SKマテリアル株式会社
日本のインフラを支える★正社員登用前提採用★年間休日120日
情報更新日：2026/03/17
掲載終了予定日：2026/06/15
～入社後の3年以内の離職率0％！【アットホームな職場×好待遇】で働きやすさ抜群の環境をご用意します～
正社員登用率は90%！正社員登用前提での採用
年間休日120日！お休みも取りやすい環境
驚異の定着率！入社後の3年以内の離職率0％
50年の歴史！会社の安定性・将来性バツグン
福利厚生！食事補助あり◎
働くパパママを応援！出産育児支援制度◎
設立から50年以上の歴史を誇る SKマテリアル株式会社。
当社は、インフラ整備に欠かせない土木・建築用原材料の生産をはじめ、生コンクリートや建設現場で使用される各種製品を幅広く取り扱っています。
埼玉・群馬・静岡・山梨・大阪に計11拠点を展開し、日々お客様の多様なニーズに応えられるよう、安定した製品供給に努めています。
安定した基盤のもとでキャリアを築きたい方からのご応募をお待ちしております。
【総合職として経験やスキルに合わせて営業もしくは生産管理のポジションをお任せいたします】＜営業＞ノルマなし！＜生産管理＞少数精鋭で活躍！
具体的には
＜営業＞
■売上実績集計業務
■お客様先への訪問
└総合建設業者や生コン会社など
■製品の紹介・説明/お客様のニーズに合った提案
■受注した工事に必要な資材の配送・納期調整
■納品・アフターフォロー
お取引先は既存顧客中心。
会社全体での目標はありますが、個人ノルマはナシ！
＜生産管理＞
■協力会社と生産期間、設備や人員など
生産に関わる情報の整理・計画
■生産設備の運用・保守点検
■製品の在庫管理・生産量の調整
■品質/利益/コスト/工程管理
■事務業務
└商品の配送対応/PCへのデータ入力 など
分からないことはいつでも聞ける環境です◎
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
入社後の流れ
入社後の流れ
＜営業＞
先輩に同行しながら、業務の流れやノウハウを習得していきます
入社前は知識がなくてもOK！
また、打ち合わせなどを通して
自社製品以外の建築資材の知識も必要になるので
幅広い知識を身につけることができます。
＜生産管理＞
5名の少数精鋭で風通し◎
先輩スタッフが丁寧に指導いたします。
配属先の編成
＜商事部＞
各チームごとに当社の工場製品以外の製品を建設会社などに販売しています。
＜静岡事業部営業課＞
静岡県内を中心に主に当社の工場製品以外の製品を建設会社などに販売しています。
〈入社から3年以内の離職率ゼロ！新たなキャリアを築くなら当社へ〉【必須条件】普通自動車免許【歓迎条件】砕石業界や産業廃棄物業界の実務経験者
【必須条件】
普通自動車免許
【歓迎条件】
砕石業界や産業廃棄物業界の実務経験者
基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel/Word）
営業経験をお持ちの方（業界不問）
【こんな方はぜひ！】
業務を通して成長していきたい方
周囲の方と積極的にコミュニケーションを取れる方
★ご経験やスキルに合わせて、
営業もしくは生産管理の
いずれかに配置いたします。
＜営業未経験の方＞
当社はノルマなし！
また、既存のお客様がメインなので
未経験からでも挑戦しやすい働き方が可能です。
＜営業経験者の方＞
年齢関係なく大きな仕事も任せてもらえる社風のため
成長していきたいという方にもピッタリです！
★このポジションの魅力★
建造物などの工事を行うにあたって
使用する資材の選定はとても大切になってきます。
【営業】として提供あるいは、【生産管理】として生産した製品を使用し
大きな建造物の骨格や基盤が構成されていくのを見ると
自身の仕事の役割がいかに重要であるかが分かり
やりがいにも繋がります！
この仕事に向いている人
* 成長意欲の高い方 * インフラ整備の業界に興味のある方 総合職として”マテリアル”に携わり、インフラ業界を支えるお仕事をお任せ。 支えることにやりがいを感じられる方はきっと成長できる環境です。
この仕事に向いていない人
* コミュニケーションが苦手な方 既存顧客との関係性を大切にする営業ポジション、あるいは少数精鋭でチームワークを必須とする生産管理ポジションのいずれにしても コミュニケーション能力は重要視されます。
雇用形態：契約社員
勤務時間：【商事部】
8:30～17:15（実働7時間45分）
休憩／60分
時間外労働有無:有
【静岡事業部営業課】
【浜岡工場】
8:00～16:45（実働7時間45分）
休憩／60分
時間外労働有無:有
勤務地：＜下記いずれかの拠点に配属となります＞
＜本社＞
埼玉県狭山市入間川3-1-4
＜浜岡工場＞
静岡県御前崎市池新田9042-1
＜静岡事業部＞
静岡県静岡市葵区弥勒2-10-23
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
