…求人のポイント……………………
✨フレックス＆在宅勤務の相談OK
✨完全週休2日制＆長期休暇も取得しやすい
✨入社時点で有給を付与
✨残業月平均11～20時間
✨年2回賞与＆決算賞与あり
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《仕事内容》
土木工事の施工管理業務を
お任せします！
＞＞具体的には…？
・実行予算策定
・工程管理
・原価管理
・安全管理
・品質管理
・各種打ち合わせ対応
・必要資材や重機の取引先手配
・社内書類の作成
・見積もり対応
など
☑工事割合
公共：90％
民間：10％
☑現場エリア
湖西市内メイン
⇒豊橋市東部・浜松市西部の
現場もわずかにあります
（最も遠い現場も本社から30分以内）
＼＼働きやすさ抜群！／／
あなたの働き方に合わせて、
フレックスタイム制や在宅勤務の
相談もOKです。
残業は月平均11～20時間と
少なめなので、プライベートの
時間も大切にできます。
さらに、夏季や年末年始などの
長期休暇も取得しやすい環境です。
それに加え、年間休日は114日！
一人ひとりが無理なく、快適に働ける
環境づくりに力を入れています。
《必須》
〇普通自動車免許（AT限定可）
〇土木施工管理技士資格（2級以上）
〇施工管理の実務経験（5年以上／元請・下請問わず）
〇施工計画書・施工体制台帳・安全書類の作成経験
〇以下ツールを実務レベルで使用できる方
・Microsoft Office
・Outlook
・各種ブラウザ
・LINE
・CAD（種類は不問）
〇AI・ICT・DXに関する経験、または関心が高い方
《歓迎》
〇1級土木施工管理技士
〇技術士補資格
〇2級舗装施工管理技術者資格
〇現場代理人または主任技術者としての実務経験
〇マネジメント経験のある方
〒431-0441 静岡県湖西市吉美1267-1
鷲津駅
JR東海道本線「鷲津駅」より車で7分
《Point》
＊直行直帰OK
＊車通勤OK
＊社用車貸与あり
＊無料駐車場あり
＊転勤なし
8:00〜17:00（休憩1時間）
※残業月平均11～20時間
※フレックスや在宅勤務なども、
家庭都合に応じて相談可能
《Point》
＊原則定時退社
＊時短勤務可能
正社員
月給 278,000円～526,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
※資格手当（5,000円）を含む金額
▢昇給あり（年1回）
⇒最大22,500円ほどの昇給実績あり
▢賞与あり（年2回）
▢決算賞与あり（年1回）
⇒75～236万円ほどの支給実績あり（3回合計）
▢住宅手当あり
▢交通費支給（上限15,000円／月）
完全週休2日制（土日）
※休日業務が発生した場合は、
代休を取得可能
▢各種長期休暇あり
・夏季休暇
・年末年始休暇
▢産休制度あり
▢育休制度あり
▢有給あり
⇒入社時点で付与
《Point》
＊年間休日114日
＊有給休暇が取りやすい環境
＊家庭都合休OK
＊2週間以上の連続休暇OK
▢資格取得支援制度あり
⇒取得費用および学習費を支給
（資格取得に対する褒賞金もあり／会社が認めた資格に限る）
▢公共工事表彰に対する特別賞与あり
▢制服貸与あり
▢携帯電話貸与あり
▢昇進あり（主任⇒係長⇒次長⇒部長など）
⇒経験を積んだ先はエキスパートコース（専門職）と
マネージャーコース（管理職）に分化
▢各種福利厚生サービス利用可能
▢退職金制度あり
《Point》
＊副業・WワークOK
＊ひげOK
＊服装自由（作業服の中は襟付きであればOK）
＊各種研修あり
・OJT研修
・OFF-JT研修
・委員会制度
・マネーリテラシー研修（月1回）
社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金保険
受動喫煙防止措置あり：屋内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
ページ下部「応募する」ボタンを押下し、
必要事項をご記入のうえご応募ください。
後日、選考の詳細についてご案内します。
【 活かせる経験もたっぷり！ 】
〇管理業務系
・建築施工管理としての幅広い経験
・リフォーム施工管理の経験
・発注者支援業務や監理技術者の経験
＜下記資格を持っていれば強い！＞
・1級建築施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・1級建設機械施工管理技士
・2級建設機械施工管理技士
・1級造園施工管理技士
・2級造園施工管理技士
・一級建築士資格
・土木施工管理技士資格
【 下記の経験にも注目します！ 】
・造園や園芸に携わった経験
【 こんな方も歓迎です！ 】
・大工など手に職の仕事をしていた
＊ハローワークでお探しの方も、
少しでも気になればご応募OKです！
STEP 01 エントリー
《Point》
＊急募
＊友達と応募OK
＊社内見学OK
STEP 02 1次面接（人事担当者）＋WEBテスト
《Point》
＊応募者全員と面接
＊リモート面接OK
＊面接交通費支給
STEP 03 2次面談（役員・上長）
《Point》
＊面接交通費支給
STEP 04 内定
《Point》
＊勤務開始時期調整可能
