仕事内容:
『2級の資格とこれまでの現場経験、今の会社で正当に評価されていますか？』
はじめまして、富山県氷見市で創業50年以上を迎える有限会社鎌仲建設です！
当社は道路、河川、治山といった公共工事をメイン（全体の9割）に請け負っており、富山県や市から「最優秀賞」「土木部長賞」など数多くの表彰をいただいています。
当社の社長は、今でも現場が大好きです。
「自分たちの手で地域の安全を作り上げるワクワク感」を知っているからこそ、「現場に出ないで、スタッフの気持ちなんてわかるわけがない」と、常に現場と同じ目線に立っています。
過酷な現場の掛け持ち、休日のない働き方、書類作成に追われる深夜の残業……。
そんな建設業界の“当たり前”を変えるため、完全週休2日制（土日休み）の導入や、最新ICT建機の積極投資による働き方改革を実現！これも社長が現場に直接出て感じたことやスタッフさんの意見を取り入れてきた結果です◎
今回は、当社の次世代を牽引し、共に現場を支えてくださる2級土木施工管理技士の増員募集。あなたのこれまでのご経験を、最高の待遇と環境でお迎えします！
【業務内容】
富山県氷見市内を中心とした公共土木工事（道路・河川・治山・地すべり防止など）における、統括業務全般をお任せします！
・現場の4大管理（工程・品質・安全・原価）
・役所提出用書類の作成（デキスパート使用）、写真管理
・発注者（自治体など）や協力業者との打ち合わせ
・現場での指示出し、安全確認 など
✅担当現場数は1人あたり2〜3現場が目安
「ワークライフバランス重視で2現場」
「プロとしてバリバリ稼ぎたいから3現場」など、ご希望に沿うことが可能です！
もちろん3現場の方は給与up！！！
アピールポイント:
【1】業界水準を上回る高待遇と、頑張りが直結する評価制度
2級有資格者の方には、月給32.2万円〜42.9万円（想定年収450万〜600万円）の好待遇をご用意。担当現場数（2〜3現場）に応じてしっかり給与で還元するほか、県や市から工事表彰を受けた際は、皆さんの頑張りの結果の受賞のため、社員全員に一律3万円の報奨金をその都度支給しています！
【2】プライベートを諦めない完全週休2日制（土日休）
年間休日は115日。現場の進行を計画的に管理することで、残業は月平均20時間以内に抑えています。また、有給休暇の消化率は80％以上！ご家族との時間やご自身の趣味の時間もしっかり確保できる環境です。
【3】最新ICT建機とDX推進で、業務ストレスを大幅カット！
経験と勘だけに頼らない、スマートな施工を目指しています。
・ICT建機導入：小松製作所製 D37PLLやPC 138など、自動制御やバケット回転機能を備えた重機を導入済み。
・システム活用：書類作成には建設システム「デキスパート」を使用。役所とのやり取りは指定のASPシステムで行い、現場での写真管理も会社支給のスマートフォンでサクサク完結します。
【4】ご希望があれば書類作成メインの働き方など、柔軟なスタイルが可能
「現場に出ずっぱりではなく、これまでの知識を活かして書類作成を中心に会社を支えたい」という有資格者の方も大歓迎です。ご希望や適性に合わせて柔軟に業務を調整しますので、面接時にぜひご相談ください。
書類作成よりも現場に出たいので、非常に助かります！笑
求める人材:
【必須条件】
・2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・土木施工管理の実務経験がある方
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
・基本的なPCスキル（Excel、Word等）
【歓迎条件※給与査定でさらに優遇します！】
・建設ICTやDX化に関する知識、運用ノウハウをお持ちの方
・玉掛技能者、車両系建設機械（基礎工事用）運転技能者などの資格をお持ちの方
◇20代〜50代まで幅広い年代が活躍中！
「今の会社の評価に納得がいっていない」「もっと最新の技術を取り入れた環境で働きたい」という方、
ぜひ一度お話ししませんか？
勤務時間・曜日:
■8:00～17:00／休憩90分・実働7.5時間
※時間外労働：月平均20時間以内。無理な残業が発生しないよう全社で調整しています。
休暇・休日:
■完全週休2日制（土日休み）
■年間休日115日
■GW、夏季休暇（お盆）、年末年始の長期連休あり
■年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）
★有休消化率80％以上！
勤務地:
✅直行直帰について
当社ではチームワークと日々のコミュニケーションを大切にしており、現場も氷見市内なため原則として現場への直行直帰は行わず、朝の顔合わせをしています。
せっかく一緒に働くので皆さんとの関係性を大切にしたいですし、皆さんの健康状態も把握しておきたいので！
出社が苦痛にならない職場環境なので、安心してくださいね◎
アクセス:
氷見インター交差点から車で2分
給与:
■想定年収：450～600万円
ICT化やDX化のノウハウある方やご経験が豊富な方など、スキルに応じて優遇♪
直近給与も考慮いたします！
■昇給：年1回（前年度実績：1月あたり5,000円〜10,000円）
■賞与：年2回（前年度実績：計2.00ヶ月分）※業績により決算賞与の支給実績あり
■受賞手当：県などの表彰を１つ受賞ごとに3万円を支給
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
待遇・福利厚生:
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■社用車、社用携帯の貸与
■通勤手当実費支給（月額上限15,000円）
■遠方からの転職者には引越し補助あり（規定あり）
■ダブルの退職金制度（建設業退職金共済＋入社半年〜1年経過後からの自社独自の退職金制度
■作業着、空調服、仕事道具一式貸与
■快適な休憩室完備（無料ドリンクサーバー、マッサージチェアあり）
■置き型社食『オフィスで野菜』設置（100〜200円前後で健康的な惣菜が買えます）
■表彰時の報奨金制度（1回につき一律3万円）
■社員旅行や食事会の開催（良好な人間関係が自慢です！参加も任意！）
※お酒が苦手な方は美味しいもの沢山食べてくださいね♪
■受動喫煙対策あり
その他:
①応募（Indeedの応募フォームよりエントリーください）
②面接（1回）★代表の鎌仲が直接お話しさせていただきます！
③内定（面接後、3日以内に結果をご連絡いたします）
「まずは現場の見学からしてみたい」「使用しているシステムについて詳しく聞きたい」という方も大歓迎です！
ざっくばらんにお話ししましょう◎ご応募をお待ちしております！
雇用形態: 正社員
給与: 322,000円 - 429,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 156時間15分
