・東北＞
北海道／岩手県／宮城県／福島県
＜関東＞
東京都／神奈川県／埼玉県／千葉県
群馬県／茨城県／栃木県
＜北陸・東海＞
新潟県／石川県／福井県／富山県
山梨県／長野県／静岡県／愛知県／三重県
＜関西＞
大阪府／京都府／兵庫県
＜中国・四国＞
広島県／愛媛県／徳島県
＜九州・沖縄＞
福岡県／大分県／宮崎県／鹿児島県
熊本県／佐賀県／沖縄県
【本社】
東京都千代田区外神田3‐12‐8
住友不動産秋葉原ビル
◎各線「秋葉原駅」より徒歩4分
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
給与：【サポートスタッフ（店舗スタッフ）】
月給24万円～35万円＋各種手当＋決算賞与
★決算賞与は最大で年2回支給されます
★経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します
※上記は固定残業代（10時間分／16,439円～23,973円）を含みます。超過分は追加支給します
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給します
【店長】
月給27万円～36万円＋各種手当＋決算賞与
★決算賞与は最大で年2回支給されます
★経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します
※上記は固定残業代（10時間分／18,494円～24,658円）を含みます。超過分は追加支給します
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給します
モデル年収例
年収310万円 経験1年
年収380万円 経験3年
年収430万円 経験5年
昇給・賞与：◆昇給：年1回（10月）※人事考課による
◆賞与：決算賞与制度（会社業績および人事考課に基づき最大年2回支給）
諸手当：◆交通費支給（月上限額35,500円まで）
◆時間外手当（固定残業代超過分）
◆深夜労働手当
◆休日手当
◆出張手当
◆役職手当
休日・休暇：◆完全週休2日制（シフト制）
◆夏季休暇（3日）
◆年始休業（1月1日）
◆冬期休暇（3日）
◆有給休暇（入社半年後より10日間付与）
◆産前・産後休暇（取得実績あり）
◆特別休暇
◆生理休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
福利厚生：■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■借り上げ社宅制度
■企業型確定拠出年金制度（401K）
■退職金制度（ファントムストック型退職金 ※勤続3年以上）
■社割販売制度（ドスパラで販売している製品を最大20％割引）
■健保保養施設利用
■従業員互助会 : 一律支給(互助会拠出金補助費 : 1,000円)
■定期健康診断
■1日人間ドック
■インフルエンザ予防接種補助
■暑気払い補助
■忘年会または新年会補助
■クラブ活動
■プログラミング教育の必修化支援
■資格取得支援制度
■引越費用全額負担(社命による異動の場合)
福利厚生（２）：■BirthDay特典（提携飲食店の無料招待）
■永年勤続表彰
■勤務時間調整制度
■屋内原則禁煙（喫煙室無）
■エデンレッドジャパン社の食事補助（ICカードに入金）
※一律支給の食事補助（1万円）は、給与より自己負担額として6,500円を控除して支給します。エデンレッドジャパン社の食事補助（ICカードに入金）自己負担65％で購入できる制度です。毎月1万円分をICカードに入金し、提携の利用可能店舗で使用できます。
急募
募集人数10名以上
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
退職金制度あり
引越し費用実費全額負担
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
ブランクOK
管理職・マネジメント経験歓迎
自社商品・メディアあり
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
社員食堂・食事補助あり
未経験入社5割以上
小売・流通
機械・電気・電子
マネージャ採用対象外
設立：1984年3月
代表者：代表取締役 尾崎 健介
従業員数：1,113名（2025年7月31日現在）
資本金：5,608万円
売上高：926億円（2025年7月期実績）、771億円（2024年7月期実績）、760億円（2023年7月期実績）
事業内容：■グループ管理業務
■小売事業『ドスパラ』運営
■ワークステーション、サーバー関連商品・サービスの販売
■コンピューター機器等の企画・製造ならびに卸販売
■電子機器等の受託生産事業
本社所在地：東京都千代田区外神田3丁目12-8 住友不動産秋葉原ビル
先輩社員に聞いたここが魅力！：想像以上に研修がとにかく手厚い！
これまでは現場で教わるが当たり前だったので
座学や技術研修の手厚さには驚きましたね！
顔なじみのお客様ができる楽しさ！
修理作業がメインだと思っていましたが
お客様と接する機会も多く、信頼して何度も
足を運んでくれるとやりがいにつながります！
チームで働ける安心感！
本当に頼れる先輩ばかりですし、丁寧に教えて
くれるので、困った時の安心感が抜群です！
＃マッチングキーワード：＃業界・職種未経験歓迎！（事務/社内SE/営業/製造工場/アパレルスタッフ/ホテル/飲食店/食品・不動産関連・大学職員など経歴不問）#英語など語学を活かすチャンスあり＃趣味仲間ができる（アニメ/ゲーム/スポーツ/エンタメ/音楽/ラジオ/テレビ/映画/動物・ペット/旅行・観光/漫画など）＃人と接するのが好き（フルリモート・完全在宅よりも直接お客様との関係を築きたい）＃フリーターから正社員採用の実績あり＃ノルマなし
企業ホームページ：https://info.twave.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：◆最後までお読みいただきありがとうございました！◆
マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス：※ご応募から内定まで、最短2週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月半から2ヶ月以内の入社が可能です。
※面接日、入社日は、できる限り調整します。ご希望をお聞かせください。
Web書類選考
Web面接（1回）+ Web適性検査
内定
面接回数：1回
面接地：※面接はオンラインにて実施いたします。
問い合わせ先：株式会社サードウェーブ
住所
〒101-0021
東京都千代田区外神田3丁目12-8 住友不動産秋葉原ビル
採用担当
部門担当
E-mail
[email protected]
あなたの「好き」を仕事の原動力にしよう！
PC専門店『ドスパラ』の運営やハイパフォーマンスPC『GALLERIA』の製造・販売をはじめ、eスポーツイベントの企画・開催など、多彩なICT関連事業を展開する当社。今回、デジタル機器の修理などを専門に行う『デジタルドック』のスタッフを募集します！
先輩たちは『好き』で入社を決めています！
「PCが好き」「家電など機器を分解するのが好き」など、どうせ転職をするなら『好き』を仕事にしたいと入社した先輩がほとんど！あなたも心の中にある「好き・興味」を専門的なスキルに変えていきませんか？
研修があるから専門知識はなくてOK！
PCパーツの部品の名前から「CPUって何？」といった基礎の基礎から学べる3ヶ月の研修と、優しい先輩たちもあなたの成長を全力でフォローします！ゼロからデバイス機器の修理のプロへステップアップできますよ！
全国に展開し、成長を続ける「デジタルドック」で、あなたらしく働ける新しいキャリアを始めませんか？
取材を通して感じたのは「未経験でも安心して成長できる環境」があることです。入社後の充実した研修はもちろん、店舗に配属後も「声をかける前にフォローしてくれる」ほど、先輩がいつも気にかけてくれていると言います。
多角的に事業を展開し、売上も右肩上がりで成長を続ける同社だからこそ、腰を据えて安心して働きながらも、専門的なスキル・技術を磨きたい方にはぜひご応募いただきたい求人です！
