仕事内容:
▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽
船橋市での募集
学歴・経歴・経験いっさい不問❕
安定業界で将来の生活を安定させる✨
▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽
◆◇◆◇ シフト・働き方について ◇◆◇◆
勤務はフルタイムが基本です。
早朝から稼働が始まる日もあるので、
朝型の生活リズムに慣れておくと
スムーズに入れると思います。
配送の現場では
・積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行う
・継続的に20kg程度の荷物を扱う場面がある
・状況によっては現場に代打で入ることもある
「管理職だから現場に出なくていい」
という感覚だと、少し違うかもしれません。
でも、現場をちゃんと知っているからこそ
マネジメントに厚みが出るのも事実で、
それがこのポジションの面白さでもあります。
◆◇◆◇ お仕事内容 ◇◆◇◆
配送の現場を「動かす側」として
チームを引っ張るポジションです。
ただ荷物を届けるだけじゃなく、
スタッフの育成・案件管理・
チームづくりまで幅広く携わります。
急成長中の配送ベンチャーで、
20代のうちから事業運営に関われるのが
このポジションの一番の特徴です。
✨ 主な業務はこちら
・エリア全体の稼働・運営管理
・人材育成・配置の最適化
・ドライバー・管理層のサポート
・業務フローの設計と改善
・経営陣との戦略共有・提案活動
◆◇◆◇ 入社後の流れ ◇◆◇◆
最初の半年間は、
現場の全体像をつかむために
ドライバー業務からスタートします。
⭐️ 1日の流れのイメージ
・倉庫で荷物を受け取り、積み込み
・担当エリアで配送業務
・配送完了後に報告
・慣れてきたら後輩フォロー、
チーム連携、業務改善にも参加
現場で体を動かしながら
仕事の全体像を体感できるので、
後々のマネジメントに
確実に活きてきます。
◆◇◆◇ このポジションで身につくこと ◇◆◇◆
本部リーダーとして動く中で、
組織を動かす側の視点が自然と育ちます。
具体的に学べることはたくさんあって、
・採用・育成の実務
・拠点運営のしくみ
・売上管理・数字の読み方
・現場改善の進め方
・チームづくりのノウハウ
といった、軽貨物カンパニーの
裏側まで深く知れる立場です。
ドライバーとしての経験に加えて、
経営目線でのマネジメントスキルまで
一緒に積み上げられる環境があります。
◆◇◆◇ 未経験・学歴不問について ◇◆◇◆
軽貨物ドライバーの経験も、
業界知識も必要ありません。✅
学歴よりも大事にしているのは、
「人を巻き込む力」と「挑戦する気持ち」です。
「このままで終わりたくない」
「管理する側に挑戦してみたい」
「自分の力でチームを動かせるようになりたい」
そんな気持ちを持っている方を
歓迎しています。
在籍メンバーの70%が
20〜30代で構成されているので、
同世代の仲間と一緒に成長できる
環境が整っています。
◆◇◆◇ 評価・キャリアステップ ◇◆◇◆
KAWANAGO GROUPでは
3ヶ月ごとに評価を行っています。
がんばりや成果に応じて
月給が3万円〜10万円単位で上がることもあり、
役職もしっかりステップアップしていきます。
「なんとなくそのうち上がれれば…」
ではなく、
ちゃんと見て、ちゃんと反映する仕組みです。✊️
⭐️ モデルケース（実例）
22歳・未経験で入社し配送ドライバーとしてスタート
↓
荷物量・配送効率・現場対応を習得
↓
約半年でエリアマネージャーへ昇格
↓
統括として担当範囲を拡大・管理業務にも挑戦
↓
現在は上級統括として関東エリアで活躍中
◆◇◆◇ 経営層との距離感 ◇◆◇◆
このポジションのもうひとつの魅力は、
経営層との距離がかなり近いところです。
・代表との1on1
・戦略会議への参加
・組織課題の共有と改善提案
・現場の声をもとにした仕組みづくり
若手でも「会社をどう良くするか」に
意見を出せる場があります。
上場を目指すベンチャーだからこそ、
まだ埋まっていないポジションも多く、
自分次第でチャンスをつかめる環境です。
◆◇◆◇ スタッフの声 ◇◆◇◆
「24歳でも、上を目指せる。
自分次第でチャンスを掴める会社です。」
── 20代・元アルバイト／現 運営本部リーダー（上級統括）
前職は夜のアルバイトをしていました。
将来を考えたとき、
このまま続けていくイメージが持てなくなって、
昼の仕事でちゃんと稼げる場所を探していました。
入社の決め手は、
頑張った分が報酬にちゃんと反映されること。
そして、ドライバーで終わらず
キャリアを積み上げていける環境があったことです。
入社後はドライバーからスタートし、
半年ほどでエリアマネージャーへ昇格。
その後も統括・上級統括とステップアップしました。
楽な仕事ではないけれど、
頑張りを見てもらえて、
チャンスを任せてもらえる環境があります。
若いうちから稼ぎたい、
人より早く上に行きたいという人には
かなり面白い環境だと思います。
アピールポイント:
✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり
求める人材:
《必須》
普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！
学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)
《歓迎条件》
✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方
✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方
✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方
✅将来的に管理職や責任者を目指したい方
✅独立や事業運営に興味がある方
✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方
✅若いうちから裁量を持って働きたい方
勤務時間・曜日:
シフト制
7:00～22:00の中で実働8h
＊勤務時間ご相談下さい！
休暇・休日:
週休2日制(シフト)
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
勤務地:
千葉県船橋市東中山駅が最寄の配送エリア
給与:
月給 500,000円～750,000円
＜収入例＞
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり（無料）
・賃貸サポート
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）
・車内禁煙
その他:
採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！
※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
