To Beの訪問介護員（生活支援員）求人 【最終更新2026/06/09】
To Beは、就労継続支援Ａ型、Ｂ型、精神科訪問看護を行っている株式会社ＮＥＸＴが運営する、2025年1月6日開所の訪問介護事業所です。
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●当施設では、常勤の介護職/ヘルパーを募集しています。
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●資格をお持ちであれば、訪問介護未経験からでも始められるお仕事です。
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●完全週休2日制で時間外勤務もほとんどないため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
利用者様が自分らしい生き方を見つけられるお手伝いをするお仕事をしませんか？あなたのご応募をお待ちしています。
訪問介護員（生活支援員）
#身体介護 #生活援助 #オープン3年以内
利用者様のご自宅に訪問し以下のサービスの提供
・身体介護（清拭、入浴介助、更衣介助、食事介助、移動介助等）
・生活援助（調理、洗濯、掃除、買い物等）
・通院等乗降介助（通院等の為自らの車両に乗降し付き添いをする、通院先での介助）
・行動援護（知的障がい者や精神障がい者の移動や行動する際の支援）
・発達障がいや不登校の児童の通学練習や映画、ボーリング、公園など余暇活動
従事すべき業務の変更の範囲あり：会社の定める業務
就業の場所の変更の範囲なし
#訪問介護 #障害者支援
【正職員】
月給 190,000円 〜 240,000円
給与内訳
・基本給 170,000円～200,000円
・処遇改善手当 10,000円～30,000円
・資格手当 10,000円
※賃金は入社時の経験等考慮し決定いたします
通勤手当 実費支給 上限なし
昇給あり
賞与あり
職務給制度あり（職務に応じて給与決定）
固定残業代なし
試用期間6ヶ月（同条件）
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #復職支援
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
マイカー通勤可 駐車場あり
定年制あり 一律60歳
再雇用制度あり 上限65歳まで
勤務延長あり 上限65歳まで
復職制度あり（退職前の勤務状況などにより決定）
月1回勉強会あり
#日勤のみ可 #残業ほぼなし #残業月20時間以内
交替制（シフト制）
（1）7:30～16:30
（2）8:30～17:30
休憩60分
※時間外ほぼなし
#週休2日
年間休日数 108日
日曜、その他
完全週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
夏季休暇
年末年始休暇
#介護福祉士 #自動車運転免許 #学歴不問
介護福祉士
普通自動車運転免許（AT限定可）
年齢制限あり ～59歳（定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集）
学歴不問
訪問介護未経験可
ワード、エクセル・ソフトへの入力が出来れば尚可
訪問介護での就労経験あれば尚可
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
To Be
訪問介護員（生活支援員）（正職員）
#車通勤可
大分県別府市若草町10-15 共立ビル3階302-5号室
JR日豊本線(門司港～佐伯) 別府駅から徒歩で22分
2025年01月
介護・福祉事業所
#訪問介護 #障害者支援
