J-POWERテレコミュニケーションサービス株式会社
時差出勤OK*出社×リモート*土日祝休*残業少なめ*40~50代活躍中
【新着】
情報更新日：2026/05/29
掲載終了予定日：2026/07/23
＜資格を活かして現場スタッフのマネジメントを！＞培った力を大型案件で発揮◎安定基盤は整えられています
＜スキルを発揮＞1級土木施工管理技士の資格を活かす
＜現場ベタ付きはなし＞現場技術者の指導・監督が中心
＜時差出勤OK＞勤務場所も柔軟に調整できる環境です
＜勤務にメリハリ＞完全土日祝休み、年間休日120日超
＜安定性抜群＞長くキャリアを考える方にも最適な職場
＜社会貢献性＞生活インフラを守る誇りを胸に働けます
国内最大級の発電事業者「J-POWERグループ」の一員であり、J-POWERが管轄する各発電所、変電所、通信基地局における情報通信設備の設計・施工・管理・保守を行う当社。
インフラを支える、責任ある役割の一翼を担っています。
そんな当社で土木施工管理の経験や資格を活かし、「出社×リモートのハイブリッド勤務OK」「残業基本なし」「完全土日祝休み」の働きやすさの中で、新たなキャリアを歩みませんか？
【#実働7時間40分＃長期出張なし#東京勤務】鉄塔など通信設備に関連する土木工事の監理技術者・主任技術者を担当。★経験が浅い方はサブ担当からでOK
具体的には
現場で働く技術者の指導・監督と工事全般の進捗管理をお任せ。
本店での管理業務を主体としますが、まれに現地へ出向く事もあります。
【手がける工事は？】
主に受け持つのは、電波塔や通信基地局となる鉄塔の塗装をはじめとしたメンテナンス。
鉄塔の新設も担い、全国各地の現場を管理する場合もあります。
入社後の流れ
現在、土木施工管理を受け持つのは、4名ほどのスタッフ。グループ会社からの出向者も含め、経験豊富なベテラン層が中心に活躍しています。殺伐とした雰囲気は一切なく、互いにサポートし合うあたたかい雰囲気。 工事現場のスタッフや協力会社とのコミュニケーションが多く毎回変わる工事メンバーとの関わりは新鮮です。
# 【段階を踏んで成長できる！】 入社して最初の1～2週間は研修を通じて事業内容を学びましょう。 部署配属後、経験が浅い方は先輩の案件にサブ担当として入り、フォロー業務に挑戦しながら全体の流れを覚えます。慣れてきたらメイン担当にも挑戦しましょう！ 経験が豊富な方には、入社後すぐにメイン担当をお任せ！
「柔軟な働き方」を実現できます！
時には出張して、各地の現場を訪ねるケースもありますが、現場にベタ付きとはならず、本店勤務が基本。
加えて、出社とリモートワークを併用でき
「今日は自宅で事務作業を…」
「明日は出社して、各所と打合せを…」
「明後日は出張先で業務を完結！」
といった多彩な働き方が可能です。
＼福利厚生充実！／安心して長く働けます
■出産・育児休暇制度を用意
■住宅手当・昼食手当あり
■社宅や単身寮が完備
など、安心して働くための会社からのフォローは欠かしません。
旅行・レジャーや、奨学金返済などに活用できるカフェテリアポイントが年間5万円分支給されるプランも魅力です！
【※必須※1級土木施工管理技士の有資格者(手がけてきた工事ジャンルは不問)】★最後の転職を考えている方も歓迎！★セカンドキャリアもOK ★学歴不問
《応募条件》
◆1級土木施工管理技士の有資格者
【「手がけてきたジャンル」は不問です】
資格は必須ですが、「どんな土木工事を経験してきたか？」は不問です。
道路や河川、トンネルといった他ジャンルからの転身も可能ですし、近しい経験を活かしたいという方も大歓迎です。
※1級建築施工管理技士をはじめ、土木＋αのスキルを備えている方も歓迎します！
【「最後の転職」を考えている方も歓迎】
将来を見据えた時に、「安定が見込める新たな環境に身を置きたい」と最後の転職を考える方も歓迎。
社内には40～50代メンバーも多く活躍しており、さまざまな刺激を受けながら、キャリアを歩めます。
確かな「働きやすさ」も魅力の一つです！
柔軟なワークスタイルが認められていることに加え、しっかりとオフの充実を図れる点も魅力。
★土日祝休みの完全週休2日制
★年間休日は120日以上
★残業は「原則ゼロ」と言える少なさ
となっています。
