【必須資格・経験】
・コンテンツIP（キャラクター等）を活用した商品企画経験
____________________
商品企画開発マネージャー【キャラクターフレグランスを展開／設立16年で売上10億円】
【仕事内容】
品企画開発Divの責任者として、IPの魅力と事業成果を両立させながら、商品開発の再現性を高め、新規商材・新規事業の起点として業務をお任せします。
■入社直後（0～3ヶ月）
・商品企画開発Divの現状把握と、既存商品開発プロセスの棚卸し
・売上予算達成に向けた部門KPIの設計
・商品企画メンバーの役割整理、意思決定ポイントの明確化
・マーケティングDiv、生産流通Div、経営陣との連携整理
・「なぜこの商品をやるのか」という戦略意図の言語化ルール整備
■コア業務（3～12ヶ月）
・中期商品戦略の設計（フレグランス＋新規商材）
・商品ポートフォリオの見直しと、ヒット確率向上に向けた開発プロセス標準化
・ライセンス元との共創モデル設計
・新規商品の開発スキーム構築
・マーケティングDivと連携したターゲット設定、価格戦略、販売戦略の設計
・生産流通Divと連携した新商品開発スケジュール設計、実行推進
・複数案件を横断した収益性・優先順位マネジメント
■将来的にお任せしたい業務
・フレグランスに続く新規商材・新規事業の立ち上げ
・商品企画開発Divの役割定義の再構築と組織進化
・事業成長に接続する商品戦略・販売戦略・開発体制の統合設計
・経営陣と連携した商品ポートフォリオ戦略、売上構築計画の策定
・国内外を視野に入れたヒット創出の再現性づくり
・商品企画開発組織のマネジメント高度化と、次世代責任者の育成
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属組織：商品企画開発部
※詳細は選考内でお伝えします
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
年収：750～1100 万円月給制基本給：468750円残業代：全額支給通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回（会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定）※試用期間中は賞与の支給なし昇給：あり 年1回（人事評価に応じて決定）
【待遇・福利厚生】
・書籍購入補助
・フリードリンク
・フリーアルコール
～研修制度あり～
◆入社研修
入社後は、全社員を対象にした充実の研修プログラムをご用意しています。会社の理念から実務スキルまで、段階的に学べる環境です。
・会社設立経緯と理念、今後について（同社代表）
・商品説明、組織体制（人事）
・各部門担当ご挨拶、部門詳細共有（各部門マネージャー）
・店舗案内
・人事制度や社内システムのご案内
◆その他研修
・社長が行う商品基礎知識研修（ぜひ代表ブログをご覧ください！）
・コンプライアンス研修
・ビジネス基礎研修
・マネジメント研修
・部門別研修
【勤務地】
東京都千代田区神田猿楽町1-5-15猿楽町SSビル5階
・都営新宿線「神保町駅」徒歩5分
・JR中央線「御茶ノ駅」徒歩8分
・東京メトロ千代線「新御茶ノ駅」徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
状況に応じ下記住所の店舗にて勤務いただく可能性がございます。
東京都中央区銀座1-5-2 primaniacs 銀座本店
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間 休憩時間：1時間 コアタイム：あり 11:00～15:00 月平均残業時間：12時間
【休日休暇】
【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
____________________
【選考プロセス】
面接2回（小論文あり）
一次面接＋筆記試験（小論文／400～800字程度）→最終面接→内定
※小論文の実施タイミングは変動することがあります。
※選考フローは変動する可能性があります。
【事業内容・会社の特長】
同社は2010年に設立され、アニメや漫画のキャラクターグッズの企画から販売までを手掛ける企業です。人気作品を中心に幅広いコラボレーションを展開しており、これまでに約1,600種類のキャラクターフレグランスを市場に送り出しています。銀座に自社専門店を運営しています。
さらに、2023年には台湾に拠点を設立し、海外展開にも積極的に取り組んでいます。今後もエンターテインメントの魅力を、国内外のさまざまな地域に広げていくことを目指しています。
【募集背景】
個別案件ごとの商品化を前に進めることと合わせて、中長期での商品戦略設計、ライセンス元との戦略的な関係構築や連動、商品企画組織の役割定義とKPI設計までを一体で捉え、事業成長に接続させるためマネージャーの採用を行います。
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
