正社員(新卒)
法人企業の課題をヒヤリングして、ニーズを満たせる商品をご提案をしていただきます。
【取り扱う商材】
①ITサービス(クラウドサイン、モバビジ、OA機器など）
②インフラサービス(電気ガス、回線)
③モバイルサービス(スマホやタブレット）
④SNSコンサルティング
若手から大きな裁量を与えられる当社は、IT通信・モバイル・DX・人材・広告など多様な商材で中小企業の課題解決に取り組んでいます。ソフトバンク法人携帯販売台数全国1位、人材派遣や外国人技能実習など、ユニークな実績が証明する確かな営業力が強みです。
私たちが大切にしているのは「成長エンジン」としての文化。入社時から責任あるプロジェクトに携わり、先輩社員とのフラットな関係性の中で、自分の可能性を最大限に引き出せます。
「中小企業の成長パートナー」としての使命を胸に、お客様の本質的な課題に向き合い、最適なソリューションを共に創り上げます。変化の激しい時代だからこそ、挑戦を恐れない仲間と共に、新たなビジネスの地平を切り拓いていきましょう！
あなたの「やってみたい」を、確かな「できた！」に変える環境がここにあります。
・成長意欲が高い人
・目的や目標に向かって頑張ることができる人
資格などは要りません！
09:00〜19:00
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
休憩2時間
■週休2日制
■年間休日110日
■年次有給休暇（初年度10日）
■産前産後休暇
■育児休暇
勤務先： 大阪本社大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル27階
住所：大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル27階
出向：なし
月給240000円
年2回昇給賞与あり
（賞与：最大3か月分×2回）
固定残業時間：1ヶ月あたり20時間
固定残業代：1ヶ月あたり35000円
【試用期間】
試用期間の長さ：6ヵ月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様
社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
■住宅手当：30,000円まで支給（※住宅手当支給の場合通勤手当無し）
■引越手当：有（会社規定あり）
■家族手当：扶養者1人当たり1万円
■SNS協力手当：InstagramやTikTokへの出演につき5000円
■お誕生日月にアマギフプレゼント
■健康支援：健康診断年1回
■表彰制度：社員MVP制度/年間表彰式
（2025年度：ヒルトン大阪）
■サークル応援制度
■ジョブローテ制度
■借上社宅制度
ライトグループ - あなたの挑戦が、未来を創る。
「挑戦する人を、本気で応援する。」それが私たちの信念です。
ライトグループでは、社員一人ひとりが主役。新しいアイデアに耳を傾ける風土があり、入社1年目の方からでも積極的に提案ができる環境を整えています。
【私たちが大切にしている3つのこと】
① 「チームで勝つ」文化
部門の垣根を越えた協力体制で、一人では成し得ない大きな成果を生み出します
② 「風通しの良さ」
フラットな組織で、上司にも気軽に相談できるアットホームな環境
③ 「成長こそが成功」
失敗を恐れず挑戦する社風。「やってみよう」の精神が、個人と会社を成長させます
「こんなことに挑戦したい！」という熱意さえあれば、経験は問いません。あなたの可能性を、存分に発揮できる場所がここにあります。
共に新しい価値を創造し、未来を切り拓いていく仲間を募集しています！
