訪問看護ステーション リカバリー 用賀事務所【2025年10月オープン】の理学療法士(理学療法士)求人(正職員) 【最終更新2026/05/29】
スタッフの92%が訪問未経験で入社しています。
独自の教育ガイドライン・教育フォロー体制を整えており、安心して訪問を始めるための教育体制を整えています。
役職者(マネージャー)昇格プログラムがあり、職種や経験年数を問わず役職者を目指せます!
また、入社1年目よりマネジメントの視点を養えるような研修や役割があります。
リカバリーには、臨床スキルを高め続けているスタッフや、マネジメントスキルを身につけて役職者として活躍しているスタッフがいるため、多様なキャリアパスを歩める環境を整備えています。
個々の意見を大切にしており、看護師とリハビリ職がお互いに相談しやすい環境です。
チームでいきいきと働くために、お互いに声を掛け、助け合えるあたたかい仲間が集まっています。
ICT活用による業務効率化、ルートの組み方の工夫による移動時間の短縮化を図っています。
残業は少なく、ワークライフバランスの取れた働き方ができます。
時短勤務制度を完備し、福利厚生が充実しており、長く働ける環境が整っています!
男性スタッフの育休取得も多数実績あり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
えるぼし認定とは、女性活躍推進に関する法律の一定基準を満たした優良な企業を認定する制度です。全国の訪問看護事業所のうち、えるぼし認定企業は十数社のみ。都内だと数社であり、希少性がとても高いです。
会社全体の約7割が女性で、多くの女性スタッフが活躍しています。
現住所から配属先への通勤が難しい場合、転居する方を対象に一律20万円の支援金を支給しております。遠方より転居した多くのスタッフが活躍しています。
※支給には条件がありますので、詳しくは下記をご覧ください。
2013年に創業し、「訪問看護ステーション リカバリー」を都内を中心に全国で展開しています。
24時間365日対応できる体制で在宅生活の安心を届け、地域社会へ貢献することを目指しています。
「もう一人のあたたかい家族」という理念を掲げ、スタッフがチームでいきいきと働くことができるような環境を構築しています。
訪問看護サービス事業のみで株式上場している唯一の会社であり、安定した経営基盤で安心して働くことができます。
オンライン説明会も随時開催中!
まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
理学療法士(理学療法士)
#新規オープン #オープン3年以内
ご利用者様の自宅へ訪問し、リハビリテーションを実施します。
◆対象疾患例:脳血管疾患、心血管疾患、呼吸器疾患、運動器疾患、悪性腫瘍など
ご利用者様一人ひとりに応じて、幅広いリハビリを実践します。
◆1日の訪問時間の目安:300~320分(40~60分の訪問を4~6件程度)
※訪問ルートの組み方を工夫することで移動時間を短縮し、負担軽減を図っています。
記録する時間もしっかりとれます。
◆訪問以外の業務内容
・福祉用具の選定、住環境の調整
・療養上の相談、助言
・定期的なミーティングの実施
週1回 事務所全体、職種別でのミーティングを行います。
また、同じチームの看護師、PT、OT、STが週1回ミーティングを行います。
・計画書や報告書の作成
・医師、ケアマネジャーなど地域の関係機関との連携
・退院に向けたカンファレンスへの参加
・サービス担当者会議への参加 など
※積極的にケアマネジャーや医療機関などの方々と顔を合わせる機会を作り、より密な連携が図れるようにしています。
・業務の変更の範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
#訪問看護ステーション #訪問リハビリ
【正職員】月給 300,000円 〜 351,000円
月給:300,000円~351,000円 + 賞与
残業代別途支給(上記金額には、みなし残業手当は含まれていません)
「モデル年収」
①臨床経験3年で入社し、勤務して2年目の場合
(残業10時間/月実施、決算賞与ありの場合)
想定月給:32.5万円~
想定年収:433.5万円~
②臨床経験5年で入社し、勤務して3年目の場合
(残業10時間/月実施、決算賞与ありの場合)
想定月給:34.2万円~
想定年収:456.4万円~
③臨床経験3年で入社し、勤務して2年でマネージャーになった場合
(残業20時間/月実施、決算賞与ありの場合)
想定月給:39.5万円~
想定年収:522.7万円~
「役職者モデル年収」
509万円以上
