僕がここまで来れたのは
ミスをフォローしてくれたり
支えてくれた周りの人たちがいたから！
仲の良さが一番の強みだと思っているので
「洛西店の団結力」を
もっともっと高めたいと思っています！
by 店長・峯本さん
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★整備士の資格＆経験ある方大歓迎！
★資格支援制度あり！スキルアップにも◎
★3級整備士1万円＆2級整備士3万円の資格手当あり♪
★自動車検査員になれば資格手当67,000円！
★年間休日120日！月9～12日休み！
★年間販売台数3,500台以上・車検7,000台以上！
★メーカー・車格も幅広く対応◎
★社員30名在籍の大型店！
★20年以上利用してくださるお客様も◎
★転勤なし◎
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はじめまして、洛西店店長の峯本（28歳／入社6年目）です！
少しだけ自己紹介させてください！
趣味は料理を作ること！みんなに僕の料理を食べてもらうことが好きなんです(笑)バーベキューの時に「作ってきて！」と頼まれるのがガーリックシュリンプ！ぜひ皆さんにも食べてもらいたいです＾＾
大学新卒から宇治店で働いていて、今年の4月から洛西店の店長になりました。
僕は営業としてY’s GARAGEに入社しました。就活の時がコロナ1年目で、慣れない中でオンライン面接を受けていたんですが、Y’s GARAGEは面接や会社見学で人の良さを一番感じたんですよね。面接官の方がオンラインでも話しやすい空気にしてくれて、それが嬉しかったです！
洛西店の店長として目指したいのは「洛西店としての団結力を上げる」こと！営業は営業、整備は整備など部門同士で仲良くなることが多いですが、店舗全体で頑張っていきたいです！僕も営業上がりで、整備とかの知識は全然なかったので、1週間つなぎを着て整備の仕事をやってみたこともあります（笑）洛西店は僕より年上のスタッフが多い分、自分も知識をつけて仕事の幅を広げたいですね。店長として何かを決断するときに、色んな人の立場に立って物事を考えられるようになりたいです。
僕がY’s GARAGEの一番の強みだと思っているのは、社員同士の仲の良さ！3,4人で「バーベキューに行こうか！」と計画しているといつの間にか15人になっていたり…(笑)楽しいことが好きなんですよね！
仕事のときも、僕は本当に周りの人に助けられてるなと思います。納車が間に合わないピンチの時も、スタッフさんが部品を他店舗まで買いに行ってくれたり、無理な登録を急いでくれたり…。言い出したら数えきれないぐらい(笑)一人じゃできない仕事だからこそ、周りに感謝できたり、チームで支え合える人は活躍できるんじゃないかなと思います！
＜具体的なお仕事内容＞
未使用中古車（軽自動車・普通車）を販売する「ケイスマイル洛西店」での自動車整備をお願いします。
＜具体的には＞
・新車・中古車の納車前整備
・車検、法定点検
・一般整備、修理
・オイル交換
・カーナビなどの用品取付け など
＜1日の仕事の流れ＞※一例
■09:00 朝礼・掃除
■09:30 1日のタスク確認
■10:00 整備作業開始
■12:00 昼休憩
■13:00 午後の整備作業開始
＊途中、自由に30分間休憩を取得することができます
■18:40 終礼
■19:00 業務終了！お疲れ様でした！
＼初めから現場に出て作業します！／
入社後はすぐ現場で作業を行います！皆さんのスキルに応じてカーナビ取り付けなどのカンタンなものから、実際の整備まで幅広くお任せしたいと考えています！「電装系が得意」「検査の経験がある」など、それぞれが経験を活かし、得意分野を伸ばしていけるように配置します◎
＼販売台数・車検実績もケタ違い！／
当社の年間販売台数は3,500台以上！車検実績は年間7,000台以上！これらの納車前整備や車検対応などを皆さんにお任せしたいと考えています。洛西店は社員30名が働く比較的大きな店舗！中には20年以上ご利用いただいているお客さまもおり「次の車検もお願いするね」「家族の車もお願い」とつながりが広がっていくのも魅力です◎
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▶チームで支え合いながら成長できる環境です
洛西店は部署の垣根がなく、困った時には自然と助け合える風土があります。整備のノウハウや知識も積極的に共有しており、一人で悩みを抱え込むことはありません。仲間と切磋琢磨しながら、技術を磨いていける環境です。
▶キャリア展望も見通し上々♪
入社後は資格支援制度を使いながらスキルアップも可能！毎月の資格手当も上がりますので高収入にもつながります◎また工場長としてマネジメント業務に携われるようなキャリアもご用意しています。会社としては、今後も新店舗を続々オープン予定！社歴に関わらず早期のキャリアアップが目指せます。
▶働き方改革を推進中！
週休2日制（水曜固定＋シフト）で年間休日は120日。来年度には122日への改訂が確定しており、プライベートの時間も大切にしながら働けます。
＜株式会社Y'S GARAGEについて＞
京都・山陰に6店舗を展開する新車・未使用車・中古軽自動販売店「ケイスマイル」を運営している会社です。総在庫車数は1,000台以上・年間販売台数3,500台以上・車検台数7,000台以上！地域に根差した圧倒的な販売力と、車検や保険まで網羅する自社指定工場によるトータルサポートが強みです。
買取車を自社在庫として直接再販することで、他社に負けない高価買取を実現し、現在は軽自動車から普通車にも取り扱いを拡大中。お客様の予算やライフスタイルに合わせた提案で地域No.1の店づくりを目指しています。
もっと詳しく知りたい方はこちら！
▶https://k-smile.jp/sanin/
★取扱メーカー★
トヨタ・日産・ホンダ・マツダ・三菱・スバル・スズキ・ダイハツ など
軽自動車をメインに、普通車、ミニバン、場合によっては、スポーツカー、輸入車（外車）などの高級車まで様々な車種を取り扱っています！
