エスアイシー カブシキガイシャ
エス・アイ・シー株式会社
〒110-0015
東京都台東区東上野３－２６－１０－４０３
正社員
フル
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
オンライン自主応募可
横浜市／【キャリアは自分で選ぶ】電気通信工事エンジニア
＼『年間休日１２５日以上！』『有給休暇、入社日５日付与！』／
仕事も、趣味も、学びも、家庭も、個人の時間もどれも大切。
その想いを応援したい。。無理のない働き方で、
あなたの経験をさらに伸ばしていきませんか。
私たちは、交通信号機やトンネルの換気設備など、街の安全と
快適な走行を支える「道路環境インフラ」のメンテナンスを
しています。誰もが「当たり前の日常」を、不安を感じることなく
安全に走り抜けられる環境を裏側から整えることが私たちの役割。
地域に根ざした社会貢献度の高い仕事に挑戦してみませんか？
（変更範囲／会社の定める業務）
〒232-0023
神奈川県横浜市南区白妙町５－６５－４
エス・アイ・シー株式会社 横浜支店
最寄り駅
横浜都営地下鉄ブルーライン 阪東橋駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６５歳定年制の為
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
◎電気設備保守・点検の実務経験 ◎測定器使用経験
◎道路設備・交通信号機・トンネル設備などの保守経験
300,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
300,000円〜400,000円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり％〜1.09％（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大規模な更新工事や構築の場合
９６時間／１ヵ月、７２０時間／１年、年６回まで
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
冬期及び夏期、その他特別休暇。休日出勤の場合は特記事項参照。
有給休暇→入社すぐに５日付与、６か月後５日追加付与。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
・道路環境整備、交通安全施設の保守及び維持管理業務
・ネットワークシステムの整備、構築、運用、保守業務
会社の特長
当社は社員を“人財”と捉え、個々の成長を支え、一人ひとりが
自らの可能性に挑戦できるよう、「活力あふれる組織」と
「公私ともに充実して過ごせる職場づくり」を目指しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒232-0023
神奈川県横浜市南区白妙町５－６５－４
エス・アイ・シー株式会社 横浜支店
最寄り駅
横浜都営地下鉄ブルーライン 阪東橋駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒110-0015
東京都台東区東上野３－２６－１０－４０３
＊応募希望の方は、履歴書・職務経歴書・紹介状を送付してくださ
い。事前連絡なく応募可能です。※オンライン面接可能
課係名、役職名
総務グループ
担当者
採用担当
ＦＡＸ
03-6284-3205
Ｅメール
【給与】経験・スキルを考慮し決定、固定給＋残業手当（全額）
【福利厚生】健康づくりに配慮した職場環境整備、
資格取得支援制度（報奨金支給）、健康診断（年１回）、
メンタルヘルスのサポート体制、社内懇親イベント（年数回）等
工具、作業着、安全靴、空調服、防寒服支給
＜地方からの転職の場合＞引っ越し費用ゼロ（全額会社負担）。
家賃を半額、３年間会社負担ＯＫ！
【休日出勤をした場合】代休もしくは休日出勤手当支給
≪このポジションの魅力≫
◎トンネル換気設備点検の経験がなくても、
基本的な電気知識および現場経験があれば優遇！
◎現場で積み重ねた技術と姿勢を、そのまま評価
経験を重ねてきたあなたの技術と想いを、まっすぐ評価します。
◎条件を満たせば試用期間なしでスタートも
◎“自分らしく働ける安心感”
働く日も、休む日も、どちらも大事にできるキャリアへー
“こうあるべき”より“どうありたいか”を大切にしています。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【私たちが大切にしていること】
当社は、社員一人ひとりを「人材」ではなく「人財」と捉え、
「人財こそが最大の資本」と考え、
人と企業の信頼をつなぐ「人財」の育成に全力を注いでいます。
◎社会に必要とされる「人財」を何人育てられるか
◎一人ひとりが人生の質を追求し、可能性に挑み続けられること
◎働く人自身と、その家族・社会全体を豊かにできること
これらを私たちの価値基準とし、個性や価値観を尊重する
企業文化を築いています。
仕事だけでなく私生活も大切にし、
公私ともに充実できる働き方を推進。
社員が中心となり、それぞれの得意分野を活かしながら、
前向きに新しい挑戦をし続けています。
箇所数
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
横浜支店
代表的な支店・営業所・工場等２
大阪支店
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■退職金制度
■資格取得支援制度（報奨金支給）
■健康診断（年１回）
■メンタルヘルスのサポート体制
■健康づくりに配慮した職場環境整備
■社内懇親イベント（年数回）
■ウォーターサーバー飲み放題
■有給休暇
■慶弔休暇
□交通費支給（月額５０，０００円まで）
□業務によりリモートワークあり
□電気通信工事エンジニア
（工具、作業着、安全靴、空調服、防寒服支給）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
