株式会社ストリックスコンサルティング
自転車・マイカー通勤OK／日勤のみ／年間15日の特別休暇あり
情報更新日：2026/05/29
掲載終了予定日：2026/07/23
未経験からチームを動かすリーダーへ！ コンビニ物流を支える！安定感抜群★月給27万円以上
◆未経験歓迎｜社会人デビュー・第二新卒も大歓迎
◆月給27万円以上｜安定収入で将来も安心
◆働きやすさ◎｜完全週休2日＆特別休暇15日あり
◆キャリアアップ｜スタッフ管理やマネジメントに挑戦
当社は計4社からなる「YUWA GROUP」の一員。グループ内および取引先の物流を手がけ、たしかな実績と信頼を積み上げています。グループ会社では創業60周年を迎えました。
このたびは私たちが構える大阪府、石川県の2つの物流センターにおいて組織強化を目的にスタッフを増員します。
未経験スタート大歓迎。私たちがていねいに一人前へ導きます。ぜひふるってご応募ください！
コンビニ向けの 常温商品 を取り扱う物流センターで働くスタッフの管理やチーム運営をお任せします。
具体的には
＜主な業務内容＞
【物流管理】
■作業管理
└パートスタッフの教育および
シフト作成、またひとりひとりの
配置決定と作業指示を行います。
効率化を行い、生産性アップを
目指します。
■商品管理
└不良品、事故を防ぐための
整備計画を立てて実施をします。
【事務管理】PCがメインの業務
■事務管理
└商品の注文データの確認や集計、
入荷した商品の売掛データの管理
■在庫管理
└専用ソフトを使った商品の発注、
仕入れ先や店舗からの問い合わせ対応
（納期や注文数の確認など）
店舗や仕入先に対して、
欠品や過剰がないように適正な在庫数を
保つため、管理します。
※冷蔵や冷凍品の取扱いはありません。
入社後の流れ
★未経験からチームのリーダーへ！
今回募集するのは、単なる作業スタッフではありません。
スタッフへの指示出しやシフト管理、業務改善など、
物流センターを支えるポジションです。
現場を知る（まずはここから！）→先輩のサポート（進行管理のコツを学ぶ）→チームのリーダーへ！
あなたの挑戦を、スタッフ全員でバックアップします！
【未経験・第二新卒歓迎／20～40代活躍中！】◆高卒以上 ※性別・職歴・就業ブランクの有無等は一切問いません ★賞与年2回
【応募条件】
■高卒以上
【歓迎条件】※必須ではありません
■物流センター・物流倉庫での勤務経験
└年数不問／アルバイトでもOK
＜こんな方はぜひ＞
■進んでリーダーシップを発揮できる
■コミュニケーションを大事にできる
■素直な態度で知識＆スキルを学べる
＜組織構成について＞
現在、当社には全国で社員が約120名、
そしてパートスタッフが約1400名在籍。
なお社員の年齢層は20～40代が中心。
当然、先輩たちの人柄・個性・経歴は
実に多岐にわたっています。
この仕事に向いている人
◎人と関わることが好きな方 スタッフや営業担当など多くの人と日々会話しながらチーム運営する仕事なので、人と話すことを楽しめる方なら周囲と協力して成果を出せます。会話が好きな方に最適です。
この仕事に向いていない人
▲黙々と一人作業だけしたい方 現場ではスタッフへの指示出しやシフト調整などコミュニケーションが重要になりますので、人との会話に苦手意識がある場合は仕事になじむまで時間がかかることがあります。
雇用形態：正社員
勤務時間：◎週5日、実働8時間、休憩1時間
勤務時間帯
基本9:00～18:00など
（早番・遅番などあり）
★深夜勤はありません。
勤務地：※自転車・マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
※U・Iターン歓迎
■岸和田JSC
〒596-0041
大阪府岸和田市下野町2-12-1
■石川JSC
〒921-8809
石川県野々市市二日市2-150
＊希望する勤務地での選考を行います。
マイナビ転職の勤務地区分では…
石川県
交通アクセス：■岸和田JSC
南海線「和泉大宮駅」より徒歩15分
■石川JSC
北陸本線「野々市駅」徒歩10分
＊マイカー通勤OK
給与：月給27万300円～（一律支給の手当を含む）＋賞与年2回
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※上記には固定残業代（30時間分／4万5000円～）を含む。超過分は別途支給。
※一律手当含む。
※試用期間はありません。
昇給・賞与：【昇給制度】年1回（2月支給時）
【賞与】年2回（7月・12月）
