東亜テックス株式会社
＜出光興産G＞◎1日の有休取得で4連休以上に◎賞与4.1ヶ月分
情報更新日：2026/05/12
掲載終了予定日：2026/07/06
＜超レア求人＞月10日ほどの出勤。昨年度賞与4.1ヶ月！出光興産グループで理想の働き方を実現しませんか？
非常にレアな月10日ほどの出勤！プライベートも充実
出光興産グループの盤石な安定基盤で安心
賞与4.1ヶ月支給実績あり！各種手当も充実
有給取得率ほぼ100%！１回の取得で、4連休も可能
インフラを支えて社会に貢献！製油所の安全を守る仕事
旅行手当を始め、ユニークな制度も多数
東亜石油の京浜製油所において、構内の保安防災・警備業務を長年にわたり担ってきた当社。出光興産グループの一員として、製油所の安全・安心を支え続けています。
今回は、要員の補充、そして将来を見据えた人材確保を目指し、保安防災スタッフとしてご活躍いただける、新たな仲間を募集します。経験・資格は一切不要！防災設備や消防車両の点検・操作など特殊な経験やスキルを磨ける環境で、保安防災のプロを目指しませんか？
東亜石油の京浜製油所で構内の保安防災／警備業務です。★構内警備、通門管理、設備点検、防災業務などを担当
具体的には
【防災業務】
防災設備の点検や交換、緊急対応、防災訓練の実施など
【警備業務】
協力会社・納品業者等多様な来訪者や1日約100台の車両の通門管理をします。
【自衛消防隊】
緊急時の初期対応ほか、油漏れなど消防署通報が必要な事案にも対応。
これら業務を担当していただきます。
入社後の流れ
3直1交替の仕事ですが、最初は日勤の仕事で、基礎や流れを学ぶところからスタート！ その後、1か月ほどで交替のシフトに入り、まずは通門業務から担当してもらいます。 個人差もありますが、約6ヶ月～1年程度をかけじっくり独り立ちへ。先輩が丁寧にサポートするので、未経験でも安心してスタートできます。
08:05 前日のメンバーからの引継ぎ・申し送り 08:30 消防車両の点検 09:30 施設内を巡回し、防災設備の点検を実施 12:00 昼食休憩 13:00 消火器の点検 18:00 夕食休憩 19:00 作業報告のまとめ 02:00 仮眠休憩 07:00 構内パトロール 08:40 業務完了・翌日の担当者に引き継ぎを行い、退勤。次の出勤は明後日！
3直1交替制とは？
「出勤→明け休み→公休」の3日サイクルで働くシフト制の勤務スタイルです。
1回の出勤は約24時間勤務ですが、仮眠・休憩が8時間以上あるため実働は約16時間。翌朝の仕事明けとその翌日はお休みです。
月の出勤回数は10回ほどなので、自分の時間もしっかり確保！有給も取得しやすく、連休を作りやすい働き方です。
普段は入れない場所で、社会を支える仕事
一般の方が立ち入ることのできない製油所の中という、ちょっとレアな環境で働くこともこの仕事の特徴。石油のタンクや消防車両など、普段目にすることのない設備を間近で見る楽しさがあります。特殊な環境で、社会に欠かせないエネルギーインフラを守る。そんなやりがいもある仕事です。
【未経験・ブランクOK！年齢も不問】「月の出勤は10日ほど！」「プライベートも充実！」そんな働き方を、出光興産グループで実現しませんか？
★経験・資格、すべて不問！
普通自動車免許（AT可）があればOK
「一生モノのスキルや資格を身につけたい」
「正社員として安定した生活を手に入れたい」
「保安防災のプロとして成長したい」
「丸1日働いて、2日休みという働き方に興味ある」
「安定企業で働いて、家族を安心させたい」
「プライベートや趣味の時間をもっと増やしたい」
応募理由はなんでもOKです！素直な気持ちで面接に来てください。
【こんな方を特に歓迎します】
・困ったことや不安なことを、遠慮なく相談できる方
・チームの仲間と協力しながら仕事を進められる方
社会人未経験の方、ブランクがある方も大歓迎！
働きながら資格取得！一生モノのスキルが身につく
当社で活躍する先輩たちの前職は、旅行会社・ホテルマン・電気関係・自衛隊・車関係など多種多様！ほぼ全員が未経験スタートです。
