【任用予定期間】令和８年１０月１日～令和９年３月３１日
【応募資格】１電気主任技術者又は第一種電気工事士の資格保有
者、または相当期間にわたる電気の技術の実務など再エネ特措法
に係る専門的業務に従事するために必要な基礎知識を有する方
２審査業務に必要なマニュアル・要領等の読解が可能な方 ３電
話応対に慣れている方 ４パソコン操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ
、Ｏｕｔｌｏｏｋ）に精通し、実務経験がある方
【応募方法】電話もしくはメールにてご連絡の上、履歴書（写真貼
付・Ａ４様式推奨）及び職務経歴書を下記連絡先へ郵送、あるいは
電子メールに添付して送付してください。メールでのご提出の場合
は、顔写真のデータも必ず履歴書に貼付のうえ、ＰＤＦ／Ｗｏｒｄ
／Ｅｘｃｅｌいずれかの形式で、お送りください。（令和８年８月
４日（火）１７時書類必着のこと）書類選考後、面接および再エネ
特措法とＰＣ等に関する試験を実施します。応募者多数の場合、早
めに募集を締め切ることがあります。応募の際、郵送の場合は封筒
に「新エネルギー対策課任期付採用職員（育児休業職員の代替）」
と明記してください。書類選考の上、ご連絡します。応募書類は返
却しませんので、予めご了承ください。
【事業主・求職者の皆様へ】労働契約通知書や労働契約等の書面に
より、採用後の労働条件を必ず確認しましょう