諸手当：通勤手当（固定2万支給）
休日・休暇：完全週休2日制（シフト制）
有給休暇（法令に準ず）※入社年度10日付与 規定あり
別途特別休暇あり（入社時15日付与）※規定あり
※有休・特別休暇の付与は入社1年未満での退職の場合は
法定に準じた付与となります。
1時間単位の有給制度あり（年間5日、40時間分）
福利厚生：各種社会保険完備
会員制福利厚生サービス
制服貸与
企業型確定拠出年金制度（退職金制度）
マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
急募
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
2週間以上の連続休暇制度あり
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
新・ダイバーシティ経営企業
未経験入社5割以上
購買・資材・貿易・物流
運輸・交通・物流・倉庫
マネージャ採用対象外
設立：2015年6月1日
代表者：代表取締役社長／CEO 小林 敬一
従業員数：社員：123人／パートタイマー：720人（2025年8月期）
資本金：4000万円
事業内容：物流センター運営請負及びコンサルティング業務
物流センター及び製品の品質管理業務
本社所在地：東京都中野区中央5-7-1
企業ホームページ：https://strixinc.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい
＜応募書類の取り扱いに関して＞
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：書類選考の結果につきましては、メールにてご連絡いたします。
採用プロセス：
WEB書類選考
面接（2回）
※面接日時はご相談に応じます。 ※希望する勤務地での面接を実施 ※職場見学も可能
内定
※入社時期はご相談に応じます。
面接回数：2回
面接地：希望勤務地
（WEB面接の検討可）
問い合わせ先：株式会社ストリックスコンサルティング
住所
〒164-0011
東京都中野区中央5-7-1
採用担当
採用担当
＼「働きやすい！」とスタッフより大好評／
*★その理由.01★*
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職場で取り扱うのは生活に身近なコンビニ
で取り扱う常温商品だから覚えやすい。
*★その理由.02★*
￣￣￣￣￣￣￣￣
お休みをしっかりと取れるから
完全週休2日（シフト制）の勤務に加え
誰もが有給休暇、そして有給休暇とは別に
「特別休暇（年最大15日）」を取得可能。
ちなみに有給に関しては年40時間分を
時間単位 で取得することもできます。
*★その理由.03★*
￣￣￣￣￣￣￣￣
オンオフのメリハリに優れているから
残業は月平均20H以内と少なめ。
身体をしっかりと休めつつ
自分の時間や家族の時間を
たっぷりと確保できます。
*★その理由.04★*
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基本日勤のみのワークスタイルだから
シフトにより早番・遅番はあるものの
深夜帯の仕事は原則発生しません。
「YUWA GROUP」の親会社「YUWA ホールディングス」は、経済産業省が主催する『令和4年度製品安全対策優良企業表彰』で特別賞を受賞しており、製品安全に対して高い意識を保有。
さらにこの意識はグループ全社に共通。事実、同社も 商品を最良の状態で正確にお届けする ことをモットーに、スピーディーかつ安全な物流を叶えています。
そのうえ同社の場合、スタッフ各々の働きやすさにも重きを置いた作業体制を構築しています。
先輩社員にお話を伺いました
# Q. 入社の経緯は？ 私はかつて物流倉庫でアルバイトをしており、その経験を活かせると思い、また正社員だからこその安定感・安心感を求めて当社へ入社しました。 # Q. 未経験でも大丈夫？ 私自身、物流管理の仕事は未経験。しかしながらきめ細やかな研修・教育のもと特に不安なく慣れていけましたね。 # Q. 仕事の醍醐味は？ センス×アイデアを存分に発揮できること。自らあらゆる創意工夫を凝らせること。そしてそれらの積み重ねが成果へつながったときに達成感が胸いっぱいに広がることなど無数に存在します。 # Q. 一緒に働く仲間は？ 異業種出身者や未経験スタートのメンバーが多数。ただみんなノビノビ活躍できていますよ。