「危険物取扱者」や「大型免許」といった、業務で必要になる資格については入社後に取得支援制度を活用しながら取得していただきます！「手に職をつけたい！」という方にもぴったりです。
この仕事に向いている人
大きな事故や災害に限らず、機械や配管の故障など、さまざまな不具合やアクシデントへの初期対応も、保安防災チームの役割とのこと。突発的な出来事にも、柔軟に対応できる人が活躍しやすい仕事と言えるでしょう。
この仕事に向いていない人
3直1交替という就業スタイルは、自分の時間が確保しやすいというメリットがある一方、慣れるまでは生活のリズムを掴むのが難しいという面も。「夜勤は絶対NG」というタイプの人には不向きな仕事です。
雇用形態：正社員
採用予定人数：若干名
勤務時間：１ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
◆3直1交替制／8：05～翌8：40（休憩8時間15分、実働16時間20分）
※「勤務→明け休み→公休」の3直1交替制
※仮眠休憩あり
＜3直1交替制のシフト例＞
月曜日：出勤
火曜日：明け休み
水曜日：公休
木曜日：出勤
金曜日：明け休み
土曜日：公休
日曜日：出勤
勤務地：東亜石油株式会社の京浜製油所内／神奈川県川崎市川崎区水江町3-1
※転勤はありません。
マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
交通アクセス：＼バス本数多め！／
最大5～6分に1本ペースで通勤・退勤時にバスが出ています。
駅から最寄りバス停「東亜石油前」までの時間は約25分です。
【アクセス】
JR川崎駅・京急川崎駅下車
〈東口バス乗場〉
臨港バス停（水江町行き／エリーパワー前行き）「東亜石油前」より徒歩1分
川崎市営バス停（水江町行き）「東亜石油前」より徒歩1分
※自転車通勤可（社内規定あり）
給与：【月給】22万2750円～29万250円＋賞与年2回（2025年度実績：4.1ヶ月分）＋各種手当
※経験・スキルを考慮して決定します。
※固定残業代はありません。時間外手当は全額支給します。
＜月収例＞
■25歳（扶養家族：0人）
28.6万円 （月給22.3万円＋住宅手当2.9万円＋交代手当1.0万円＋深夜手当2.4万円）
■30歳（扶養家族：子1人）
31.6万円 （月給24.5万円＋住宅手当2.9万円＋家族手当0.5万円＋交代手当1.0万＋深夜手当2.6万円）
■35歳（扶養家族：子2人）
33.3万円 （月給26.7万円＋住宅手当2.9万円＋家族手当1.1万円＋交代手当1.0万＋深夜手当2.7万円）
※上記以外に、別途規定に沿い手当を支給します。（時間外手当等）
＜年収例＞
446万円／25歳
494万円／30歳
522万円／35歳
※賞与、住宅手当などを含む（別途時間外手当支給）
昇給・賞与：■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月／2025年度実績：年間4.1ヶ月分）
諸手当：■交通費支給（全額）
■時間外手当（全額支給）※サービス残業はありません。
■深夜手当
■住宅手当（世帯主：月2万9000円、世帯主以外：月1万4000円）
■家族手当（配偶者：月1万2500円、その他扶養家族1名につき：月5500円）
■交替勤務手当（月1万円）
■退職手当
休日・休暇：■月10日～11日（公休）
※上記、休日数に明け休みは含んでおりません。
■年末年始休暇（4日）
■夏季休暇（2日）
■有給休暇（有休消化率はほぼ100％）
■交替特別休暇（年3回、有休とは別で使用可※交替勤務者のみ）
■産休・育休取得実績あり
■子の看護等休暇（内3日は有給扱い）
■慶弔休暇など
福利厚生：■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■退職金制度
■社員食堂
■お風呂完備
■社員旅行
■BBQ大会
■忘年会
■レクリエーション補助金（1回5000円、年2回、課の飲み会など親睦を深める時に使用可）
