・機械整備や、車両整備、生産機械の保守に関わっておられた方、
機械点検等を行っておられた方歓迎。
工場内には様々な工程があり、それぞれ役割分担して作業をしてい
ます。働く方々が、適材適所で輝けることを望んでいます。そのた
め、会社見学時のマッチングの機会を重要視しています。これまで
経験されたお仕事や、働いてみたいと思われる工程について、しっ
かりと話をさせてきただきます。工場でご自身が働く姿をイメージ
いただくことができ、ご応募のご意思がお変わりなければ面接日程
をご用意いたします。
・織布技能検定資格を持っておられる方歓迎。
・繊維業界で機械メンテナンスに携わっておられた方優遇。
あり
復職制度の内容
復職制度はありませんが、退職後復職された実績はあります
・ガソリン代が上がれば、ガソリン単価基準額の見直し。
・気候の変化に合わせて、制服も見直し。
・働く方の要望で、時間有給制度導入済。
・子育て中の従業員には、子育て支援制度あり。
・長く続く秘訣は、働く方々の声に耳を傾け柔軟に
時代に合わせて制度変更を実施できる体制があること。
・前年と何もかも同じことは、まずない。持続できる
会社を目指して、変わり続ける柔軟さがある。
・２０２４年は社内人財育成制度に重点を置き、従業員との
面談を定期的に実施。２０２５年は情報共有できる組織づくりを目
指す。重量物運搬軽減のため、電動リフトやバキュームリフトの同
実績あり。
・福利厚生に関しては正社員もパートもほぼ同様に
受けられるものが多い。
子育て中の方
・育児休業導入実績あり（男性育休も実績２例あり）
・希望による短時間勤務制度実績あり（現在２例）
ワークライフバランスはとりやすい会社です。
・交替勤務者のシフト作成時、子のイベント等に配慮してシフトを
組んでいます。
・２０２６年は年間休日３日間増え、１１３日に変更。