(賞与、役職手当、月20時間の残業代込)
※役職者になった場合、年収500万円以上可能
・試用期間:6ヶ月(同条件)
・固定残業代:無(残業代は1分単位で支給)
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #住宅手当 #年収400万円以上可能 #年収500万円以上可能 #副業OK #引越し手当 #ハラスメント相談窓口あり
賞与:年1回 基本給の1.3ヶ月分(12月支給)+決算賞与(3月支給)
定期昇給あり(毎年昇給の実績あり)
継続勤務手当
永年勤続賞
社会保険完備
資格手当
住宅手当
子ども手当(1人5,000円/月 ※扶養加入対象児で小学生までのお子様3人まで)
通勤手当(上限23,000円/月)
年末年始手当
結婚・出産お祝い金あり
表彰制度あり
インフルエンザ予防接種 補助金制度
社内懇親会費用(年3回支給 4か月毎に一人5,000円の補助)
従業員紹介制度(Ns、PT、OTを1人紹介につき最大15万円支給)
従業員持株会
ウォーターサーバー完備
◆業務関連
ユニフォーム貸与
電動自転車 1人1台貸与
スマートフォン1人1台貸与
自動車or自転車保険
あんしん総合保険(ケア中の事故、物損等)
◆引越支援金支給要件
・勤務開始日の30日前~勤務前日までの転居とする
・入居先は本人名義の物件契約とする
・自宅から配属先までの通勤費(公共交通機関費用)が上限20,000円/月以内の転居先住所とする
※面接時にご申告ください。
#研修制度あり
◆入社時
①基礎の構築
・オリエンテーション
・eラーニング研修
・ビジネスマナー講座 など
②OJT、チューター制度
・独自の教育ガイドラインに沿ってOJT研修を行います。
・所定の研修を受けたスタッフがチューターを担い、仕事のやり方や困りごとなど幅広く相談することができます。
③メンタルサポート
・入社後アンケート実施
・相談窓口の設置 など
④同行訪問
・一人で訪問できるまで同行訪問をします。また、独り立ち後でも不安がある場合は同行訪問をします。
・リハビリ職と看護職がお互いに同行訪問をすることもあるため、チームでご利用者様を支える体制となっています。
◆チーム制による手厚い支援
担当制ではなくチームでご利用者様に関わるため、相談しやすい環境が整っています。
急なお休みなどの場合でも、スタッフ同士でフォローする体制があります。
◆マネージャー(役職者)育成
①マネージャー昇格プログラム
マネージャー候補の方を対象に、8ヶ月間のプログラムを設けています。
全体研修や面談を通じてマネジメントに必要な能力を強化します。
②マネージャー研修
マネージャーやマネージャー候補の方を対象に、年間30時間のマネージャー研修を実施しています。
「コミュニケーションスキル」「人事考課面談の仕方」などテーマは多岐に渡ります。
③その他
経験を促進するため、入社1年目よりマネジメントの視点を養えるような研修があります。
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
9:00~18:00(休憩60分)
日勤のみ
#週休2日 #育児支援あり
完全週休2日制(曜日固定休み)
目安年間休日数:117日以上
フレッシュアップ休暇(最大8日付与)
有給休暇(時間有休制度あり)
結婚休暇
慶弔休暇
産前産後休業
育児・介護休業
◆フレッシュアップ休暇について
入社時に最大8日付与されます。(※入社時期による。別途社内規程あり。)
急なお休みに対応したり、公休日や有給休暇と合わせて連休を取ることも可能です。
◆時間有休制度について
1~3時間単位で有休を取得できます。
遅めの出社や早めの退社が必要な時に柔軟に使用可能です。
#未経験可 #WEB面接可
理学療法士免許を保有している方
臨床経験1年以上の方(応募時点で臨床経験6か月以上を要する)
土日どちらかの勤務が可能な方
訪問リハビリ未経験の方、大歓迎!!
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
訪問看護ステーション リカバリー 用賀事務所【2025年10月オープン】
看護師 役職者候補(看護師/准看護師)(正職員) / 看護師(看護師/准看護師)(正職員) / 理学療法士(理学療法士)(正職員) / 作業療法士(作業療法士)(正職員) / 理学療法士 役職者候補(理学療法士)(正職員) / 役職者候補(作業療法士)(正職員)
#駅近(5分以内)
東京都世田谷区用賀4−19−13 吉武ビル1階
東急田園都市線 用賀駅 徒歩4分
2025年10月
訪問看護ステーション
#訪問看護
月~日 9:00~18:00
電動アシスト自転車