仕事内容:
訪問看護師として、地域にお住まいの方々の健康をサポートするお仕事です。主に高齢者の方を対象にしており、在宅での医療やリハビリテーションを提供し、患者様の生活の質向上を目指します。地域のイベント等にも積極的に参加しています。地域活動にも興味のある方はぜひ話を聞きにいらして下さい。
【主な仕事内容】
- 患者様の健康状態を確認し、必要な医療行為を実施
- 作業療法士や理学療法士と連携し、リハビリテーションプランの作成・実施
- 患者様やご家族への教育・指導
- 訪問記録や報告書の作成
- 医療機関との連携や調整業務
慣れるまでは同行訪問し、一緒に振り返りを行い独り立ちの不安を解消するサポートをしっかり行います。
専門的な知識と技術を活かし、チームで協力して患者様に寄り添った看護を提供していただきます。シフト制により、多様な時間帯での勤務が可能です。
＊基本的に営業回りは管理者で行う予定です。管理者と同行での営業もしくは、報告書・計画書配りの際に軽い営業トークをお願いしています。基本的に上記の業務に専念できるようにしていきます。
アピールポイント:
地域密着型の訪問看護ステーションです。チーム全体で協力し合いながら、質の高いケアを目指していきます。地域活動にも力を入れており、職場環境は明るく、風通しの良い雰囲気にし、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。
- ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。お子様の体調不良等の急なお休みにも柔軟に対応。すでに採用しているスタッフも小さなお子様がいますが問題なく働いていただいています。
- 訪問看護経験者は給与さらにUPです。
- ブランクのある方へ外部研修や勉強会を通じてスキルアップを応援します。「ゆるストイック」で無理なく一緒に成長していきましょう。
- 福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。今後スタッフを増員し続けろことでさらに働きやすくしていく予定です。
- 営業は基本的に管理者が行っています。スタッフは訪問に専念してもらう体制を組んでいます。働きやすさを重視するだけでなく、規則もしっかり整えています。
- スマホ・タブレット支給あります。
- 社労士・税理士と契約しており経営に関してもしっかり管理しています。
- プライベートも大切にしています。定年まで無理なく働ける職場作りに努めます。
- 定期的にスタッフ会議で経営状況を報告し経営の透明性をお約束します。
- R7.7/20の沖縄タイムスに当事業所の記事が掲載されました。ご参考にして下さい。
管理者について
・管理者の照屋は地元小禄出身で看護師歴20年です。その内訪問看護３年経験してます。福祉施設勤務も長いので在宅の看護に自信があります。
・大学で経済・経営を専攻しており理論・実践に基づいた安定した経営をお約束します。
・透析看護の経験があることから透析患者様の訪問も積極的に受け入れていく予定です。透析看護経験者や透析の勉強したい方はこちらで学ぶことができます。
・新設ではありますが看護の質には自信があります。他ステーションでの困難事例を大きなトラブルなく順調に介入できています。
・特技は折り紙です（笑） 折り紙教室の講師もしています。
ぜひ私たちと一緒に地域医療を支えていきましょう！
求める人材:
《必須条件》
〇看護師の資格を有する方
◎チームで協力しながら業務を進めることができる方
《歓迎資格・経験など》
- 訪問看護の経験がある方
- 療養病棟勤務の経験がある方
- 老人ホーム、デイサービス勤務の経験がある方
《こんな方歓迎》
- 患者様やご家族に寄り添った看護を提供できる方
- 在宅での看護・地域連携に興味のある方
- 変化に柔軟に対応できる方
- 一人一人丁寧なケアを提供したいと感じている方。
- 子育て中・ブランクがあり復職に不安をお持ちの方
- スキルアップを目指している方
- 透析看護に興味がある方
勤務時間・曜日:
勤務時間はシフト制となっており、以下のようなスケジュールになります。
・勤務日：週１日～（週末勤務のみも可）
・訪問未経験の方については、訪問に慣れるため週に２日以上勤務できる方
・シフト例：
- 8：30～17：30（半日勤務や短時間勤務も可）
・残業：他スタッフと連携し残業が出ないようにしています。
・一日の訪問件数は将来的にも多くて4～6件です。実際のケアにかかる時間をもとにシフトを組むので余裕をもって訪問に回れます。
・オンコール パートの方のオンコールは基本的にありませんが、オンコール可能な方大歓迎です。
柔軟な働き方が可能で、日々の業務に支障がない範囲での調整も行っています。
休暇・休日:
- シフト制により、週休2日以上を基本としています。
- 年次有給休暇制度あり、取得しやすい環境を整えています。
- 産休・育休制度も充実しており、ライフステージに応じたサポートが可能です。現在小さなお子様のいるスタッフも問題なく働いています。
勤務地:
利用者様のご自宅への訪問が主な業務となります。訪問用の社用車を準備しています。原則として禁煙です。なお、リモートワークの選択肢はありません。出張の必要はなく、他社への出向はありません。
アクセス:
車通勤が可能な方には、駐車場も完備しております。通勤に関する詳細については、ご相談ください。
給与:
以下の手当が支給されることがあります。
待遇・福利厚生:
社会保険完備
交通費支給（上限あり）
賞与年２回（業績による）
退職金制度あり
資格取得支援制度あり
研修制度充実
健康診断年1回実施
職場内でのメンタルヘルスサポート
シフトに応じた柔軟な働き方を支援
その他:
当事業所に興味を持っていただきありがとうございます。
履歴書なしで話を聞きにくるだけでも大歓迎です。
今回、看護増員師の求人となります。看護師１名の求人となります。管理者40代、スタッフは30代・50代と落ち着いた雰囲気の事業所となります。
入社日は調整可能ですのでご相談下さい。
オンコールや週末勤務日は記載のとおりです。スタッフが対応する日以外は管理者が対応するのでご安心下さい。スタッフ増員を早い段階で開始し、急な休みが出ても支障がない勤務体制を作ります。
県外の色々な事業所を参考に働きやすい職場環境作りに本気で取り組んでいます。ぜひ一緒に最高の職場を作っていきましょう。
毎日事務所開けてますのでお気軽にお問合せ下さい。
雇用形態: アルバイト･パート
給与: 1,800円 (時給) 以上
