〜清水建設グループ／安定した経営基盤／チーム制により個人負担が多くない労働環境〜
清水建設の100%子会社である当社にてオフィスビルから大規模商業施設・学校・病院・マンション等の改修工事や
小規模〜中規模建物の新築工事の施工管理（建築・設備）を担当していただきます。案件規模としては1件当たり100万〜5億円程度になります。
清水建設グループとしての豊富な経験や技術をもとに、建物のライフサイクルを考慮した上で、
建物の耐震、設備、内・外装に係る改修計画、施工を行います。
■働き方：
扱う案件としてはRC造やS造の稼働中の建物のリニューアルが中心で、チーム制で複数案件を担当しており、有給がとりやすい環境です。
残業は平均して45時間程度となります。土日出勤や夜間勤務が生じる場合もありますが、
翌週代休取得を確保することで時間外労働の上限を押さえています。
■企業の特徴：
2010年には清水建設の新長期ビジョン「SmartVision2010」において、建設事業に次ぐ第二の事業の柱として、
ストックマネジメント事業強化方針が示されています。
ビジョン実現に向け、それまで清水建設が行っていた北海道・東北・北陸・中国地区のBM事業を統合、事業ノウハウを集約し、
技術・サービスの向上を図っています。
清水建設の総合力を生かしながら、小回りのきく体制になったことで、リニューアル工事についても迅速な対応が図れます。
【1日のスケジュール（例）】
8:30 朝礼
10:00 休憩
10:15～12:00 現場にて職人とのやり取り・指示出し等
12:00 昼休憩
13:00 昼礼
13:30～17:00 事務作業（書類作成・進捗管理など）
17:00 夕礼
18:00 退勤
19:00頃まで 必要に応じて残業対応（業務整理や翌日の準備 など）
【清水建設グループの安定性×抜群の働き方】
清水建設の100%子会社である当社。大手グループの基盤をもとに、
年休124日×土日祝休み×残業20h程度と抜群の働き方を実現しております。案件もほぼ日勤業務となりますので、プライベートとの両立が可能です。
【充実の研修制度】
一般教育や基礎研修はもちろん、リニューアル、ビルマネジメント、プロポーザルなど、
同社の事業分野に沿った各種専門教育と研修が充実しております。
埼玉県さいたま市大宮区
月給312500円
賞与あり（年2回）
124日
正社員
【尚可】1級建築施工管理技士もしくは1級建築士の資格をお持ちの方
高卒以上
施工管理経験5年以上
8:30〜17:10
※1ヶ月あたりの平均所定労働時間：153.7時間
60分
月～金
土日祝休み
年間休日日数124日
退職金制度, 住宅手当
通勤手当詳細：全額支給
住宅手当詳細：46歳の誕生月まで支給あり
30,000円/月（30歳未満） 20,000円/月（30歳以上）
その他手当・詳細、福利厚生：■OJT（メンター・メンティー制度）
■一般教育、基礎研修、その他事業分野に沿った各種専門教育・研修等
■資格取得補助制度
■業務表彰制度、社内表彰制度
■永年勤続制度
■財形貯蓄制度
■社員総会
■契約保養所
雇用保険, 健康保険, 労災保険
自動車通勤不可
自転車通勤不可
45時間程
【受動喫煙防止対策】あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
dabejob
書類選考
▼
面接選考
