＼スキルを正当に評価！／
賞与年3回✨退職金制度あり✨資格取得支援あり✨
安定した需要のある業界で、これまでの経験をさらに活かしませんか？
■仕事内容
エレベーターの新設・リニューアル工事を担当していただきます。
既存設備の撤去から新設・調整まで、一貫して携わることができます。
【具体的には】
・既設エレベーターの撤去作業
・新規部品の搬入・据付
・各種機器の組立・設置
・配線接続および試運転・動作確認
現場は2～3名のチーム制。
これまでのご経験を活かしながら、中心メンバーとしてご活躍いただけます。
1現場あたり約10日程度で進行します。
□■ジャパン・トレーディングの魅力■□
・これまでのスキルや経験をしっかり評価
・資格取得は全額会社負担、スキルアップも継続サポート
・将来的にはリーダーや現場管理へのステップアップも可能
・作業服・空調服・ヘルメット・安全靴など貸与
社内イベントもたくさんあって、みんな仲良し！
雰囲気もよく、毎日楽しく働ける職場です✨
ただ仕事をこなすだけじゃなく、仲間との時間も大切にしながら働ける環境です👍
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会社の想い🍃
当社は「幸せになるために働く」という考えを大切にしています。
お客様第一を基本としながら、社員同士も家族のように支え合い、
仕事を楽しみながら協力して取り組める環境づくりを目指しています。
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学歴不問 / 経験者のみ募集
■必須資格
準中型自動車免許 (※取得途中も可)
エレベーター据付・改修工事経験1年以上
■歓迎条件
昇降機検査、フォークリフト運転技能講習の資格をお持ちの方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日
09:00～18:00
実働時間：8時間/日
休憩1時間
週休2日制
▼休日
日曜日，その他 (シフト制)
◇ 年間休日120日以上
※車通勤可
※新三郷駅利用の方自転車貸出（駐輪場利用料会社負担）
ＪＲ武蔵野線新三郷駅～バス ピアラシティバス停下車・徒歩５分
基本給：月給 30万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■賞与あり年3回 (実績によって異なります。)
※賞与は勤務年数によって異なります。
※給与は経験やスキルによって異なります。
ーその他の手当ー
◇役職手当 １５，０００円～１５０，０００円
◇出張手当 ／出張旅費規定により支給
【福利厚生】
◇ 賞与年3回 (実績による)
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 資格取得支援
◇ 交通費支給あり
◇ 退職金制度あり
◇ 作業服・空調服・ヘルメット・安全靴など貸与
◇ 車通勤可
◇ 社員旅行あり
「会社は家族」「仕事は楽しく」――
この想いを大切に、仲間と支え合いながら成長できる職場です。
日々の頑張りはしっかり評価し、イベントなどを通して社員同士のつながりも大切にしています。
楽しく働きながら、自分らしく成長していける場所です。
【A-K-2】
