20代で「Android×AI」の希少人材へ。
自社開発ならではの自由度と裁量で、
成長スピードを加速する。
「ただ画面を作って、APIを繋ぐだけ」の毎日に、
退屈していませんか。
同じことの繰り返しでは、成長は止まってしまう。
・「Android×AI」という圧倒的レアカード
顔認証や感情分析などの最先端AIを、
スマホアプリへと落とし込む。
そんなワクワクする開発に飛び込めます。
この2つを掛け合わせたエンジニアは、
市場を見渡しても超希少。
あなたの市場価値は一気に跳ね上がります。
AIが未経験でも心配いりません。
・直請け9割・自社内100％の「手応え」を
自社プロダクトや、大手通信キャリア、エンタメなど
多彩な案件に腰を据えて向き合えます。
自分が組んだAIが、世の中をどう変えていくか。
モノづくりの面白さを特等席で見届けられます。
・パフォーマンスを最大化する働き方
フレックス制や週2日のリモートワークを導入。
フラットで無駄な縛りのない「今時の自由な働き方」のなか、
大きな裁量を持ってのびのびと開発に没頭できます。
通信キャリア、ヘルスケア、エンタメなど、幅広いクライアントから直接ご依頼をいただき、AIを組み合わせた次世代のサービス開発や、自社サービスの開発を手掛けている当社。今後の更なる事業拡大を見据え、AI市場が爆発的に拡大する中、コアメンバーとして技術を磨き、会社とともに成長していける仲間を募集します！
・自社内開発・直請け案件約9割
・AIを活用した自社プロダクトにも携わる
AIエンジニアが開発したアルゴリズムを
Androidアプリに実装する業務をメインにお任せします。
【具体的には】
・自社開発AIモデルのAndroidアプリ組み込み
・モバイル端末上での動作パフォーマンスの最適化
・自社AIアプリの機能拡充とUI実装
・既存サービスの機能アップデート
・導入先企業の要件に合わせたSDKの調整や個別機能の追加実装
【開発体制・学びの環境】
PM、Android、AIエンジニアの
2～5名チームを組んでプロジェクトに携わります。
プロジェクトメンバーと密に連携し、
技術的な試行錯誤を繰り返す中で、
エンジニアとしての市場価値を飛躍的に高められます。
自分の開発したアプリが社会の仕組みを変えていく実感を、
日々得られる仕事です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
・携わる自社AIサービス
・顔認証『ProoFace』
スマートロック連携で「顔パス解錠」を実現。
顔認証で、オフィス等の完全ハンズフリーな入室を可能にします。
・感情分析AI『EMOTICS』
AIを活用した人数カウントや属性・感情解析ツール。
マーケティングや接客向上、メンタルケアなど多角的なデータ活用を支援します。
・AI顔ぼかし『HiFacE』
映像内の顔を自動検知し加工を自動化。
プライバシー保護と、映像編集における大幅な工数・コスト削減を実現します。
・開発している一例をご紹介します！
【AI×映像】＝＝＝＝＝＝＝＝
画面に映る人物の顔へ自動でモザイク処理を行い、
プライバシー保護だけでなく、
映像編集(ポスプロ)の効率化＆人件費削減を実現。
【AI×ヘルスケア】＝＝＝＝＝＝＝＝
これまで手作業で行っていた作業を自動化し、
業務効率の向上を実現。
【AI×IoT】＝＝＝＝＝＝＝＝
これまでサーバ側にスペックの高さが求められていたIoTにおいて、
デバイスそのものにAIを組み込むことでその問題を解決。
さらに様々な便利機能を実現。
(たとえばカメラにAIを組み込むことで、映像処理を施した状態で撮影を可能にするなど)
直請け9割。AI×多業界の多様な案件で成長できます。
通信キャリア、ヘルスケア、エンタメなど、幅広い業界のクライアントから直接依頼を受け、AIを活用した次世代サービスの開発を手掛けています。案件の9割以上が直請け、ほぼ100%が自社内開発。ソフトバンクグループとの業務提携もあり、多業界で取締役経験を持つ代表の幅広い人脈が、大手との直取引を数多く生み出しています。
受託案件と自社プロダクトの案件のバランスが良く、多様な案件を通じた実装経験と、自社プロダクトならではの一気通貫の開発体験、両方が得られます。「自分が関わったAI技術が実際に動いている・使われている」「映像業界向けのAI機能をリリースした」——そんな手応えを、様々な業界で積み重ねられるのがこのポジションのやりがいです。
仕事もプライベートも両立できる環境です。
・週2日のリモートワークOK
・フレックスタイム制を導入
・年間休日120日以上