本店勤務が基本で何ヶ月も地方に行きっぱなしということはなく、充実した生活環境を築けるでしょう。
この仕事に向いている人
# ◎後進の育成に力を注げる方 現場で活躍する技術者を指導・監督する立場となりますので、目先のことばかりではなく、「人を育てる」スタンスで接することが大切。育成力を発揮したい方に最適な仕事です。
この仕事に向いていない人
# ▲学び続ける意欲を持てない方 誰かを指導するうえでは、自分自身の知識のアップデートも大事になります。学ぶ姿勢を常に忘れず、地道にコツコツ取り組める方ですと、長く活躍を目指すことができるでしょう。
雇用形態：正社員
勤務時間：■9：00～17：40（実働7時間40分）
★業務の状況に合わせて前後調整OK
★基本残業なし！（ノー残業デーもあり）
勤務地：【交通費全額支給】
★自宅・出張先ホテルなどでのテレワークOK！
＜本店＞
東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館24階
▼拠点詳細はHPよりご覧ください
https://www.jpts.co.jp/company/office
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：JR「浜松町駅」徒歩7分
新交通ゆりかもめ「日の出駅」徒歩3分
都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」徒歩10分
給与：月給377,400円～＋諸手当（世帯・時間外・通勤手当等）
※上記はあくまで最低保証額となります
※上記金額に加え、これまでの経験や年齢・能力をふまえた金額を加算、優遇します
経験・スキルを踏まえ【管理職】としての採用も可能です！
※管理職の場合、時間外手当の支給はございません。
モデル年収例
年収620万円／35歳 ※月給+諸手当+賞与
昇給・賞与：■昇給／年1回（4月）
■賞与／年2回（6月・12月）
諸手当：■通勤交通費（全額支給）
└出張にかかる費用や現場までのタクシー代も支給します！
■時間外手当（全額支給）※管理職採用の場合なし
■地域手当（4万円/月）
■総合手当（4万円/月）
■住宅手当（3万円/月）
■昼食手当（～1万3,000円/月）
■世帯手当（～5万円/月）
■引越・転勤手当あり（当社規定による）
休日・休暇：【年間休日120日以上】
■完全週休2日制（土、日）
■祝日
■有給休暇（原則 20日/年付与、次年度繰越可）
■慶弔休暇
■夏季休暇
■年末年始
■育児休暇
■積立有給休暇制度有
福利厚生：■各種社会保険完備
■退職金制度
■資格取得祝金制度
■財産形成貯蓄制度
■独身寮・社宅完備
■人間ドック利用補助
■カフェテリア・プラン
（美容室代、スポーツ用品の購入代、物品の購入代、チケット代などについて、年間5万円まで補助）
■階層別研修・目的別研修 ほか、研修
など
食・住の手厚い支援あり◎：契約社員も同時募集中です。詳細は別途お問い合わせください
急募
フレックス勤務
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
フリーアドレスオフィス
携帯・タブレット支給
退職金制度あり
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
管理職・マネジメント経験歓迎
リモートワーク可
時差出勤可
直行直帰可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
上場企業のグループ会社
未経験入社5割以上
施工管理・設備・環境保全
IT・通信・インターネット
マネージャ採用対象外
設立：1974年（昭和49年）4月1日
代表者：代表取締役社長 河合 智也
従業員数：364名(2026年4月)
資本金：1億1千万円
売上高：15,771百万円(2025年度)、16,463百万円(2024年度)、17,852百万円(2023年度)
事業内容：◆電子応用設備、通信設備ならびに電気設備に関連する調査、設計、工事監理、製造、販売および技術コンサルタント
◆電子、通信ならびに電気関係機器、部品の製造および販売
◆電子応用設備、通信設備ならびに電気設備の工事および保守
◆電子通信関連設備ならびに機器のリースおよび保守