給与：＜営業ポジション＞
月給326,700円～＋手当＋賞与
※試用期間3か月（待遇等の変更なし）
※経験・能力等を考慮のうえ、決定いたします。
※上記給与には固定残業代（38時間・7万6700円～）を含み、超過分は別途支給します。
＜生産管理ポジション＞
月給240,000円～＋手当＋賞与
※試用期間3か月（待遇等の変更なし）
※経験・能力等を考慮のうえ、決定いたします。
昇給・賞与：賞与 年2回（6月/12月）
諸手当：通勤手当 ※会社規定に基づく
時間外手当
休日・休暇：◆年間休日120日◆
＋有給も必ず最低5日は取得=実質125日～！
週休2日制（土・日）
└月1,2回休日の可能性出勤あり
祝日
年次有給休暇
年末年始（7日）
福利厚生：各種社会保険完備
団体的保険加入
時短勤務制度
再雇用制度あり
食事補助あり
受動喫煙対策:屋内禁煙
〈一部従業員利用可能〉
服装自由
勤務延長制度
研修支援制度
資格取得支援制度
出産・育児支援制度
駐車場完備
在宅勤務・リモートワークOK
急募
服装自由
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
年間休日125日以上
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
内定まで2週間
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
リモートワーク可
時短勤務OK
直行直帰可
自社商品・メディアあり
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
再雇用制度あり
社員食堂・食事補助あり
託児所・育児サポートあり
UIターン社員率30％以上
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象
設立：1974年09月
代表者：代表取締役社長 相原 幸治
従業員数：105名
資本金：3億5,200万円
事業内容：1．砂利・砂等の土木建築用原材料の生産、加工販売
2．石灰石・硅石・大谷石等の鉱物および石材類の採石・加工・砕石および販売
3．アスファルト・セメント二次製品の製造および販売
4．生コンクリートの販売
5．ガラス・鉄鋼・セメント・木材等各種建材の販売
6．不動産および建材生産設備の売買および仲介ならびに賃貸借
7．駐車場の経営
8．産業廃棄物収集、運搬、処理業
本社所在地：埼玉県狭山市入間川3-1-4
企業ホームページ：https://www.skmaterial.co.jp/index.html
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
書類選考
面接
内定
問い合わせ先：SKマテリアル株式会社
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 SKマテリアル株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ（マイナビ転職キャリアパートナー）内／SKマテリアル株式会社採用事務局の所在地です。
圧倒的な働きやすさ！入社後の3年以内の離職率0％
「笑顔あふれる、快適で豊かな未来へ。」
当社が掲げるスローガンは、お客様だけでなく、社員一人ひとりの笑顔や豊かさを大切にする姿勢を表しています。
経営ビジョンとして「お客様・社員・その家族の幸福の実現」を見据え、否定や評論ではなく提案や意見を尊重する風土を築いてきました。
その想いは、埼玉・群馬・静岡・山梨・大阪の全11拠点に息づいています。
「入社後3年以内の離職率0％」
各拠点に特色はありますが、共通するのはアットホームな雰囲気です。
社員同士の仲が良く、分からないことを気軽に相談できる環境があるため、新しく入社した方も安心して実務を習得できます。
こうした風通しの良さが、結果として**「入社後3年以内の離職率0％」**という実績につながっています。
「手厚い福利厚生・制度」
当社の働きやすさを支えているのが、充実した福利厚生と制度です。
・在宅勤務や時短勤務などの柔軟な働き方
・出産・育児をサポートする各種支援制度
・食事補助の導入
社員のライフステージに寄り添った制度を整えることで、安心して長く働ける環境を実現しています。
「働きやすい環境を支えるのは【人】」
制度や環境だけでなく、何よりの魅力はあたたかい社員一人ひとりの存在です。
「人の温かさ」があるからこそ、笑顔あふれる職場をつくることができています。
設立から50年の歴史を誇り、確かな実績と信頼を積み重ねてきた、安定した基盤を持つ企業です。
また、人財を大切にする風土が根付いており、働きやすい環境づくりにも注力。
社員一人ひとりの成長を後押しする人材育成にも力を入れているため、中途入社の方でも早期に活躍できるフィールドが整っています。
意欲を持って挑戦する方にとって、確かなキャリアを築ける環境がここにはあります。
