カブシキガイシャ アクティード
株式会社 アクティード
〒445-0865
愛知県西尾市本町１４番地 ２Ｆ
パート
パート
経験不問
学歴不問
時間外労働なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
◆保育のお仕事全般
園内は木のぬくもりに包まれ、毎日園児の賑やかで元気な声が響い
ています。
０～２歳児のクラスがあり、定員１９名、小人数なので一人一人に
きめ細やかな保育が出来ます。
私たちと一緒に働いてみませんか？
★企業主導型保育園そらいろほいくえんでスタッフを募集していま
す。
変更範囲：変更なし
就業場所
〒445-0865
愛知県西尾市本町１４番地
そらいろほいくえん
最寄り駅
名鉄西尾線 西尾駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限とするため
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日出勤 時給１００円ＵＰ
朝８時以前と夕方５時以降は時給＋２００円
土日の朝８時以前と夕方５時以降は時給＋３００円
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
10時00分〜14時30分
就業時間２
7時30分〜13時00分
就業時間に関する特記事項
土日どちらかを月２回以上出勤できる方
就業時間１．月～金
就業時間２．土・日・祝日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
不定休のため各自希望を申請し１ヶ月のシフトを組んでの休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
利用可能託児施設
託児施設に関する特記事項
０～２歳児保育園を有料で利用可。病児保育あり（小４まで）。
事業内容
小規模多機能居宅介護：通い・訪問・泊まりが選べる介護サービス
／有料老人ホーム：民家を利用した家庭的な施設／訪問看護：自宅
や入居施設への訪問看護サービス／企業主導型保育：保育サービス
会社の特長
当社の強みは自社に保育事業があり、病児保育もあるので育児と仕
事を両立する方の活躍を後押しできます。また社内研修・資格制度
も充実しており、働きながら自己研鑽できる環境が整っています。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒445-0865
愛知県西尾市本町１４番地
そらいろほいくえん
最寄り駅
名鉄西尾線 西尾駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
総務部
ＦＡＸ
0563-65-3375
アクティードグループは市内４拠点で介護事業、訪問看護、保育事
業、配食事業を展開しております。どの施設も既存の建物を利用し
、木のぬくもり、温かみのある施設となっております。
働くスタッフもそんな空間の中で生き生きと活躍しています。
是非、アクティードグループで一緒に活躍しませんか！
◆自社の運営する保育園（０～２歳児）では病児保育（０～小４年
）もあり、家事と仕事の両立を実現する為の応援をしています。
◆有給休暇付与・保険加入・休憩時間は、勤務日数・時間に応じ
法定どおりとします。
◆無料駐車場有
◆土日祝、お盆、年末年始働ける方大歓迎です！
◆就業場所は応相談
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
アクティードグループは市内４拠点で介護事業、訪問看護、保育事
業、配食事業を展開しております。どの施設も既存の建物を利用し
、木のぬくもり、温かみのある施設となっております。
働くスタッフもそんな空間の中で生き生きと活躍しています。
介護事業ではキャリア段位制度を取り入れ、皆が不安なくケアに当
たれるように社員育成に力を注いでいます。
是非、アクティードグループで一緒に活躍しませんか！
◆自社の運営する保育園（０～２歳児）では病児保育（０～小４年
）もあり、家事と仕事の両立を実現する為の応援をしています。
◆有給休暇付与・保険加入・休憩時間は、勤務日数・時間に応じ
法定どおりとします。
◆無料駐車場有
◆就業場所は応相談
箇所数
8箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
小規模多機能ホーム松ちゃん家・松華亭・矢作の風
代表的な支店・営業所・工場等２
訪問看護ステーションアイナス
代表的な支店・営業所・工場等３
にじいろほいくえん・そらいろほいくえん
主要取引先１
国保連合会
主要取引先２
児童育成協会
あり
職務給制度の内容
職務に応じた賃金規程表あり
住宅手当、家族手当支給（対象条件あり）
資格取得支援
親睦会費用支給 １回／年（全職員対象）
社内・外研修への参加費用補助、又は全額支給
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
キャリア段位制度
介護職員のスキルアップ、統一した介護の実施の為の
研修制度
育児、介護休業規定あり。既定の定めにより、育児休業、育児短時
間勤務、介護休業、介護短時間勤務を可能とし両立支援する。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
