当社は、宿泊業界に特化した経営コンサルティング/Webコンサルティング/SNSサポート/DX支援/人材支援など、宿泊業界が必要とするサービスを多角的に展開している、 全国で1000施設以上の実績を持つ“ホテル旅館コンサルティングのプロ集団” です。
今やホテル旅館の売上の根幹をなすWeb集客を支援するWebマーケティング事業とホテル旅館の全体をサポートするコンサルティング事業を主軸に観光業界を熱くしております。
現在、観光業界＆宿泊業界がV字回復を遂げております。また、デジタル化の波が押し寄せており、当社の得意とするジャンルでもある為、事業急拡大中です！
一緒に宿泊業界を盛り上げる仲間を募集します！
【会社紹介】
私たちプライムコンセプトは、観光業界に特化した14年目のコンサルティング会社です。
「観光に新しい価値を」をビジョンに掲げ、楽天トラベル・じゃらん・Expediaなど、主要OTAサイトや公式サイトを活用した売上最大化支援を行っています。
観光業界の未来をつくる急成長メディア！新しい挑戦を続ける自由でフラットな職場で、あなたの企画力を存分に発揮しませんか？
【仕事内容】
新規事業推進メンバーとして、求人メディアを“次の成長ステージ”へ導く役割を担っていただきます。
サービス企画や改善提案を通じて、顧客の採用成功を支援し、観光業界全体の発展を加速させます。
担当業務（一例）
・新規事業企画・推進（サービス設計、ビジネスモデル構築）
・サイト改善や新機能開発の企画・ディレクション
・メディア運営・KPI管理・収支分析
・顧客フォロー、採用成功に向けた改善提案
・特集企画・キャンペーンの立案・実行
《ポジションの魅力》
■充実したワークライフバランスと独自の福利厚生
完全週休2日制（土日祝）、年間休日123日以上と、プライベートも大切にできる働きやすい環境です。
有給休暇も取得しやすく、育児中の方も安心して働けるよう配慮されています。
■独自のユニークな制度： 社員の「旅」を応援する弊社ならではの制度が多数！
宿泊費補助制度： プライベートな旅行の宿泊費を会社が補助！
旅休（たびきゅう）： 夏季限定で取得できる特別な休暇制度。
■あなたも次世代のリーダーへ！キャリアアップのチャンスが豊富
プライムコンセプトは今まさに事業拡大フェーズ。
中途入社でも、年次や年齢に関係なく、実力次第でどんどんキャリアアップできる環境です。
【キャリアアップ実績をご紹介】
■40代（男性）・中途入社2年目 → 経営幹部へ抜擢！
■30代（女性）・中途入社4年目 → 副部長に昇格！
■30代（男性）・中途入社2年目 → チームリーダーへスピード昇格！
業界経験者も多数活躍中！元・チェーンホテルのフロントスタッフや、 旅館の予約課で電話対応していた方など、 「現場経験を活かしたい」と入社したメンバーが多数活躍中！ 接客・販売・予約対応など、あなたの経験がそのまま“強み”に変わる職場です。
【入社後の流れ】
・まずは既存サービスの運営・改善提案に関わり、全体像を理解
・その後、新規事業や拡大プロジェクトの中核メンバーとして活躍
・将来的には、新サービスの立ち上げや事業責任者へのステップアップも可能
【募集背景】
観光業界は今、大きな人材不足という課題に直面しています。
当社は「ホテル旅館求人コム」を業界最大級の求人メディアへと成長させ、さらに「観光求人コム」として観光業界全体に対象を拡大しました。
この新フェーズを推進するため、既存サービスの成長加速や新規事業の立ち上げを担う仲間を募集します。
【会社紹介】
プライムコンセプトは、創業13年で全国1000社以上のホテル・旅館のコンサルティング実績を持つ、宿泊業界に特化したコンサルティング会社です。
私たちはWebとテクノロジーを駆使し、宿泊施設の集客支援から経営改善、人材育成、ブランディング、外国人観光客（インバウンド）対応まで、多岐にわたる課題を解決するトータルサポートを提供しています。
「日本の観光を熱くする」というミッションのもと、宿泊施設や観光地の皆様にとって最高のパートナーであり続けることを目指し、日本No.1の観光業サポーターとなることを目標に掲げています。
《弊社の魅力》
??宿泊・観光業に特化した総合的な支援
全国の小規模施設から大型ホテルまで、幅広い規模の旅館・ホテルに対し、お客様を呼び込むための集客支援、日々の経営や運営の改善、従業員の教育、お客様への接客指導、魅力的なブランド作りなど、あらゆるお悩みに対応できるワンストップのサポートを提供しています。
??各分野のスペシャリスト集団による包括的なサポート
Webコンサルティングにとどまらず、施設の運営改善、従業員の人材育成、お客様への接客指導など、各分野の専門家が社内に在籍しています。これにより、お客様の多様なニーズに対し、一つの会社で多角的かつ包括的な支援を提供できる体制が整っています。
月給 25万円 〜 50万円
上記額にはみなし残業代を含みます。
・想定年収：4,000,000円?7,000,000円
※経験・能力を考慮して決定
・みなし残業代?49,100円?〜?132,300円
みなし残業時間?30時間?〜?45時間
※超過分は別途支給
・昇給：年1回
・賞与：年2回（6月・12月）
・交通費：支給（上限あり／月2万円）
