正社員(新卒)
SE・プログラマ・インフラエンジニア
設計・開発・テスト・運用保守など、システム開発・インフラ構築に関する様々な工程にて、業務を担当いただきます。
SE・プログラマ・インフラエンジニアなど、幅広い業務があります。
新入社員研修中に、希望と適性に応じて「開発系」と「構築系」に分かれ、専門知識を身につけます。
その後は系統に合ったプロジェクトに参画していきます。
開発系…主に業務アプリ開発。コーディング、テスト、設計書作成など。
構築系…サーバ構築、ネットワーク構築、運用・保守、監視、キッティングなど。
【募集対象】
理系大学院生
理系学部生
文系大学院生
文系学部生
高専生
専門学校生
既卒者
・募集対象：2027年3月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方
・既卒の方も職歴に関わらず、新卒としての扱いとさせていただき、入社時期は統一で2027年4月となります。
【募集人数】
20名
【募集学部・学科】
全学部・全学科
【様々な観点から物事を見れるよう、幅広い学部・学科から募集中】
文理問わず、ITへの興味・意欲・関心が強いメンバーが活躍しています！
※留学生の方
・日本語検定1級を取得済みの方
業務中は原則日本語でのコミュニケーションとなり、顧客先常住となる場合、証明として資格を求められますので、内定の条件としております。
【募集内訳】
開発or構築の配属については、入社後の新入社員研修中の様子を見て決定となります。
※本人の適性・希望、技術の習得度合い、配属先メンバーとの相性などから総合的に判断
【募集の特徴】
・エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり
・転居を伴う転勤なし
【こんな学生に会ってみたい】
・大学での学問に自信がある人
・資格取得に積極的な人
・学内活動の経験が豊富な人
・学外活動の経験が豊富な人
・個性をアピールできる人
・チームワークを重視する人
・こだわりや探究心の強い人
・とにかく負けず嫌いの人
・冷静に物事を判断できる人
09:00〜18:00
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
9:00～18:00
実働8時間／1日
取引先企業へ常駐の場合、時間が前後することがあります。
【年間休日数】
122日
【休日休暇】
●土曜、日曜、祝日
●年末年始
●有給休暇
●産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
●慶弔休暇
勤務先：東京本社
住所：東京都新宿区西新宿新宿区西新宿7-4-4
新入社員の受け入れは東京本社のみでの、原則エリア採用となります。
※現在は北海道・宮崎での新入社員の受け入れは行っておりません。
※将来的に、本人が希望した場合に北海道や宮崎へ移動が可能な場合もあります。
※取引先企業へ常駐の場合、自宅から通える範囲内で、上記都道府県以外が勤務地になる可能性もあります。
出向：あり
出向先企業：プロジェクト先による
各線新宿駅（西口）から徒歩６分
月給207900円〜
【初任給】
◇大学院了
支給額：（月給）270,000円
基本月額：233,900円
固定残業代：36,100円
◇４大卒
支給額：（月給）260,000円
基本月額：225,200円
固定残業代：34,800円
◇専門学校卒・高専卒
支給額：（月給）240,000円
基本月額：207,900円
固定残業代：32,100円
＊固定残業代は20時間分を含み、超過分は全額別途
＊新入社員研修期間中の給与に変更はありません。
＊既卒の方は、該当の最終学歴が初任給となります。
【給与変更箇所】
＊2024年10月より固定残業時間を30時間から20時間に縮小いたしました。
＊2025年4月より固定深夜残業を削除いたしました。
◇試用期間あり
※試用期間：6カ月
条件：変更なし
【諸手当】
●通勤手当（全額支給）
●資格手当（上限45,000円）
70個以上の資格が対象。5,000円～20,000円まで難易度によって変わります。
合格時の１回支給のみではなく、毎月の給与に反映されます。
（例）Oracle Certified Java Programmer, Silver → 5,000円/月
Gold → 10,000円/月
●在宅勤務手当
1日あたり250円支給
【昇給】
年1回（4月）
【賞与】
賞与：年2回（5月・11月） ※ただし会社業績・従業員の勤務成績による
固定残業時間：1ヶ月あたり20時間
固定残業代：1ヶ月あたり32100円〜
【試用期間】
試用期間の長さ：6ヶ月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様
社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
【待遇・福利厚生・社内制度】
●確定拠出型年金制度（生涯設計手当より希望者のみ積立可能）
●各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
●定期健康診断
●社内表彰制度（永年勤続、営業支援報奨、業務表彰）
●クラブ活動（ゲーム部、麻雀部など）
●帰社会パーティー（年４回）
●副業可
●奨学金返還支援事業（人数上限あり）
●みんなの団体保険
【教育制度】
●内定者研修
●新人研修
●ヒューマンスキル研修
●ビジネスマナー研修
●コミュニケーション研修
●自社運営有料セミナーへの無料参加
●自社販売動画コンテンツ無料視聴
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
エントリー
→会社説明会：WEBにて実施
→1次選考：面接（個別）+WEB適性・能力検査
→最終選考：面接（個別）+(IT系専門学校卒のみ)プログラミングテスト
→内々定
※適性診断/能力検査のみによる合否は行っておりません。
※選考希望者とは、全員と必ずお会いしております。