■旅行費補助（配偶者までが対象、一人3000円、年4回利用可※最大支給額24,000円）
■ウォーターサーバーあり
■オフィスおかん（1品120円で24時間いつでも購入できる「置き型社食」サービス）
■制服貸与（社内クリーニングあり）
■資格取得支援制度
■オフィス内禁煙・分煙
■慶弔見舞金
■表彰制度
■インフルエンザ予防接種
■財形貯蓄年金制度
■研修制度（導入研修／OJT／安全研修など）
◎熱中症対策実施
急募
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
書籍購入補助あり
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
業界経験者優遇
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
再雇用制度あり
社員食堂・食事補助あり
上場企業のグループ会社
健康経営優良法人
無借金経営
未経験入社5割以上
施設・設備管理・警備・清掃
環境・エネルギー
マネージャ採用対象外
設立：1976年8月6日
代表者：代表取締役社長 江口 裕
従業員数：89名（2026年5月時点）
資本金：4000万円
売上高：8億6694万円（2025年3月期実績）
事業内容：■東亜石油株式会社京浜製油所における構内業務の受託
■構内の保安防災、施設警備業務
本社所在地：神奈川県川崎市川崎区水江町3-1
企業ホームページ：https://toatecs.co.jp
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。お気軽にどうぞ！
＜応募書類の取り扱いに関して＞
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：応募受付後、1週間以内にご連絡いたします。
採用プロセス：
書類選考
応募フォームに記載いただいた情報をもとに選考します。
面接（1～2回）
日時はご相談に応じます。
内定
入社時期はご相談に応じます。
問い合わせ先：東亜テックス株式会社
住所
〒210-0866
神奈川県川崎市川崎区水江町3番1号
休日も収入も、妥協しない。東亜テックスの働き方
【お休み多め。その時間を、好きなことに使おう】
「出勤→明け休み→公休」というサイクルで働けることも、この仕事の大きな特徴。1月のうちに出勤するのは、実質10日ほど。残りの時間はお休みなので、プライベートな時間もしっかり確保できます。さらに、当社では有給取得率もほぼ100%！１回有給をとれば、そのまま５連休になります。そんな環境を活かし趣味に没頭したり、家族と旅行に行ったり、子どもの行事に参加したり。仕事だけでなく、プライベートも思いっきり充実させられる働き方です。
【出光興産グループの安定基盤で、長く働き続けられる】
東証プライム上場企業である出光興産グループの一員として、盤石な経営基盤を持つ当社。定着率も高く、10年・20年・30年と長く活躍している社員がたくさんいます。賞与は年2回・昨年実績4.2ヶ月分。住宅手当・家族手当など各種手当も充実しており、結婚や出産を経ても安心して働き続けられる環境です。
【福利厚生が充実しています！】
◆旅行補助は年4回・1回3000円（配偶者分も支給）で、夫婦で利用すれば年間24000円お得
◆年3回の日帰りバス旅行や夏のBBQ、年末忘年会など、社内イベントも盛ん
◆課内のレクリエーション補助金も年2回あり、他部署との交流も活発！
◆男性社員の育休取得実績あり
◆社員食堂＋オフィスおかず1品120円など、毎日の食事も充実しています。
出光興産Gの一員として、製油所の安全・安心を長年にわたり支え続けてきた東亜テックス。その保安防災スタッフは、24時間（休憩除いて16時間）働いたら、2日休み。なのでプライベートの時間もしっかり確保することができる。職場では、子育てと両立しながら働く社員もいるとのこと。一方で資格取得支援など、成長支援も充実している。キャリアも働き方も大事にしたい方にこそ、チャレンジしてほしい。