働く環境だけでなく、人間関係のフラットさも魅力のひとつ。部署や役職に関係なく自然とコミュニケーションが生まれています！仕事上の課題や悩みを抱え込まずに動ける環境が、日々のパフォーマンスにもつながっています。
エンジニア一人ひとりの志向性に合わせ、最適なキャリアを歩める環境を整えています。
＼例えば…／
組織づくりや上流工程に興味がある方なら、PM（プロジェクトマネージャー）候補として、マネジメントの経験を積むことが可能です。一方で、「プログラミングなどの技術をより磨きたい」というスペシャリスト志向の方も大歓迎。最新のAI実装技術を追求し、技術の柱として活躍し続ける道も用意されています。あなたの「こうなりたい」という想いに、会社が寄り添います。
入社後は、現在第一線で活躍しているシニアエンジニアから業務を引き継ぐ形でスタートします。豊富な経験と深い知見を持つベテランと並走し、直接サポートを受けながら、当社の技術資産や開発のノウハウを吸収できます！
自社AIサービスの開発にも参画。プロダクトを通じ、技術を継承しながら着実なステップアップを目指せる環境です。
【AI未経験歓迎／経験が浅い方もポテンシャル重視で採用！】
・Androidでの開発実務経験
※経験年数1～2年の方から、3年以上の方など幅広く募集しています！
・学歴不問
（特に理系大学卒や情報通信関係を専攻していた方を歓迎しております。）
・求める人物像・マインド
・責任感をもって業務へ取り組める方
・AIなどの新しい知識を学ぶことにモチベーションを感じられる方
・協調性を持ちつつ、自律して仕事を進められる「自走力」のある方
Kotlinでの開発経験がある方（必須ではありません）
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
【想定年収：432万円～650万円】
月給32万円～＋賞与年1回＋各種手当
※経験・スキルを考慮して決定いたします
※試用期間6ヶ月（期間中の待遇に差異はありません）
※固定残業代（40時間分／8.1万円～）を含み、超過分は別途支給
┃フレックスタイム制
├所定労働時間7時間30分 （他休憩1時間あり）
└コアタイム：11：00〜16：00
└フレキシブルタイム有
＜標準的な稼働時間＞10：00～18：30（休憩1時間）
残業は月平均10～25時間程度です。（繁忙期あり）
≪週2リモート・在宅OK≫
本社：東京都千代田区神田須田町2-1-1 MA SQUARE AKIHABARA 8F
※転勤なし
※変更の範囲：上記を除く当社関連勤務地
東京都千代田区神田須田町2-1-1 MA SQUARE AKIHABARA 8F
・都営新宿線「岩本町駅」から徒歩4分
・東京メトロ銀座線「神田駅」から徒歩4分
・JR「神田駅」から徒歩6分
・JR・つくばエクスプレス「秋葉原駅」から徒歩7分
・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」から徒歩7分
東京都千代田区神田須田町2-1-1 MA SQUARE AKIHABARA 8F
≪年間休日120日以上≫
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・有給休暇（入社後半年後に10日付与）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
≪昇給・賞与・待遇など≫
・昇給年1回
・賞与年1回（業績連動型）
・各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・通勤手当全額支給 ※会社規定に基づく
≪成長支援・設備環境≫
・資格取得補助／書籍購入負担
・スマートフォン貸与（業務で必要な場合）
・モバイルノートPC貸出
・フリーアドレス制導入
≪社内コミュニケーション・健康支援≫
・ドリンク飲み放題（コーヒー、お茶、炭酸水など）
・懇親会（飲み会などの費用負担）
・インフルエンザ予防接種補助（全額補助）
・健康診断
・服装自由
└働きやすさを重視しているため服装は自由です！
業務に支障がない範囲でお任せしてます！
※ビル内喫煙可能場所あり
社員インタビュー
もっと知りたい会社の素顔
自分が開発したサービスが使われるやりがいが、私を動かす。
前職はSIerとして客先常駐でアプリ開発や運用保守を経験。「エンドユーザーに近い場所で、自分が開発したサービスが使われている実感を味わいたい」という思いから、自社開発×AIの企業を探し入社しました。
入社の決め手は最終面接の体験。面接時間が1時間半になるほど話が弾み、皆さんの自社サービスをグロースさせていくというビジョンへの熱量に触れながら、「ここで働きたい」と思いました。
