仕事内容:
正社員｜大分市向原東｜月給201,500円〜325,000円｜変形労働時間制（1年単位）
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あなたにお任せしたいのは、空調・換気・衛生設備の「心臓部」ともいえる自動制御工事の現場管理です。
建物が快適に機能するために欠かせない計装設備の施工を、あなたの手で確実に仕上げていただきます。
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お任せすること
・電気計装工事（空調・換気・衛生設備の自動制御）の現場作業および現場管理
施工計画の確認から、機器の取り付け・配線・調整まで、一連の工程を担当します。
大分県内の事業所を対象とした工事のため、現場は比較的近隣に集中しています。
・機械設備の電気工事
ポンプや空調機など機械設備まわりの電気工事を行います。
設備の動作を支える重要な役割を担うため、正確さと丁寧さが求められます。
・その他一般電気工事
現場の状況に応じた幅広い電気工事にも対応いただきます。
経験を着実に積み重ねることで、担当できる業務の幅が広がっていきます。
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この仕事の魅力
専門性の高さ：空調自動制御という特化分野での経験は、希少なスキルとして市場価値を高めます。
大分県内完結：転居や長距離移動の心配なく、地元で腰を据えて働ける環境です。
資格手当：第一種電気工事士・施工管理技士など、保有資格に応じた手当がしっかり支給されます。
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こんな方にぴったり
現場から管理へ：現場での電気・空調工事経験を活かし、施工管理へのキャリアアップを目指したい方。
資格を武器に：電気工事士資格を持ち、さらなる上位資格取得にも前向きな方。
長く安定して：退職金制度（勤続4年以上）・再雇用制度（上限70歳）も整った安定企業で、長期的に働きたい方。
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現場作業員として培ってきた技術と経験は、この仕事で必ず活きます。
「次のステージへ進みたい」という意欲を、旭計装 株式会社はしっかり受け止めます。
アピールポイント:
✅ 充実の手当制度で、頑張りが収入に直結
資格手当・職務手当・役職手当・皆勤手当・家族手当など多彩な手当が用意されています。
スキルと職責が上がるほど報酬も伸びる仕組みで、モチベーションを維持しやすい環境です。
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⭐ 賞与5.40ヶ月分（前年度実績）・昇給制度あり
年2回の賞与は前年度実績で5.40ヶ月分。昇給も前年度実績あり（月2,500円〜9,000円）。
努力と成果が給与に反映される、公正な評価体制が整っています。
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〇 マイカー通勤・無料駐車場完備
駐車場が無料で完備されているため、交通費の自己負担を最小限に抑えられます。
通勤手当も実費支給（上限月31,600円）されるので、遠方からの通勤も安心です。
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✨ 資格取得支援と専門スキルの成長機会
電気計装・施工管理の専門分野でスキルを磨ける職場です。
資格手当の充実により、1級電気工事施工管理技士などの上位資格取得への意欲が高まります。
求める人材:
・必要な経験：必須（空調計装工事及び管理または電気工事施工及び管理等の経験）
・学歴不問
・年齢：59歳以下（定年が60歳のため）
※1級電気工事施工管理技士資格があれば60歳以上でも応募可
・普通自動車運転免許：必須
・第一種電気工事士：必須
・第二種電気工事士：必須
※いずれかの免許・資格所持で可
・1級電気工事施工管理技士：あれば尚可
・学歴不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・制服貸与
勤務時間・曜日:
変形労働時間制（1年単位）
・8時00分～17時00分（休憩時間60分）
時間外労働時間：月平均20時間
・勤務開始時期調整
休暇・休日:
・週休二日制：その他
・会社カレンダーによる（第2・4土曜休日、第1・3土曜は交替で休み）
・年末年始・盆休暇あり
・年間休日数：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・土日祝休み
・年間休日100～110日
・長期休暇あり
・家庭都合休OK
・育休・育休取得実績あり
勤務地:
大分県大分市向原東１丁目６－７
アクセス:
JR日豊本線 高城駅から徒歩20分
・車通勤OK
・交通費支給
・転勤なし
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
基本給：187,500円～235,000円
■手当：あり
業務手当：9,000円～30,000円
職務手当：5,000円～60,000円
皆勤手当：8,000円
資格手当：2,500円～10,000円
家族手当：配偶者5,000円、子3,000円
役職手当：10,000円～50,000円
通勤手当：実費支給（上限あり）月額31,600円
※通勤手当は会社規程により距離に応じて支給（2km以上対象）
■特別報奨金：あり
■昇給：あり（前年度実績あり）
金額：1月あたり2,500円～9,000円（前年度実績）
※昇給は会社及び個人の業績による
■賞与：あり（前年度実績あり）年2回
賞与月数：計5.40ヶ月分（前年度実績）
※賞与は会社及び個人の業績による
■固定残業代：なし
■試用期間：あり
期間：3ヶ月
条件変更：なし（同条件）
■賃金締切日：毎月15日
■賃金支払日：当月25日
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・雇用保険加入
・労災保険加入
・健康保険加入
・厚生年金保険加入
・退職金制度あり（勤続4年以上）
・退職金共済加入
・定年制：60歳
・再雇用制度：あり（上限70歳まで）
・勤務延長：あり（上限65歳まで）
・マイカー通勤可能
・無料駐車場完備
・通勤手当：実費支給（上限月額31,600円、2km以上対象）
・受動喫煙対策：あり（屋内禁煙、喫煙は屋外喫煙スペースでのみ可）
・育児休業取得実績：あり
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・空調完備
・資格・免許取得支援制度あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・退職金あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
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雇用形態: 正社員
給与: 201,500円 - 325,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
