雇用形態：正社員
職種：その他店舗管理/運営/支援、その他販売/フロアスタッフ
「地元・長崎に戻りたいけれど、引越し費用がネックで踏
み出せない」──そんなUターンを考える方へ。ご来店く
ださったお客様をお迎えし、ブランド品や宝石、時計など
お持ち込みの品物のチェックと査定、買取価格のご説明、
データ入力業務などをお任せします。
✅ 未経験スタートでも月給30万円を保証
✅ 査定は専用マニュアル＆ツールに沿って進めるので迷わない
✅ 基本は定時にきっちり退社
✅ 福岡本社でみっちり1ヶ月間の研修あり（住居は会社が手配）
＜具体的には・・・＞
・お品物の確認、査定作業
・買取金額のご説明とデータ入力
・ご来店のお客様の受付・お出迎え
――――――――――――
入社後は福岡本社にて1ヶ月間の研修（住居は会社が手
配）を行い、その後は各店舗で5ヶ月間のOJTを経て配
属となります。判断が難しい場合は社内の専門部署へすぐ
相談できます。
【アピールポイント】
・Uターン転職を、会社が全力でサポートします。引越し
費用・新居の初期費用は会社が全額負担（県外からの転居
者対象）。さらに家賃の半分も会社が支給するため、収入
を落とさず長崎での新生活をスタートできます。
・未経験からでも入社1年目から月給30万円を保証。
配属先は諫早駅西口店。長崎に戻って腰を据えて働けます。
【⭐1日の流れ（イメージ）】
▼10:00 出勤・開店準備
▼10:30〜13:00 接客・査定対応
▼13:00〜14:00 休憩
▼14:00〜18:30 接客・事務作業
▼18:30〜19:00 閉店作業・退勤（基本的には
定時に退社します）
【⭐ステップアップの道のり】
STEP1：基礎研修（入社〜1ヶ月）福岡本社で座学と
査定の基本を習得
STEP2：店舗デビュー（2〜6ヶ月）先輩のOJTを
受けながら実践
STEP3：一人立ち（半年〜1年）マニュアルを活用し
自分の力で査定
STEP4：店長・マネージャーへ
【⭐先輩の声（29歳男性・入社1年目）】
県外の物流会社に勤めていましたが、地元・長崎に戻りた
い気持ちが強くなり、Uターン転職を決意しました。引越
し費用や新居の初期費用を会社が全額負担してくれたので
、収入を落とさずスムーズに長崎へ戻ることができました 。
今は家族の近くで、腰を据えて働けています。
【⭐弊社について】
「お客様の大切な想い出を次へと繋ぐ」という理念のも
と、地域に根差した買取専門店を展開し、多くのお客様か
ら信頼をいただいています。今後も店舗拡大とサービスの
向上を目指してまいります。
＜応募条件＞
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・未経験・第二新卒、大歓迎です
✅Uターン・県外からの転居者歓迎
✅引越し費用・新居初期費用は会社が全額負担
✅家賃も半額補助
✅未経験者歓迎
【こんな方にピッタリ】
・長崎への帰郷を考えている方
・県外に住んでいて、引越し費用がネックで転職に踏み切れなかった方
・地元で家族や友人の近くで働きたい方
・新生活の初期費用を抑えてスタートしたい方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
稼働時間：10:00〜19:00
（実働8時間・休憩1時間）
週休2日制（月8〜9日／シフト制）
・年次有給休暇あり
・産前産後、育児休暇あり
・慶弔休暇あり
〒8594507長崎県松浦市志佐町庄野免152-30
「松浦駅（松浦鉄道）」から徒歩約6分の立地です。
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 26万1000円 〜 80万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万9000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給は基本給261,000円に、固定残業代39,00
0円（月20時間相当分）を含みます。
20時間を超える残業代は追加で全額支給します。
年収例：620万円（30歳、入社3年目）、532万円
（27歳、入社2年目）
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（実費、上限月3万円）
・住宅手当（月10,000円：条件あり）
・子供手当（子1人につき月5,000円）
・県外からの転居者は引越し費用、新居初期費用を会社が
全額負担
・家賃も半額補助（県外からの転居者対象）
・オフィス内禁煙
選考は面接1回のみのシンプルな流れです。書類選考、
面接（1回）、内定という流れで進みます。
福岡本社での1ヶ月間の研修期間中、住居は会社がご用意
いたします。