少人数アジャイル開発のスピード感で、関わったプロダクトがすぐリリースされるのは大きなやりがい。さらに、AWSのインフラ構築からVue.jsのフロント開発まで、複数の技術領域を横断して任せてもらえる環境も魅力だと思います。一つの技術に閉じていた前職とは違う広がりが、今の成長実感につながっています。（入社3年目／Oさん）
好きな領域を、自分のペースで深めていける環境です。
前職は派遣会社でディープラーニングの画像・動画処理を担当していましたが、案件が変わるたびに業務内容もブレてしまい、専門性を深めたいという思いから転職を決めました。
現在はディープラーニングによる画像・動画処理をメインに担当しています。難しい課題に直面した時はとことん自分で調べて試行錯誤する。行き詰まった時はチームに気軽に相談できる。自走しながら良いものを作ろうとするメンバーが集まっているので、毎日新しいことを学べる環境が最大のやりがいです。
入社前に描いていたイメージ通りの仕事ができていて、また、在宅勤務やフレックスタイムなどもあり、ライフワークバランスが取りやすく、働きやすい環境です。（入社3年目／Sさん）
取材を通じて最も驚いたのは、AIの活用領域の広さである。AIを活用した人数カウントや属性・感情解析ツール、顔認証によるオフィスのハンズフリー入退室、顔・頭部・車ナンバープレートなどを自動検出しモザイク処理作業を効率化——Cotofureが手がけるAIサービスは、業界の垣根を軽やかに越えていく。従業員23名というスタートアップながら、ソフトバンクやH.U.グループホールディングス、NTTドコモ、など錚々たる大手企業と直接取引を実現しているのには理由がある。案件の9割以上が直請け、かつほぼ100%が自社内開発という体制は、技術力と信頼の積み重ねの証だ。オフィスを訪問して感じたのは、職場の空気のフラットさ。フリーアドレスの空間では、役職に関係なく自然に会話が生まれていた。チームの密なコミュニケーションを通じて互いに高め合い、共に成長していきたいと願う方には、非常にやりがいのある環境だと感じた。
＜会社概要＞
Ｃｏｔｏｆｕｒｅ株式会社
～“Connect to the future（未来へつなぐ）
すべての人々に愛(AI)を”～
ソフトバンクグループとの業務提携をはじめ、
ヘルスケア業界、エンタメ業界、通信キャリアなど
幅広いクライアントから直接ご依頼をいただき、
AIを組み合わせた次世代のサービス開発を手掛けています。
【事業内容】
・AIプロダクト・システム開発事業
・各種ソフトウェア・システム開発事業
・DX支援事業
【主要取引先】
ソフトバンク株式会社／H.U.グループホールディングス株式会社／
株式会社NTTドコモ／株式会社ロココ／寺田倉庫株式会社／
株式会社ディメンショナルパートナーズ／株式会社システムディ
2015年6月8日
23名
200,219,443円（資本準備金含む）
代表取締役社長CEO 髙橋 豊志
Ｃｏｔｏｆｕｒｅ株式会社 https：//www.cotofure.com/
技術力アップ支援制度あり
女性エンジニアが在籍
一次請け案件比率7割以上
大規模開発に携われる
Gitでソース管理
アジャイル開発あり
スペシャリストを目指せる
顧客と直接関われる
自社内で開発できる
始業時間が朝10時以降
5日以上の長期休暇制度あり
理系出身者歓迎
採用予定人数5名以上
土日祝日休み
交通費全額支給
介護・育児休暇あり
資格取得支援制度あり
オフィス内禁煙・分煙
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
U・Iターン歓迎
急募求人
第二新卒歓迎
フレックス勤務
学歴不問
キャリアパス記載あり
取引先実績記載あり
BtoCサービス
BtoBサービス
社員インタビュー掲載あり
女性マネージャーが在籍
平均年齢30代
在宅/リモート/自宅でできる仕事あり
メディア掲載実績あり
オフィスにこだわりあり
フリーアドレス制導入
駅から徒歩5分
自社の商品・メディアを扱う
従業員100名以下
中途採用5割以上
専門スキルが身に付く
経営に直接関わる仕事
転勤なし
以下の経験・スキルを活かせます
【言語／フレームワーク他】
PostgreSQL
MySQL
SQL
GitHub
Docker
Azure
GCP
Flutter
Node.js
React Native
TypeScript
Kotlin
Go
Python
Unity
JavaScript
AWS
HTML・CSS
Java
