官公庁・学校関連 / 試用期間あり
「手に職をつけて、地域で長く働きたい」
「誰かに喜ばれる実感のある仕事をしたい」
「異業種からでも、一歩踏み出せる職場がほしい」
そんな方に、ぜひ一度見てほしい仕事です。
当社は、公営住宅や学校、競馬施設、商業施設など、
“まちの暮らしを支える建物”の設備保全・電気工事を手掛けています。
「施設保全課」では、東京都内の老朽化した建物を中心に、
エアコンの交換や電気設備の修繕、工事管理などを行います。
近年、案件の依頼が増えており、直近で3名から5名体制へ増員。
今も新しい仲間を迎え続けています！
社員例）
・病院の調理師から転身し、3カ月以内に一人立ちした30代
・医療系専門職から転職した30代
・技術者を支える事務スタッフの女性2名も在籍◎
和やかな雰囲気で働きたい方、
ギスギスした職場を変えたい人は必見！
異業種からキャリアチェンジするのは20代まで。そんなことはありません。当社では40歳前後で「これで最後の挑戦」と、腹をくくってご入社いただくケースもあります！
共通しているのは「真面目にコツコツ続ける姿勢」。
それがあれば必ず伸びる仕事です。
◆ 仕事の流れ
・現場調査
・工事計画や見積り
・資材発注、外注手配
・施工や写真撮影
・仕上がり確認、報告書作成
CADによる設計や予算申請、案件清算なども行います。現場作業から施工管理、事務スタッフとの連携まで一人で担当できるため、着実にスキルを磨ける環境です。
未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
■ 普通自動車免許：AT限定可
■ あると活かせる資格・経験
第二種電気工事士・2級電気工事施工管理技士(ともにあれば尚可)
電気設備工事の現場管理経験(あれば尚可)
工業高校・高専卒など、電気・建築・建設専攻の方は歓迎！
増員
2名以上採用
◆募集背景
公営住宅や学校、施設などの電気工事や建築工事などのご依頼数が増加しています。そのため、「施設保全課」で未経験者の採用に力を入れることになりました。
◆ 施工実績（一部）
・住宅照明器具修繕
・住宅インターホン設置
・住宅エアコン更新
・学校電話交換機更新
・学校テニスコート外灯修理
・学校放送設備修理
・競馬場開催保守
・競馬場ミニ新幹線保守
・高速道路鋼管柱地際補強
転勤なし
東京都東京都国立市谷保7丁目27番地の2（最寄駅：南武線「西府駅」徒歩10分・車3分）
【本社】〒186-0011 東京都国立市谷保7丁目27番地の2
【営業所｜世田谷事務所】〒156-0041 東京都世田谷区大原1-56-3 2階
※2026年5月13日に、世田谷事務所が正式にオープン。勤務地はご相談可能ですが、施設保全課は本社勤務を予定しています。
【本社】〒186-0011 東京都国立市谷保7丁目27番地の2
南武線「西府駅」徒歩10分・車3分
【営業所｜世田谷事務所】〒156-0041 東京都世田谷区大原1-56-3 2階
京王線「代田橋駅」徒歩5分、「笹塚駅」徒歩10分
京王井の頭線「明大前駅」徒歩19分
完全土日祝休み
08:00〜17:00
実働時間：7時間/日
休憩時間：120分
10:00～10:30
12:00～13:00
15:00～15:30
月給 260,000円 ～ 530,000円 （※想定年収 3,100,000円 ～ 6,900,000円）
【詳細】
■ 基本給：160,000円～250,000円
※ 上記給与に加え下記を一律で支給します。
┗ 業務手当(法定内残業10時間分)12,355円～42,908円 ※10時間を超える場合は別途支給
┗ 住宅手当10,000円
┗ 調整手当410円～90,670円
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
3,100,000円 / 入社1年目・電気工事士・未経験入社
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
※ 土・日に出勤が発生した場合は、平日に振替休日を取得していただきます。
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇付与（取得率95％）
■ 年間休日：129日（2026年度実績）
■ 育児休暇：男女ともに取得実績あり
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 時短勤務制度あり
◇ 退職金
◇ 交通費支給あり（月額上限 31,600円）
◇ 資格取得支援・手当あり
┗ 第一種電気工事士10,000円、第二種電気工事士5,000円、1級電気工事施工管理技士15,000円、2級電気工事施工管理技士8,000円
┗ 現場作業に必要な資格については、取得にかかる費用を会社が全額負担します(例：高所作業車運転技能講習、石綿作業主任技術者技能講習など)
┗ 第二種電気工事士などについては、試験合格時に、資格取得にかかった費用を会社が負担します。
◇ 住宅手当：10,000円
◇ 家族手当：配偶者15,000円、子1人につき5,000円
◇ 業務手当
◇ 健康診断
◇ 制服貸与
◇ スマホ支給
◇ 受動喫煙対策：敷地内禁煙(喫煙場所あり)
◇ 定年制：60歳
◇ 再雇用：65歳まで
◇ マイカー・バイク通勤：可
◇ 時短勤務制度あり
◇STEP1
オンラインで一次面接を行います。
半分は会社説明の時間です。残りの時間で今までのご経歴と転職理由をお聞かせください。
◇STEP2
二次面接は本社または世田谷事務所で社長面接を行います。
業務内容や必要なスキルなど、なんでも質問してください！
◇STEP3
内定後は、一緒に入社日を調整しましょう。
