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業務拡大のため、建物設備運転管理保守スタッフ（第三種電気主任技術者） 大募集！
契約物件の設備管理・ビルメンテナンス管理をお願いします。
長年の実績があり、福利厚生も充実した安定した会社で、
ご自身の資格・経験・スキルを存分に発揮しませんか！
本社事務所にて以下の業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・電気設備、空調設備、給排水設備等の巡回、点検業務
・建物設備の運転管理業務（設備管理・ビルメンテナンス管理）
・設備工事
＊契約している建物等の照明などの電力設備、空調設備、給排水設備などの運転管理を行っていただきます。
月給230,000円～250,000円
城南
【勤務時間】
9：00～18：00（休憩1時間 実働8時間）
・第三種電気主任技術者資格必須
・44歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
・要普通自動車免許
月10回程度（相談可）
若干名
・賞与年２回支給（対象は半年以上の勤務の方）
・通勤手当（就業規則に準ずる）
・時間外手当
・役職手当
・資格手当
【ライフイベント支援】
・結婚祝金
・出産祝金
・弔慰金
・傷病見舞金
・災害見舞金
※社員の人生の節目を会社として支えています
【その他の福利厚生】
・社会保険完備
・制服貸与
・マイカー通勤可（現場による）
・産休、育児休暇制度
・介護休暇制度
・再雇用制度（７０歳まで）
・業務災害総合保険
※会社が保険料を支払っており、１日でも病気で入院となった場合、本人が支払った実費はすべて
保険会社から戻ってきます。業務中のケガも同様です。
・三大疾病保険（がん、脳卒中等、心筋梗塞）
※会社がすべて保険料を支払っており、三大疾病になった場合、
各々100万円が各人の口座に振り込まれます。
・永年勤続表彰旅行
※勤続10年の節目に、会社負担で表彰旅行を実施しています。
【当社が福利厚生に投資をする理由】
設備管理の仕事は、地域の安全・安心を支える重要な業務です。
だからこそ、社員が安心して働ける環境を整えることが会社の責任
であり、最も価値がある投資だと考えています。
「社員が安心して働ける➝良い仕事ができる➝お客様に貢献できる」
この循環を大切にしています。
・試用期間 ※面接時に詳細を説明
・受動喫煙防止措置の状況：屋内原則禁煙（屋外喫煙スペース設置）
・社内相談窓口設置
・30代から60代の幅広い方々が働いており、長い期間働きやすい職場です。
・仲間内でのコミュニケーションも良く話がし易い職場です。
・同部署に5名の先輩たちがおりますので、相談はもちろんのこと有給も取りやすい環境を整えてます。
・飲み会等の社内イベントが年3回位がありますが強制はありません。断っても全然OKです。
