カブシキガイシャ クリームソフト
株式会社 クリームソフト
〒380-0905
長野県長野市大字鶴賀七瀬３６５－５ アルファビル３０１
http://www.creamsoft.co.jp
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
オンライン自主応募可
職種
Ｊａｖａシステム開発技術者＜フルリモート・テレワーク＞
仕事内容
※営業等管理システム開発（設計・製造・評価）
言語はＪＡＶＡ。データスあり。
＊開発環境はＬｉｎｕｘ。サーバ構築経験者は歓迎。
※先ず戦力として活躍して頂きますが、技術に対して素直に成り、
難しい仕事を熟して信頼を築き、プロジェクトリーダー（ＰＬ）を
任されるように育成して行きます。ＰＬの実力・実績が備わればプ
ロジェクトマネージャーを目指して頂きます。総合顧客満足度Ｎｏ
１が目標です。 ※在宅勤務可能
＊既存ソースプログラム理解力必須 ※在宅勤務可能
【変更の範囲：変更なし】
就業場所
〒380-0905
在宅勤務
長野市大字鶴賀七瀬３６５－５アルファビル３０１長野事務所
在宅勤務
就業場所に関する特記事項
原則在宅勤務。
但し、参画初期等必要に応じて長野事務所に出勤有り。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
実務経験３年以上（仕事の内容欄参照）
基本的な技術力が必要ですがコミニュケーション能力を重視します
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派20-300312
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円〜465,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,000円〜390,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無のにかかわらず９時間分の固定残業
代として支給し、９時間を超える時間外労働は追加で支給
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
特別な事情が生じた場合は年６回を限度に、１か月８０時間、年７
２０時間まで延長する場合があります。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
＊年末年始、夏季休暇あり。＊休みは相談に応じます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
コンピュータソフトウェアの開発。インターネット関連サービス事
業。
会社の特長
一人一人が技術者として高いレベルを目指し、自ら考え、自ら行動
する自律型企業です。誰か一人が物事を決めるのではなく会社の方
針から待遇まで何でも話し合いをしています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒380-0905
長野県長野市大字鶴賀七瀬３６５－５ アルファビル３０１
最寄り駅
長野駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
事業所情報参照下さい。
郵送の送付場所
〒380-0905
長野県長野市大字鶴賀七瀬３６５－５ アルファビル３０１
課係名、役職名
統括マネジャー
担当者（カタカナ）
カマタ コウイチ
担当者
鎌田 甲一
ＦＡＸ
026-223-1355
Ｅメール
＊業務ＳＥ等、経験者で改造対応できる方優遇
◎Ｉターン、Ｕターン希望者歓迎
※退職金制度あり。試用期間終了後（６ヶ月）に加入。
※通勤手当は規定により支給します。（特急通勤可）
※事業案内・募集要項については事業所情報に掲載されていますの
でご覧ください。
＊応募される方の都合に合わせて勤務頂けるよう配慮します
詳細は面接時に説明します
＊事前にメールにて、履歴書及び職務経歴書を送信してください。
メール受信後１０日以内に書類選考の結果及び面接日時を連絡致し
ます。
＊事前にハローワークの紹介状のみ所在地へ郵送して下さい。面接
は所在地にて行います。
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。
採用に関しては、必ず労働条件通知書の交付を受け、賃金等の条件
面を互いに確認してください。（労働基準法第１５条）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
