仕事内容:
「おめでとうございます」の笑顔があふれる産婦人科で、新しい命の誕生をサポートしませんか？
福井県内で長年トップクラスの出生数を誇る当クリニックにて、病棟看護業務をお任せします。専門的な産科スキルを、あなたのペースに合わせて着実に身につけられる環境です。
⭐具体的なお仕事⭐
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・分娩の介助・補佐（助産師のサポート）
・産後の母子ケア（体調管理、授乳介助、沐浴指導など）
・新生児の計測、心音確認データのチェック
産科未経験の方は経験のある業務や簡単な業務から覚えていただき、習熟度に応じてオペ室の補助業務なども徐々にお願いしていきます。最初は器具の準備や片付けなど、簡単なアシスタント業務から先輩が付き添って教えますので、オペ室経験がない方も全く心配いりません。
※電子カルテを導入しています。
⭐ここがポイント⭐
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✅あなたのペースで着実に。安心のサポート体制
産婦人科は専門性が高いため、未経験の方は不安も多いはず。当院では本人の習熟度に合わせて、独り立ちまでじっくり伴走します。夜勤開始の自信が持てるまで先輩がしっかりフォロー。焦らずに一生モノのスキルを身につけられる環境です。夜勤に入るまでの期間について、産科病棟での経験がある方は最短1か月から夜勤をスタートしています。
✅経験者は早期に高収入へ！未経験でも夜勤前から安定収入
当院は月給31万円という高水準な給与をご用意しています。産科経験者であれば、最短1ヶ月から夜勤や分娩介助のサポートに入れるため、入職後スピーディーに手当が加算され、早い段階で月収31万円〜38万円の高収入ルートに乗ることが可能です。
また、産科未経験の方やブランクがある方もご安心ください。日勤のみの教育期間中も、基本給23万円＋皆勤手当5,000円に加え、年2回（計3.4ヶ月分）の賞与がしっかりと支給されるため、生活の不安なくじっくりと仕事を覚えていけます。
✅夜勤の楽しみ！栄養士こだわりの「温かい食事」が無料
夜勤時は夕食と朝食が無料で提供されます。メニューはお母様方に提供するものと同じ、栄養士こだわりの逸品。他のクリニックにはなかなかない、当院自慢の福利厚生です。
✅長く働くほど嬉しい「アニバーサリー制度」
5年・10年・15年・20年と、勤続年数に応じた特別休暇や特別支給金（10年目で4日間の休暇+20万円支給など）を用意しています。定年まで勤め上げるスタッフも多く、平均勤続年数は10年以上と抜群の定着率です。
⭐当クリニックについて⭐
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当院は19床を備える、地域に根ざした産婦人科クリニックです。年間約550件以上の分娩を扱っており、新しい命の誕生を通してお母様とご家族に安心とやすらぎを届けています。現在は30代〜40代のスタッフが中心となって活躍中。アットホームな雰囲気で、困ったことがあればすぐに相談できるチームワークが強みの職場です。
アピールポイント:
＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／
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✅地域トップクラスの給与水準！経験に応じて早期に月収31万円以上が可能。
✅年間休日125日＆残業月3時間程度。プライベートや家庭との両立もしやすい環境です。
✅入社半年～１年程度は「教育期間」として手厚くサポート。産科未経験の方も安心です。
✅夜勤時の食事（2食）は無料！栄養士こだわりの食事がスタッフからも大好評です。
求める人材:
＼産科未経験の方も大歓迎です！／
【必須条件】
・正看護師免許をお持ちの方
・看護師としての実務経験（目安1年以上）
※産婦人科の経験は不問です。急性期病棟や小児科、外科、オペ室などの経験がある方は馴染みやすい環境です。
【こんな方を求めています】
・新しい命の誕生に喜びを感じられる方
・丁寧な接遇を心がけ、患者様に寄り添える方
・専門性を高め、長く安定して働きたい方
勤務時間・曜日:
2交代制（1ヶ月単位の変形労働時間制）
・日勤 08:30〜17:30（休憩60分）
・遅番 09:00〜18:00（休憩60分）
・夜勤 16:45〜翌09:00（休憩120分／仮眠含む）
※残業は月平均3時間程度と、ほぼ定時で帰宅可能です。
※夜勤は月平均5回程度です。
休暇・休日:
年間休日125日程度
・週休二日制（シフトによる）
・土日祝の日数分、毎月の公休を付与
・年末年始休暇（4日程度）
・お盆休暇（2日程度）
・年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
・アニバーサリー制度（勤続5年ごとに特別休暇や支給金あり）
※有給休暇の消化率80％実績あり。
勤務地:
敷地内全面禁煙
アクセス:
・福井鉄道「公園口駅」より徒歩4分
・マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料駐車場あり）
給与:
月給 310,000円 〜 380,000円（諸手当含む総額）
⭐給与例⭐
＜月給310,000円の場合の内訳＞
・基本給：230,000円
・皆勤手当：5,000円
・分娩手当：15,000円（3,000円×月5回）
・夜勤手当：60,000円（12,000円×月5回）
※夜勤・分娩回数が上記記載回数を超えた場合は別途支給
※夜勤は経験、習熟に応じ最短１カ月後からのスタートとなります。
【昇給・賞与】
・昇給：年1回
・賞与：年2回（計3.4ヶ月分：前年度実績）
⭐給与モデル⭐
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＜入社2年目＞
月給：332,871円
（各種手当含む／夜勤月5〜7回）
年収：4,745,250円
＜入社4年目＞
月給：383,600円
（各種手当含む／夜勤月5〜7回）
年収：5,494,463円
※上記は一例です。経験や能力、勤務実績により変動します。また、モデル給与とは給与規程を元に特定の条件下で算出した、一般的な給与額です。（特定の個人の給与を記載したものではありません）
待遇・福利厚生:
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・扶養手当（18歳までの子1人につき5,000円／自身が扶養している場合）
・交通費支給（上限なし）
・食事補助（夜勤時は夕朝2食無料、日勤時は1食650円で提供）
・アニバーサリー制度（勤続5年ごとに特別休暇や支給金あり）
・研修制度（院内・院外研修）
・資格取得支援制度（宿泊費・交通費補助あり）
・インフルエンザ予防接種補助
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 310,000円 - 380,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
