人気アーバンリゾートホテルにて、
レストラン部門の管理職として
店舗運営全般をお任せします。
武蔵野グループの
安定した経営基盤のもと、
サービス品質の向上とチーム育成を通じ、
ワンランク上のマネジメントスキルを
身につけていただけるポジションです。
＼ ここに注目！ ／
✅月給30～40万円（経験・能力を考慮して決定）
✅年間休日120日
✅独自の福利厚生が多数
✅大手食品グループの安定基盤
✅長期勤続者への各種祝い金制度あり
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仕事内容
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レストランサービス部門の係長クラスとして、
現場運営およびスタッフマネジメントを
お任せします。
▼主な業務内容
●レストラン業務全般
・朝食・昼食・夕食営業における
現場全体のコントロール
└接客対応
└ドリンクの作製・提供
└ご来店されたお客様の受付・ご案内
└レジ対応やお会計業務
など
※宴会場があるため、宴会対応もあります。
└企業や学生の修学旅行など
●メンバーマネジメント・シフト管理
└効率的なオペレーション指揮
└サービス提供フローの効率化検討
└シフト作成と労務管理（正社員・AP）
└サービス提供フローや業務マニュアルの見直し
●メンバートレーニング・育成
└指導・育成プログラム策定
└新人スタッフから既存メンバーまでの
継続的なトレーニング実施
★ホテルならではの
落ち着いた雰囲気の中で、
マネジメント力とサービススキルの両方を
高めていただけます！
《 レストラン概要 》
◆1F｜Cafe & Bar LIBER
炭火焼ステーキが自慢のレストラン。
ランチメニューからコース料理まで、
上質な時間をお届けしています。
◆3F｜Dining BRICKSIDE
“熱・音・香”をテーマに、
世界各国の料理を取り揃えた
ブッフェレストラン。
五感で楽しめるダイニング体験を
ご提供しています。
Dining BRICKSIDEは
ブッフェスタイルのため
オーダー業務はほぼありません。
Cafe＆Bar LIBERは
アラカルト及びコース提供のため、
お客様とのコミュニケーションも
楽しめるポジションです。
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将来のキャリアに関して
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将来的にはレストラン統括や、
ホテル全体の料飲部門責任者、
グループ内他施設での
キャリアアップも可能です。
丁寧なOJTと定期的なフィードバックを通じ
経験を最大限活かせる
環境をご用意しています。
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武蔵野グループについて
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食品を手掛ける
武蔵野グループを親会社に持ち、
インバウンド需要で業績成長中の私たち。
安定した経営基盤がありますので、
腰を据えて長く働ける環境が整っています。
●レストランサービスの実務経験
└ホテル・レストラン・ブッフェ・宴会・ウエディング会場など
業態は不問です
●マネジメント・メンバー指導
育成経験（目安5年～）
――― こんな経験を活かせます ―――
●料理やドリンクフェアなど
企画立案・実行業務経験
●語学力（英語など）
●ホテル・レストランでの管理職経験
●業務改善・プロセス見直しの実績
●複数業態（アラカルト・ブッフェ等）の
運営経験
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●学歴や転職回数、ブランクは問いません
●自ら考えて仕事を進められる方
●将来のマネージャー候補を目指したい方
●協調性ある環境で働きたい方
安定した経営基盤を持つ当社。
長く活躍したい方にピッタリです。
また出産・入学など嬉しい祝い金も
多数ご用意しており、手厚い福利厚生で
従業員をサポートしています。
総労働時間：1週あたり40時間
・1ヶ月単位の変形労働時間制
（週平均労40時間以内）
・4：30～23：00の時間帯の内で実働8時間（シフト制）
※月に数回、泊まり勤務あり
・月平均残業時間は10～20時間程度
・年間休日120日
・月10日休み（シフト制）
・特別休暇年2日
※リフレッシュ休暇
※10月以降入社は年1日
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
（取得実績あり）
・育児休暇
（取得実績あり）
・介護休暇 など
JRゆめ咲線「桜島駅」直結！
近隣テーマパークや大阪・関西万博会場へ好アクセスです！
JRゆめ咲線桜島駅より徒歩1分
基本給：月給 30万円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【給与補足】
・給与は前職の経験・給与を考慮した上で決定します
・給与に残業代は含まれておりません。別途全額支給いたします。
【職務の変更範囲】
・人事異動に伴い、当社が定める職務の範囲で変更となる可能性があります。
【就業場所の変更範囲】
・配置転換に伴い、当社の各事業所（千葉・沖縄・大阪等）に変更となる可能性があります。
◆年収410万円／調理経験6年・課長職
＝月給30万円＋賞与＋諸手当
◆年収580万円／調理経験10年・管理職
＝月給40万円＋賞与＋諸手当
【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり
（年1回）
・賞与あり
（年2回：実績連動型）
・昇給あり
・賞与あり
・交通費一部支給
・通勤手当
（上限5万円）
・家族手当
・資格手当
・時間外手当
・退職金制度
（3年以上在籍が条件）
・育児支援制度あり
《 祝い金あり 》
◎出生祝い金
・第1子…50万円
・第2子…100万円
・第3子…200万円
※勤続3年未満は半額
◎入学祝い金
・小学校入学…20万円
・中学校入学…30万円
・高校進学…50万円
※勤続3年未満は半額
長く勤めるほど
嬉しい祝い金あり♪
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
《 電話応募も可能です 》
06-6462-1607までお願いします！
▼応募・選考
▼1次面接（現場責任者、人事）
▼適性検査（WEBテスト）※自宅受験
▼2次面接（ホテル経営幹部）
▼内定
◎面接日・入社日はご相談に応じます
◎ご不明点等あれば、
お気軽にお問い合わせください