◆通信用鉄塔等鋼構造物の設計、施工および工事監理
◆通信用構造物の塗装工事
◆通信用設備に関する土木、とび・土工および解体工事
◆電気通信事業法に定める電気通信事業
◆電気通信設備に係る運用・保守および管理業務
◆その他の前各号に関連または附帯する一切の事業
本社所在地：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館24階
企業ホームページ：https://www.jpts.co.jp
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
（『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください）
※応募の秘密は厳守します
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は選考を通過した方のみにメールまたはお電話にてご連絡させていただきます。
採用プロセス：◎面接日はご相談ください。
◎在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
Web書類選考
ご応募いただいたマイナビ転職のWeb応募データをもとに書類選考を行います。
面接（2回）＋適性検査
書類選考を通過された方に一次・最終面接を実施。 一次面接はWEB面接OKです！
内定
面接から内定まで約1ヶ月を予定しています。 入社日はご相談下さい。
面接回数：2回
面接地：★東京本店およびWEB面接を実施しています！
問い合わせ先：J-POWERテレコミュニケーションサービス株式会社
住所
〒105-0023
東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館24階
採用担当
総務部 人材開発室
E-mail
[email protected]
電話番号
03-6811-5968
備考
＜アクセス＞-
■JR「浜松町駅」より徒歩約7分
■ゆりかもめ「日の出駅」より徒歩約5分
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＜重複応募について＞
本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。
やりがい大きく働くために知ってほしいこと。
＜各地のインフラ設備を支えて、安定成長＞
「J-POWERグループ」の一員として、全国の発電所・変電所・通信ネットワークといった暮らしに不可欠なインフラ設備の維持管理を担う当社。
電力設備や通信設備のニーズは景気に左右されず、参入障壁の高さも相まって、安定経営が実現しており、将来性も豊かな組織です。
＜土木工事をコントロールする立場として＞
そんな当社であなたが担う役割は、土木領域の工事全般をコントロールすること。
計画段階から関わる機会もあり、さまざまな現場の“判断”をサポートしつつ、理想のカタチに持っていくことも可能。経験やスキルを活かし、高い立場で取り組めます。
＜効率よく働けて、オフタイムの充実も可能＞
柔軟な働き方が認められていることも魅力の一つ。出社とリモートのハイブリッド型勤務や業務に合わせて調整できる時差勤務が導入され、効率よく時間を使えます！
また、日々の残業は少なく、土日祝はキッチリお休みとなるなど、オンとオフのメリハリをつけた働き方も取れる環境です。
＜プライドを持てる仕事でキャリアを完結＞
あなたの業務によって、全国各地の電力・通信インフラは守られています。
高い誇りをもって取り組める仕事ですし、この先の働き方を考えた時にも、これ以上ない仕事。
『生涯のキャリアに今、悩んでいる』という土木施工管理経験者はぜひ、挑戦してください。
発電事業者として確固たる地位を築く「J-POWER（電源開発）グループ」の一員として、電気通信設備の設計・建設・保守管理を請け負う同社。絶えず技術革新が進む中、新たな工事ニーズが生まれており、盤石な経営基盤を誇ります。
そんな同社で「1級土木施工管理技士の資格と土木施工管理の経験」を活かして働く絶好の機会。東京にある本店勤務を主体とした働き方ができるため、じっくり腰を据えたい方にとってもチャンスです。
