仕事内容:
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医療系産業廃棄物を収集･運搬するお仕事です。
収集(2ｔトラック)と運搬(4ｔトラック)で業務が異なります。
【収集】
曜日ごとに決められたルートで福岡県内の病院･クリニック･施設を回り、
専用容器に入れられた廃品を回収します。
14時～15時に自社へ戻った後、荷降ろし･翌日の準備が終われば終業です。
【運搬】
前日に夕積みした廃品を山口県内の処理場へ運ぶお仕事です。
基本1日1便で、帰社後は翌日に備えて、収集チームが回収してきた廃品を夕積みして終業です。
入社後は先輩社員が親切・丁寧に指導します！
まずは4ｔトラックでの運搬業務から始めていただき、慣れてきたら2ｔトラックでの収集業務を教えます。
国の法律により定められた手順･方法で廃棄されるため、一般家庭ゴミよりもむしろ安全性が担保されていますので、安心して収集･運搬ができることをお約束いたします。
アピールポイント:
＼「安定した環境で、腰を据えて働きたい」そんな経験者のあなたへ！／
ドライバーとして培ってきた経験を、
医療業界という安定したフィールドで活かしませんか？
社会的に必要とされる仕事のため、
景気や時代に左右されにくく、長く働けるのが特徴です。
さらに、賞与年2回（前年実績：計4.5ヶ月分）＋退職金制度など、
将来まで見据えて安心できる待遇を整えています。
■安定の医療業界！景気に左右されない仕事です
当社が担当するのは、病院・クリニック・福祉施設などから出る「医療系産業廃棄物」の収集・運搬。
医療業界は社会インフラの一部であり、経済状況に関係なく安定した業務量があります。
また、法令に基づいて安全かつ確実に処理されるため、仕事が途切れることはありません。
「今後も続けていける仕事を選びたい」「景気に左右されない環境で働きたい」という方には最適です。
■賞与4.5ヶ月分支給！頑張りがしっかり評価される環境
前年度は、夏・冬合わせて計4.5ヶ月分の賞与を支給。
入社3年目で年間80万円の支給実績もあり、年々支給額が上がる仕組みです。
月給25.5万円～28.5万円（固定手当含む）に加えて、各種手当（家族・皆勤など）も充実。
「安定した給与＋賞与できちんと生活を支えられる」――それが当社の大きな魅力です。
■退職金・再雇用制度あり！将来まで安心できる職場
安心して長く働いてもらえるよう、退職金共済＋退職金制度を整備。
また、60歳定年後も嘱託（65歳まで）として継続勤務が可能です。
「この会社で定年まで」「体力が続く限り働きたい」というベテラン社員も多く、
経験者のキャリアを大切にする風土があります。
■働きやすい固定ルート＆早めの終業！生活リズムも安定
8:00～16:30勤務で、残業はほとんどありません。
ルートは曜日ごとに決まっているため、慣れれば効率よく回れます。
14～15時には帰社できるようにルートを組んでいるので、残業になることはほぼなし。
仕事後の時間も有効活用でき、家族との時間や趣味、資格勉強など、
自分らしい生活リズムを築けます。
■経験を活かして、新しい分野へチャレンジできる仕事
法令で定められた手順に沿って進めるため、正確さと責任感が求められる業務です。
その分、社会に必要とされるやりがいと、専門性の高いスキルが身につきます。
入社後は先輩スタッフがマンツーマンで指導し、業務の流れや安全面を丁寧にサポート。
ドライバーとしての経験を活かしながら、医療業界という新しいフィールドで成長できます。
求める人材:
【必須資格】
■中型自動車免許
（平成19年6月2日以前に取得の普通免許も可）
※トラックの運転経験がある方、大歓迎です。
※廃棄物処理業の経験は不要です。
【社員インタビュー（40代男性）】
「ドライバーとしていくつかの業種を経験してきましたが、
この仕事は「安定」「安全」「働きやすさ」がそろっていると感じます。
業務量が安定しているので、将来の不安がない。
それに、頑張りが賞与にもしっかり反映されるので、モチベーションも続きます。
無理なく働けて、しっかり稼げる。ここを選んで正解でした。」
勤務時間・曜日:
月曜日～土曜日、祝日
8：00～16：30（休憩60分）
※残業ほぼなし
平均所定労働時間：167時間
休暇・休日:
月6～8日休み
※日曜日は必ずお休み、土曜日は月2回程度お休みです。
※土曜、祝日のお休みは、事前に分かっていれば、希望休が可能です。
※祝日は、基本的に出勤となります。代休は土曜日やほかの日で取得となります。
【年間休日】
年間休日100日（2025年4月より）
【有給休暇】
・10日（勤続6カ月目に付与）
【休暇制度】
・慶弔休暇
・育児休暇
※月平均労働日数：23.1日
勤務地:
福岡県糟屋郡粕屋町長者原東４丁目８－２０
アクセス:
JR福北ゆたか線「長者原駅」より徒歩15分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥285,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。
月給 25万5,000円～28万5,000円
※金額は年齢、経験を考慮の上決定します。
※上記月給には、固定残業手当(5万円／約25時間分)･調整手当･奨励手当･職能手当が含まれます。
【試用期間中】
時給：1,500円
※想定月給は25万円+交通費です。
待遇・福利厚生:
■社会保険完備（雇用･労災･健康･厚生年金）
■昇給制度あり（前年実績：1,500～2,000円/月）
■賞与年2回（前年実績：合計4.5ヶ月分）
（例）入社3年目 年間80万円
■調整手当：25,000円/月
■奨励手当：20,000～40,000円/月
■職能手当：10,000円/月
■皆勤手当：4,000円/月
■家族手当：上限9,000円/月
■早出手当
■通勤手当（実費）：上限15,000円/月
■制服貸与
■退職金共済加入
■退職金制度（規定有）
■定年制（一律60歳）
■再雇用制度（嘱託、65歳まで）
※以降は1年更新の契約社員として継続勤務可能
■マイカー通勤可
■駐車場あり
■受動喫煙対策あり
・屋内全面禁煙
その他:
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求人案件も、独自のルートを通じて確保しております。
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雇用形態: 正社員
給与: 255,000円 - 285,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
