雇用形態：正社員
職種：営業企画、営業事務、経理/財務事務
SNSマーケや広告代理店事業を軸に急成長してきたベンチャー企業の株式会社ナハトでは、広告・D2C・小売・不動産など複数事業を展開し、事業拡大を続けています。
創業8年で売上310億円を達成し、働きがいのある会社・中規模部門ランキング2026年版にて第1位を獲得しました。
渋谷のオフィスでは、約500名のメンバーが日々真剣に事業と向き合っています。
今回募集するのは、各事業の現状を数字で把握し、事業運営・拡大をサポートするポジションです。
最初はお金の管理や数値整理がメインですが、慣れてきたら数字の分析や業務改善にも関わってほしいと思っています。
「チームが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、必要なことを考えて動ける」強豪校のマネージャーのようなイメージです。
【業務内容】
■ 事業の数字を整える
・日次／月次の数値処理（売上・経費など）
・請求書の処理、照合、管理
・入出金処理、振込対応
■ 事業チームと連携する
・事業部門との数値確認、情報共有
・依頼内容の整理と優先順位づけ
■ 慣れてきたら任せたい領域
・データ集計、レポート作成
・業務フローの洗い出しと改善提案、実行
・業務効率化ツールの選定、導入補助
【未経験から活躍しているメンバーがいます】
ナハトでは、経験の有無よりも人柄やキャラクター、熱量を重視した採用を行っています。
アパレル・美容・ブライダル・医療など、幅広い業界から転職してきたメンバーが活躍中です。
とはいえ、これまでと違う仕事に踏み出すことに不安を感じる方もいると思います。
ナハトの役員は、メンバーにこう伝えています。
「いっぱい失敗してほしい。失敗しないと、人は成長できないから」
■ 提案資料を作ったこともない状態から営業を始め、100件以上失注したメンバー
→ 現在はSNSアカウント運用事業の責任者
■ 医療の専門職からPCスキルもないまま入社したメンバー
→ 1年半後に育成プログラムの責任者
うまくいかなかったときは「なぜ結果が出なかったのか」を仲間と振り返り、すぐ次の打席に立てる。だからこそ、若いうちから挑戦と改善を重ねられます。
年に一度の表彰式では、部署や年次に関係なく、本気で事業に向き合い成果を出したメンバーにスポットライトが当たります。
【こちらもぜひご覧ください！】
■記事：社長室の紹介記事「みれいさん、社長室について教えてください！」
社長室のメンバーがどんな働き方をしているかが分かります。
https://note.nahato.co.jp/n/ne000c7a5c9f6
■記事：メンバーが「なぜナハトを選んだのか」を本人が書いた入社エントリー
https://note.nahato.co.jp/m/ma40e60407895
■動画：ナハトで活躍しているメンバーのインタビュー動画（前編・中編・後編の3本あり）
https://www.youtube.com/watch?v=BP8-XxnmJCg
【こんな方にマッチするポジションです】
・事業や数字に興味があり、チームのために動くことにやりがいを感じる方
・人の話を素直に受け入れることができる方
・言われたことをこなすだけでなく、能動的に動ける方
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・31歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
勤務時間10:00～19:00（休憩1h）
■完全週休2日制（土・日）
■年間休日124日
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（男性社員含めて取得実績あり）
■介護休暇
※5日以上の連続休暇OK
〒1500043東京都渋谷区道玄坂１丁目１２番１号 渋谷マークシティウエスト 15F
「渋谷駅」直結
基本給：月給 32万円 〜 40万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【想定年収】
420万円～620万円
＜年収内訳＞
月給30万円～44万円
※上記には固定残業代として7万2000円～10万6000円（40時間分）が含まれます。超過分は別途支給いたします。
賞与：あり（業績連動・2ヶ月分の支給実績あり）
昇給：あり
※想定年収は賞与を含め「月給 x 14ヶ月」で算出しています。
試用・研修期間：6か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家賃補助制度（条件あり）
■産休・育休制度
■女性活躍推進制度
・Nピル（低用量ピル費用全額会社負担）
・おかえりファイブ（出産・育休から復帰する際の5つの施策）
■子ども手当（対象条件あり）
■慶弔見舞金制度
■健康診断受診制度
■フレカ（新入社員が先輩とランチに行ける制度）
■オフィスおかん（1品100円で総菜が食べられる置き型社食）
■提携エステ・ヘアサロン割引
■社内コンビニ、社割自販機
■フリードリンク（コーヒー、紅茶、お茶、お味噌汁など）
■ミネラルウォーター支給
■社内イベント（年間表彰式、忘年会など（会費負担））
■20時以降オフィスでお酒が飲める ★社内交流を目的
■出張ストレッチ（3カ月に1回出張ストレッチを受けられます）
屋内全面禁煙
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＜選考フロー＞
書類選考→1次選考→最終選考→内定
※選考フローは、変更・短縮される可能性があります。
＜まずは手軽に職場見学しませんか？＞
▼渋谷マークシティのオフィスを覗いてみる
https://www.youtube.com/watch?v=dGA1ggDgq6s
