ホクリクメディカルサービス カブシキガイシャ
北陸メディカルサービス 株式会社
http://www.hokuriku-medical.co.jp/
正社員
フル
学歴不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
仕事内容
ご利用者のバイタルチェックなどの健康状況の確認、服薬管理、塗
り薬、貼り薬、包帯処置、点眼、軽度のケガの処置、床ずれ処置な
どの医療補助、応急対応（医療機関への連絡）を行ってもらいます
。
また、食事介助、入浴介助、排泄介助、などの介護業務も行っても
らいます。
施設などの経験がない方でも、実務をとおして学んでいただきます
ので安心して応募してください。
平均利用者数３５人
【変更の範囲：なし】
就業場所
〒930-0846
富山県富山市奥井町４番３６号
最寄り駅
富山港線 奥田中学校前駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所を設ける
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
デイサービスでの看護経験
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
月額に基づいた日給金額とする
210,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜210,000円
＊賃金は経験・資格により決定
処遇手当の金額は変動することがあります
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜2,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
緊急時 上限６回 １ヶ月４５ｈ以上、上限６０時間
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
月～土の内１日休み
年末年始・夏季休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
介護事業（訪問介護サービス・訪問入浴介護サービス、通所介護サ
ービス、居宅介護支援事業）
会社の特長
当社は健康文化創造企業として、県内では、民間の介護サービス事
業のさきがけとして、地域の人々の暮らしに貢献できるように、任
せて安心、信頼されるプロのサービスをご提供しております。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒930-0846
富山県富山市奥井町４番３６号
最寄り駅
富山港線 奥田中学校前駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
富山営業所長
ＦＡＸ
076-443-3856
・未経験の方でもお気軽にご応募ください
・通勤手当は２ｋｍ超より会社基準で支給します
・マイカー通勤は任意保険に加入していること
・駐車場利用料金は会社と折半になります
「ナースセンター連携事業対象求人」
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
地元に根差した福祉の会社「北陸メディカルサービス」です。
未経験やブランクがあっても安心して始められるお仕事や、残業が
少なく、プライベートと両立してできるお仕事等、資格や希望に合
わせた働き方をご用意しております。
ご利用者様はもちろんのこと、スタッフの働きやすさも目指し、勤
務時間・休みの取得・キャリア形成など、様々な方面から皆さんを
サポートします。
「こころが通う介護でありたい」私たちは、いつもそう考えていま
す。
暮らしに役立つ「健康文化創造企業」として老後の健やかな人生、
健康で豊かな暮らしを私たちが支えます。
お話しだけ聞いてみたい方、未経験やブランクがあって心配な方、
まずはお気軽にお問い合わせください。
お悩みやご希望条件等を踏まえ、ご提案させていただきます。
ぜひ、北陸メディカルサービスで一緒に活躍してみませんか？
箇所数
3箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
富山営業所
代表的な支店・営業所・工場等２
八尾営業所
代表的な支店・営業所・工場等３
となみ営業所
あり
職務給制度の内容
雇用形態、社員３等級による職種別賃金を導入
あり
復職制度の内容
社内規定に基づき、結婚、出産、介護等で退職後１０年以内、勤続
３年以上、６０歳までの社員（非正規問わず）を対象としている。
・配偶者出産休暇年間５日間
・子の看護休暇年間最大１４日間１０分単位で取得可能
・出産・子育退職者の再雇用制度
・介護休暇１０分単位で取得可能
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
