酷暑が続き、厨房は厳しい環境ですが欠員補充での募集です。
働き方改革の一環で、半日労働やマイクロマークも積極的に推奨し
ていく方針で検討していますので、短時間で働く方も増えてきてい
ます。
平日のみや休日のみなどの働き方も可能で、家庭環境を最大限に考
慮して、いろいろな働き方（シフト）が可能です。面接時にご相談
下さい。
朝は、惣菜を毎日作っているので
６：００～の勤務が可能な人は希望シフトを最優先に考慮します。
早朝だけ、朝から昼まで、昼時だけ、昼から閉店まで、朝から夕方
までなど、いろいろな組み合わせが可能です。
勤務日数も、副業として週１日で働く方や、
子育て・介護の合間、フルタイムと様々です。
勤務時間帯はあくまで目安です。季節や天候により変動します。
ハローワーク受付時もしくは、面接時にご相談ください。
あり
職務給制度の内容
調理師・栄養士・管理栄養士免許（業務に携わる場合に限る）
簿記（業務に携わる場合に限る）保有の方は、平均労働時間に
応じて、日額もしくは月額で資格・技能手当あり
社会保険対象者は、毎年、協会けんぽの健康診断
雇用保険の対象者は労働基準法にのっとった健康診断を
会社負担で受診して頂けます。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
毎年（コロナ時の様な異常事態を除く）、職員研修と
して
日帰りで道の駅数か所を含んだ研修旅行にいきます。
部署にもよりますが、
育児や介護でフルタイムが難しい場合は、
極力働きやすい時間帯を考慮したシフトの作成や
リモートワーク（事務職）、途中抜けでの勤務に
早朝のみ、昼食時のみなど
様々な働き方を両者で相談の上、決めれるような
環境づくりに配慮しています。
＊定年後の再雇用定年後の契約については、１年毎の
更新となり、上限年齢は定めず
