仕事内容:
マンションやビル、商業施設などの新築工事、および内装や改修工事における建築施工管理業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・安全管理：現場見回り、KY活動、安全書類の作成・管理
・品質管理：施工写真の撮影・整理、検査などの立会い
・工程管理：スケジュールや進捗確認、協力会社との作業調整
・打合せ：定例会議、協力会社との連携、近隣対応
※施工図の作成・修正ができる方には、そちらの業務もお任せします。
【未経験・若手も安心のサポート体制】
未経験歓迎・学歴不問です！最初は施工管理見習い（アシスタント）として先輩のサポート業務からスタート。現場には複数のスタッフがいるため、イチから丁寧にレクチャーします。活気ある環境で、若手社員の育成にも力を入れています。
【幅広い経験が活かせる・身につく環境】
新築工事だけでなく、住宅施工管理 (内装・リフォーム含む) や設備施工管理の経験をお持ちの方も即戦力としてご活躍いただけます。
また、現場では様々な専門業者と関わるため、将来的に土木施工管理や管工事施工管理、電気工事施工管理、さらにはプラント施工管理や造園施工管理といった幅広い領域の知識に触れ、視野を広げることができる環境です。
アピールポイント:
【ワークライフバランスを重視した働き方】
・完全週休2日制（土日祝休みが基本）で、年間休日は120日以上（125日実績あり）。
・夜勤なし・日勤のみの現場が基本のため、生活リズムを崩さず働けます。
・残業少なめ（月平均20～40時間程度）で、発生した場合は残業代全額支給いたします。
・現場への直行直帰OK！（現場状況によりマイカー通勤や社用車貸与も可能です）
・基本的にご自宅からの通勤圏内の現場をお任せするため、転勤なし・出張なしで腰を据えて働けます。
【当社の強み：人財を大切にする社風】
「建設業界の古い風習を変えたい」という想いから、社員との信頼関係を第一に考えています。現場の工事竣工後にはリフレッシュ休暇を取得いただくなど、社員一人ひとりの健康とモチベーションを大切にしています。
ブランクOK・シニア応援！年齢を問わず、長く安定して働ける企業風土です。
求める人材:
【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word、Excelでの入力やメール対応ができるレベル）
※未経験歓迎／学歴不問
【歓迎する経験・資格】
■ 以下の現場経験をお持ちの方は優遇いたします
・建築施工管理の経験（年数不問）
・土木、管工事、電気工事など、異業種からのキャリアチェンジも歓迎
■ 以下の有資格者は給与面などで優遇いたします
・1級建築施工管理技士 / 2級建築施工管理技士
・1級土木施工管理技士 / 2級土木施工管理技士
・電気工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
・建築士 (一級・二級)
・施工管理技士補 (若手狙い・取得見込みの方も歓迎)
※資格取得支援制度があるため、入社後に無資格から国家資格を目指すことも可能です。
勤務時間・曜日:
・8:00～17:00（12:00～13:00、60分休憩、実働8時間）
・残業あり（平均20~40時間/月程度）
・残業代は支給
休暇・休日:
・完全週休2日制
・年間休日120日以上（最大125日）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇（現場竣工後など）
※基本は土日祝休みですが、現場により休日出勤が発生する可能性があります。その場合は振替休日の取得、または休日出勤手当を支給します。
勤務地:
大手建設会社の現場が中心となります。（東京都内および近郊エリア）
※転勤なし / 出張なし
※勤務地・就業開始時期のご相談も可能です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
アクセス:
配置する現場への直行直帰OK。基本は公共交通機関での通勤となります。
※一部工事現場によってはマイカー通勤や社用車貸与を許可しています。
給与:
月給 310,000円 〜 780,000円
※上記には一律で支払われる手当（通勤・皆勤・家族手当：月額5,000円〜80,000円）が含まれます。
※経験者は前職の給与水準を考慮し、ご相談の上決定いたします。
【別途支給】
・資格手当
・交通費
・残業代全額支給
【昇給・賞与】
・昇給あり
・賞与あり
待遇・福利厚生:
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・交通費支給
・残業手当支給（全額）
・資格手当
・資格取得支援制度
・定期健康診断（年1回）
その他:
・リモート面接（WEB面接）対応可能
・こちらからの出張面接も相談可能
雇用形態: 正社員
給与: 310,000円 - 780,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
