【必須資格・経験】
人事又は総務業務の経験者
コミュニケーション力のある方
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『人事（総務）』メイン担当【愛知県刈谷市】
【仕事内容】
【愛知県刈谷市】人事担当を募集。年収400～500万。
□人事及び総務業務に従事して頂きます。※メイン業務は「人事」です。
□採用後、人事・総務以外の部署配置によるジョブローテーションがあります。
□【雇入れ直後】人事（総務） 【変更の範囲】グループ会社含む当社全般業務
《人事業務》
■新卒・中途採用
■学校往訪（学生・教授対応）
■新人社員研修立案、実行。
■人事制度企画・階層別教育
■人員配置
《総務業務》
■ファシリティマネジメント
（備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産・コスト管理）
■文書の管理（稟議書や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など）
■社内規定の策定・改定（権限規定など社内規定、社内ルールの作成や改定、周知）
■株主総会の運営（株主総会、招集通知や議事録作成等）
■福利厚生業務⇒社宅・独身寮管理
（慶弔関係や健康診断、福利厚生施設などサービスの契約から案内、窓口業務）
《組織構成》課長－【本件】－社員6名
《ポジションの魅力》
■将来の課長候補としてキャリアＵＰが図れるポジションです。
■話し易く、相談し易い職場環境で、仕事が進め易いです。
【雇用形態】
正社員雇用期間の定め：無定年：60歳（正社員登用後）継続雇用制度：有（65歳まで（正社員登用後））派遣労働の該当性：非該当試用期間：無（6ヶ月）
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【年収・給与】
年収：400万円～500万円月額給与：25万～31.2万賞与：年2回（7月・12月）※別途業績賞与あり昇給：年1回（6月）諸手当：有（家族手当・資格手当等）通勤交通費：当社規定による支給固定残業制：無
【待遇・福利厚生】
社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
福利厚生：慶弔見舞金/住宅資金貸付/永年勤続表彰/従業員持株会/資格取得奨励金制度
退職金制度：有（正社員登用後）
リモートワーク：無
【勤務地】
勤務地：本社/愛知県刈谷市一里山町伐払123
最寄り駅：名鉄名古屋本線/知立駅下車 バス10分
転勤：有（※エリア限定制度あり）
就業場所：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】本社及びグループ会社
自動車通勤：マイカ－通勤可
屋内の受動喫煙対策：屋内全面禁煙（屋外に喫煙所設置）
【勤務時間】
勤務時間：8：30～17：30実働時間：7時間50分休憩時間：70分（昼60分、午前5分、午後5分）残業の有無：有（月 20時間程度）裁量労働制：無高度プロフェッショナル制度：無
【休日休暇】
年間休日：116日
休日：土曜 日曜 （週休二日制）※当社事業部カレンダーによる（採用時に説明）
GW・夏季・年末年始休暇有
有給休暇：10～20日（入社6ヶ月経過時10日付与）
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【事業内容・会社の特長】
～業歴70年を超える当社を中心とした5社からなるグループ会社で事業展開～
■総合建設業(土木・建築・舗装・造園等設計施工全般)
■住宅事業(注文住宅の請負及宅地建物取引業全般)
【会社の特色】
■道路の新設や補修、河川改修などの公共工事、学校のなど教育・文化施設、マンション・工場などの民間工事と施工実績は幅広い分野に渡り、地域の発展に貢献。
■「明るく、楽しく、元気よく」をモットーに社員一人ひとりを大切に育てる企業
【募集背景】
体制強化の為、増員募集
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