【必須資格・経験】
・自動車整備の実務経験1年程度
・自動車整備士3級資格以上または自動車検査員の資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定不可）をお持ちの方
＼当社では以下の資格が活かせます！／
3級自動車整備士
2級自動車整備士
1級自動車整備士
自動車検査員資格
自動車整備技能登録試験の受験経験
自動車電気装置整備士
＊学歴不問（中卒・高卒OK）
＊実務経験1年程度あればOK！
＊経験が浅い方やブランクがある方も歓迎します。
＊こんな業界出身のメンバーが在籍しております
アパレル業界、ディーラー、建築業界、ブライダル業界、公務員、不動産業界、生命保険業界など様々
＜こんな方にピッタリ！＞
・整備士として幅広い経験を積みたい！
・色んなメーカーの車に携わりたい！
・周りと協力しながら仕事を進めたい！
・仕事においてチームワークは大事だと思っている
・店長のインタビューに共感した！
・お客様一人ひとりと長く関係を築きたい！
・バーベキューなどの社内イベントが楽しそう！
・地元で長く働きたい！
総労働時間：1ヶ月あたり170時間
9:00〜19:00
※休憩時間：60分＋30分＝計90分
週休二日制（水曜固定＋1日/シフト制）
◇月9日〜12日休み
◇年間休日120日
（年間公休110日＋計画有給10日）
※来年には122日の予定✨年々増加傾向！
◇年末年始休暇（12/28～1/4)
※12/27までは整備だけ稼働しています。
※整備は1/6か7あたりから再開予定です。
◇有給休暇（平均有給取得日数：年12日）
◇慶弔休暇
◇介護休暇
◇育児休暇
◇リフレッシュスマイルデイあり
（毎月第二火曜日は17時退社♪）
※カレンダーにより変動あり
※基本転勤なし、店舗間のヘルプはありますが相談ベースでの依頼となります
京都市バス 国道中山バス停から徒歩2分
阪急 桂駅から車で8分
阪急 上桂駅から車で8分
阪急 洛西口駅から車で8分
JR 桂川駅から車で9分
※マイカー・バイク通勤OK（無料駐車場完備）
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 24万1000円 〜 34万4300円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万9000円 〜 5万5700円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給28万円〜40万円
※前職の給与を考慮いたします
※スキル・経験により応相談
※試用期間中は最長3ヶ月の間、週払いOK！
※上記には月22時間相当分の固定残業代（39,000円〜55,700円）
を含みます。超過分は追加で支給します。
◇昇給：年1回（4月）
◇賞与：年2回（9月・3月）
◇通勤手当（実費支給：上限1万円）
◇住宅手当（通勤手当と合わせて上限2万円まで支給）
※社内規定あり
◇扶養手当（配偶者・子1名につき5,000円※18歳まで）
◇皆勤手当（5,000円）
★超手厚い資格手当あり！★
3級自動車整備士 10,000円
2級自動車整備士 30,000円
自動車検査員 67,000円
※今後3年をかけてさらに手当を増加する見込み！
※資格取得のサポートもありますのでお気軽にご相談ください♪
【モデル年収】
20代前半/3級整備士：362万円
20代/自動車検査員：439万円
30代/自動車検査員：465万円
※各種手当・賞与含む
（初年度から一部賞与支給、社内規定あり）
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・健康診断費用負担
・インフルエンザ予防接種
・社員旅行（沖縄など）
・会員制高級リゾートホテル利用可
・任意保険団体加入制度
・資格取得支援制度（全額会社負担）
・車両購入社員割引（ご家族の購入も対象）
・社内販売割引（自社製品の割引制度）
・制服一部貸与
・男性育休制度
（生後6ヶ月間、10時〜18時勤務、取得実績あり）
※社内規定あり
・退職金制度（入社満10年〜）
・社員MVP表彰制度（年1回、豪華賞金あり）
・月次達成会（達成食事会の予算を会社が全額負担！）
・役職者コミュニケーションサポート費 （副主任以上）
★独自のユニークな制度「ドリームサポート」★
がんばっている社員のやりたいことや夢を、会社がサポート！
「ドリームアンケート」を実施して選出しています。
プライベートなことでもOK！
あなたもぜひ参加してみてください！
▶選ばれた方はこんなプレゼントの実績が！
・高級釣り竿プレゼント（「大物マグロを釣りたい」という夢がある社員へ）
・奥様が無くしてしまった結婚指輪をプレゼント（購入費サポート）
・奥様へ感謝を込めて、露天風呂付高級ホテルの宿泊をプレゼント
・社員本人のボディメイクの大会出場のための費用サポート
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
原則屋内禁煙（屋外喫煙スペースあり）
＜応募・お問い合わせ方法＞
①「応募画面に進む」ボタンをクリック
氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！
内容確認後、追ってご連絡いたします。
②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：075-331-3411）
担当：山西 / 勝山宛に「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！
※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！
※面接は2回を予定しています！面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！お会いできるのを楽しみにしております。
